Client Manager Financial Services (w/m/d)

Capgemini; Köln; Hybrid; EUR 90.000 - 150.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Jobfahrrad-Programm

Mobilitätsbudget

Vielfältiges Weiterbildungsangebot

Zusammenfassung

Capgemini sucht eine erfahrene Führungskraft im Vertrieb, um das Solutions-Portfolio im Financial Services Sektor bei namhaften Kunden zu positionieren. Sie beraten Kunden, entwickeln Strategien, identifizieren Chancen und arbeiten eng mit Delivery Managern zusammen, um Projekte zu gewinnen und auszubauen.

Die Rolle erfordert mindestens 10 Jahre Vertriebserfahrung im Services-Umfeld, starke Beziehungsfähigkeiten, Markt- und Produktverständnis sowie Team- und Reisebereitschaft; Deutsch und

Qualifikationen

• Mind. 10 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von Services-Dienstleistungen
• Fähigkeit, Beziehungen auf allen Ebenen aufzubauen und vorhandenes Kontaktnetzwerk mit FS-Projektreferenzen
• Gutes Verständnis für Capgemini-Lösungen und Markt
• Kommunikation des Mehrwerts von Capgemini-Lösungen gegenüber Kunden
• Reisebereitschaft, teilweise internationale Einsätze; sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Aufgaben

• Positionierung des Capgemini-Solutions-Portfolios im Financial Services Bereich
• Verantwortung für strategische Verkaufsplanung und Entwicklung von Kundenbeziehungen
• Identifikation von Chancen und enge Abstimmung mit Delivery Managern
• Abschlussorientierung und Ausbau bestehender Projekte
• Anpassung des Angebots an Kundenbedürfnisse

Kenntnisse

Beziehungsaufbau

FS-Vertrieb

Networking

Vertriebsstrategie

Verhandlungstechnik

Jobbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Deine Rolle

Unsere strategische Geschäftseinheit für Finanzdienstleistungskunden ist eine globale Organisation, die sich auf die wichtigsten Finanzdienstleistungsbereiche konzentriert: Retail Banking, Corporate & Investment Banking, Versicherungen, Zahlungsverkehr und Karten, Wealth und Asset Management sowie Risikomanagement und Compliance.

Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.

• Du positionierst unser Capgemini-Solutions-Portfolio bei unseren Kunden im Bereich Financial Services und verstehst dich als Berater*in des Kunden.
• Du kümmerst dich um die strategische Verkaufsplanung und die systematische Entwicklung von Kunden.
• Du identifizierst Chancen und stimmst dich eng mit den Delivery Managern unserer operativen Einheiten ab.
• Mit Abschlusssicherheit und Freude an der Aufgabe gelingt es dir, neue Projekte zu gewinnen und unser Engagement in der Market Unit Financial Services zu erweitern und bestehende Projekte zu vergrößern.
• Du nutzt deine Erfahrungen, um unser Angebot auf die Bedürfnisse unserer Kunden anzupassen.

Dein Profil

• Du hast mind. 10 Jahre Berufserfahrung als Sales Manager, Vertriebsleiter*in, Account Manager, Client Manager oder in vergleichbaren Positionen im Vertrieb von Services-Dienstleistungen.
• Du besitzt die Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen auf allen Ebenen (in Fachbereichen und der IT) auf- und auszubauen und bringst ein bestehendes Kontaktnetzwerk und Referenzen aus erfolgreichen FS-Projekten mit.
• Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für die Chancen und Herausforderungen des Einsatzes der Capgemini-Lösungen und kennst den Markt genau.
• Du verstehst unser Leistungsportfolio ganzheitlich und bist in der Lage, dessen Mehrwert gegenüber Kunden gezielt zu kommunizieren und zu positionieren.
• Reisebereitschaft (teilweise internationale) und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Was du bei uns schätzen wirst

• Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.
• Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.
• Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

Deine Benefits

• Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
• Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
• Jobfahrrad-Programm
• Mobilitätsbudget
• Vielfältiges Weiterbildungsangebot
• Internationales Netzwerk
• Kooperation mit dem pme Familienservice
• Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert
• Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
• Gesundheitsangebote
• Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
• Kontakthalteprogramm fareWelcome!
• Work-life-balance
• Mitarbeiterrabatte
• Team- und Sportevents

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Capgemini ist ein globaler Partner für die KI-gestützte Geschäfts- sowie Technologietransformation. Das Unternehmen schafft messbaren Mehrwert für seine Kunden, indem es die Zukunft von Organisationen gestaltet und im Zusammenspiel von KI, Technologie sowie dem Mensch Realität werden lässt. Seit fast 60 Jahren steht Capgemini für Verantwortung wie auch Vielfalt und beschäftigt über 420.000 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern. Das End-to-End-Leistungsspektrum gründet auf einer umfangreichen Branchenexpertise, einem starken Partner-Ökosystem sowie Kompetenzen in den Bereichen Strategie, Technologie, Design, Engineering und Operations. Die Gruppe erzielte 2025 einen weltweiten Umsatz von 22,5 Milliarden Euro.