Chemisch Technische Assistentin / Chemisch Technischer Assistent (w/m/d)

Arbeitsagentur; Laubenheim; Vor Ort; EUR 42.000 - 56.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Jobticket

Dienstrad-Leasing

30 Tage Urlaub

Jahressonderzahlung

Zusammenfassung

Landesamt für Umwelt Rheinland-Pfalz sucht eine Chemisch-Technische Assistentin bzw. einen Chemisch-Technischen Assistenten (w/m/d) für die Abteilung Umweltlabor in Mainz. Die Stelle ist unbefristet, Vollzeit und verbeamtungstechnisch an TV-L bis EG 7 gebunden.

Zu den Aufgaben zählen Analytik von Luftproben, Wasserproben und Feinstaub, inklusive Ionenchromatographie, Gravimetrie und Quecksilbermessungen, sowie Dokumentation in LIMS und Außendienstarbeiten.

Qualifikationen

• Vertiefte Praxis in chemisch-analytischen Methoden und instrumenteller Analytik.
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Excel, Access, Word).
• Bereitschaft zu Außendiensten und Führerschein Klasse B.

Aufgaben

• Vorbereitung und Durchführung sowie Auswertung von fluorwasserstoffspezifischen Messungen im Immissionsbereich.
• Ionenchromatographische Analysen von Außenluft- und Feinstaubproben.
• Gravimetrische Feinstaubanalysen und Quecksilbermessungen in Luft und Feinstaub.
• Durchführung von Lösemittelextraktionen zur Bestimmung von Benzo(a)pyren.
• Dokumentation und Auswertung in LIMS; Außendiensttätigkeiten.

Kenntnisse

chemisch-analytische Kenntnisse

instrumentelle Analytik

MS Office

Ausbildung

Chemielaborant/in oder chemisch-technische/r Assistent/in

vergleichbarer Ausbildungsberuf

Jobbeschreibung

Chemisch Technische Assistentin / Chemisch Technischer Assistent (w/m/d)

Im Landesamt für Umwelt Rheinland-Pfalz - Dienstort Mainz - ist für die Abteilung 6 Umweltlabor im Referat 62 Immissionen und Emissionen Luft zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet in Vollzeit zu besetzen:

Stellenbeschreibung

bis Entgeltgruppe 7 TV-L -

Das Landesamt für Umwelt ist die obere Umwelt- und Arbeitsschutzbehörde des Landes Rheinland-Pfalz. Es liefert mit Messungen und fachlichen Beratungen die Grundlagen für die Information von Bürgerinnen und Bürgern sowie für Entscheidungen von Verwaltung und Politik zu Themen wie zum Beispiel Naturschutz und Landschaftspflege, Abfall und Bodenschutz, Wasserwirtschaft und Hochwasserschutz, Arbeits- und Verbraucherschutz sowie Luftreinhaltung.

Die Abteilung 6 "Umweltlabor" befasst sich mit der Umweltanalytik von Luft- und Wasserproben sowie mit Fragen des Klimawandels und der Umweltmeteorologie. Das Referat 62 betreibt das Immissionsmesslabor sowie das Zentrale Immissionsmessnetz des Landes.

Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst insbesondere:

• Vorbereitung, Durchführung sowie Auswertung der Ergebnisse ionen-selektiver Messungen von Fluorwasserstoff im Immissionsbereich
• Ionenchromatographische Analysen von Außenluft- und Feinstaubproben
• Durchführung gravimetrischer Feinstaubanalysen
• Quecksilbermessungen in der Luft und im Feinstaub
• Durchführung von Lösemittelextraktionen für die Bestimmung von Benzo(a)pyren
• Erfassung, Dokumentation und Auswertung der Analysen in LIMS (Labor-Informations-Management-System)
• Außendiensttätigkeiten in Gestalt von Probenahme, Probenwechsel, Qualitätssicherung von aktiven Luftprobenahmesystemen

Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis auf Grundlage des Tarifvertrags der Länder (TV-L) bis Entgeltgruppe 7 TV-L, sofern und soweit die tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen.

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen und organisatorischen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Wir bieten Ihnen

• einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einer freundlichen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre sowie moderner Arbeitsplatzausstattung,
• die Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen,
• eigenverantwortliches Arbeiten,
• mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich),
• Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz,
• eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen,
• Vergünstigungen für den öffentlichen Personennahverkehr (Job-Ticket),
• Möglichkeit des Dienstrad-Leasings,
• eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (bei Vorliegen der Voraussetzungen) sowie
• die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
• 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung.

Bildungsabschluss

Voraussetzungen für die Bewerbung sind:

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborantin bzw. Chemielaborant (m/w/d), chemisch-technische Assistentin / chemisch-technischer Assistent (m/w/d) oder in einem vergleichbaren und gleichwertigen Ausbildungsberuf
• gültiger Führerschein der Klasse B (alt: Klasse III) und Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen bzw. Fahrdienst durch eine Arbeitsassistenz im Sinne des SGB IX
• Bereitschaft zu Durchführung von ganztägigen Außendiensten

Anforderungen

• Vertiefte und praxiserprobte Kenntnisse im chemisch-analytischen Bereich, insbesondere in der instrumentellen Analytik
• sichere Beherrschung der Standardsoftware MS-Office (Excel, Access und Word)
• Erfahrungen im strukturierten Umgang mit LIMS Systemen, vorzugsweise WinLIMS

Von Vorteil sind:

• Kenntnisse im Bereich ionenselektiver Analysen
• Kenntnisse im Bereich der gravimetrischen Spurenanalytik
• Kenntnisse des Chromatographie-Datensystems Chromeleon (V 7.X)

Gesucht wird eine hoch motivierte, äußerst zuverlässige Persönlichkeit, die gerne in einem Laborteam arbeitet und sich durch Teamfähigkeit, Organisationstalent, Flexibilität und Eigeninitiative auszeichnet.

Ende der Bewerbungsfrist: 20.10.2026