Business Requirement Engineer / Business Analyst - Schadenmanagement (m/w/d)

AXA; Köln; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

AXA Deutschland sucht einen Business Requirement Engineer (m/w/d) für das Schadensmanagement in Köln. Sie arbeiten in einem agilen Team und sind verantwortlich für die Umstellung auf das neue System Guidewire ClaimCenter und die Verwendung innovativer KI-Lösungen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen, dynamischen Umfeld einzusetzen und weiter auszubauen, unterstützt durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Arbeitsumfeld.

Leistungen

Individuelle Weiterentwicklung

Subventioniertes Betriebsrestaurant

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung als Business Requirement Engineer oder Business Analyst.
• Erfahrungen im Bereich der Sachversicherung, idealerweise in Schaden.
• Sehr gute Deutsch (mind. C1) und Englisch Kenntnisse (mind. B2).

Aufgaben

• Beratung der Stakeholder:innen aus Operations, Vertrieb.
• Erstellung und Verwaltung der Anforderungen im Kontext von ClaimCenter.
• Selbstständige Erstellung von Testfällen und Dokumentation der Ergebnisse.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Proaktive Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-) Informatik

Tools

Guidewire

Jobbeschreibung

Job-Beschreibung

Im Schaden-Tribe (SCT) treiben wir Verbesserungen für unser Schaden- und Leistungsmanagement voran und sind versierter Partner für Kund:innen, Vertriebe und operative Einheiten. Ein essentieller Teil dessen sind die von uns verantworteten IT-Systeme und -Prozesse.

Zur Unterstützung unserer IT-Area Schaden suchen wir dich als Business Requirement Engineer (m/w/d) der AXA Deutschland am Standort Köln.

Das erwartet dich

• Du arbeitest in einem agilen, erfahrenenund crossfunktionalen Team aus Business Requirement Engineers und Entwickler:innen
• Du berätst deine Stakeholder:innen aus Operations, Vertrieb oder Projekten im Rahmen der fachlichen Anforderungen mit dem Schwerpunkt Prozesse Schaden
• Du treibst die Transformation im Bereich maßgeblich voran. Die Migration einzelner Sparten auf die neue Webanwendung Guidewire ClaimCenter, oder die Implementierung von spannenden KI-Lösungen im Umfeld Schaden sind hierbei nur zwei Beispiele
• Du ermittelst, erstellst und verwaltest Anforderungen (u.a. in Form von User Stories) im Kontext der Anwendung ClaimCenter unter der Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Möglichkeiten
• Du dokumentierst die Umsetzungsergebnisse nachvollziehbar
• Du erstellst selbstständig Testfälle, führst diese aus, bewertest die Ergebnisse und dokumentierst diese
• Du sicherst den laufenden Betrieb ab, analysierst Produktionsprobleme und Fehler und unterstützt bei deren Lösung
• Dein fachlicher Fokus werden Lösungen für die Produkt-Bedürfniswelt Home, Living, Accident sein

Das bringst du mit

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Du bringst mehrjährige Erfahrung als Business Requirement Engineer oder Business Analyst (m/w/d) mit
• Du hast erste Erfahrungen im Umfeld der Sachversicherung, idealerweise bereits in Schaden gesammelt
• Nachweisbare Projekterfahrung in der Weiterentwicklung von Guidewire Software ist von Vorteil
• Du arbeitest gerne im Team und zeichnest dich durch eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise aus
• Du besitzt sehr gute analytische Fähigkeiten und ein grundlegendes, technisches Verständnis sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutsch (mind. C1) und Englisch Kenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift runden dein Profil ab

Das bieten wir dir

• IndividuelleWeiterentwicklung, Coaching-SessionsundMentoring
• Für dein leibliches Wohl ist dank unserem subventioniertenBetriebsrestaurantund hauseigenemCafémit eigenerBäckereibestens gesorgt
• Finde auf unserem modernen Campus mitzahlreichen ergonomischen Arbeitsplätzensowie einzigartigenMeeting- und Ruheräumendeinen Lieblingsort
• Flexible Arbeitszeitenund Home Office? Kein Problem! Arbeite bis zu 60% aus demHome Officeheraus
• Sichere deine Zukunft dankbetrieblicher Altersvorsorgeundvermögenswirksamer Leistungenab – oder nutze die Möglichkeit,AXA-Aktionär:inzu werden
• Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu30 Tage pro Jahraus demeuropäischen Auslandarbeiten
• Mit unseremJob-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangebotenund -zuschüssen sowie unserembetrieblichen Gesundheitsmanagementprofitiert auch deine Gesundheit
• Zuschuss zum Jobticket,eineprivate Krankenversicherungsowie zahlreiche Meet-Ups,Weiterbildungenuvm. runden unser Angebot ab
• Freue dich auf30 Tage Urlaubsowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester undSonderurlaub für besondere Anlässe

Bock auf Neues? Bock auf AXA!

Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung!

Johanna Weber freut sich auf deine Bewerbung.

Für Fragen steht dir unser Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst uns unter [e-mail].

Du möchtest noch mehr über AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig!

Über AXA

AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung.

Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit.

Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und „monoton“ ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen.

Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

Wir möchten, dass der Bewerbungsprozess für alle fair und zugänglich ist. Wenn du während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigst, melde dich gerne ü[e-mail] bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter.