Business Developer - Spreewald

Approach People Recruitment; Lübben (Spreewald); Hybrid; EUR 55.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen (privat nutzbar)

Hybrid-Arbeit möglich

Entwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Approach People Recruitment sucht einen Business Developer (m/w/d) für den deutschen Markt in einem internationalen Umfeld. Fokus liegt auf der aktiven Gewinnung von Neu- und Bestandskunden, dem Aufbau nachhaltiger Geschäftsbeziehungen und der Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten.

Sie arbeiten im hybriden Modell, verfügen über Deutschkenntnisse und sehr gutes Englisch, sowie Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Verhandlungsfähigkeiten. Relevante Termine und Events gehören zu Ihrem Alltag.

Qualifikationen

• Erfahrung im B2B-Vertrieb bzw. Business Development
• Ausgeprägtes Hunter-Mindset bei der Neukundengewinnung

Aufgaben

• Aktive Gewinnung von Neu- und Bestandskunden im deutschen Markt
• Aufbau und Entwicklung langfristiger Geschäftsbeziehungen
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Ansprechpartner
• Akquise über Telefon, LinkedIn, Networking, Events und Messen
• Präsentation des Angebots bei potenziellen Kunden
• Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team

Kenntnisse

B2B Vertrieb

Hunter Mindset

Kommunikationsfähigkeiten

Verhandlungsfähigkeiten

Jobbeschreibung

BUSINESS DEVELOPER (m/w/d) – Deutschland

Du liebst es, neue Geschäftskontakte aufzubauen, Unternehmen für Dich zu gewinnen und Beziehungen langfristig zu entwickeln? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein!

Für ein internationales, stark wachsendes Unternehmen im Bereich Business Events, Meetings & Corporate Hospitality suchen wir einen Business Developer (m/w/d) für den deutschen Markt.

Das Unternehmen

• International etabliertes Unternehmen mit 30+ Jahren Erfahrung
• Mehrere Standorte und außergewöhnliche Locations in verschiedenen europäischen Ländern
• Über 2.000 Mitarbeitende europaweit
• Internationales, dynamisches und sehr menschenorientiertes Arbeitsumfeld
• Starker Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, Teamspirit und Kundenzufriedenheit

Deine Aufgaben

• Aktive Gewinnung von Neu- und Bestandskunden im deutschen Markt
• Aufbau und Entwicklung langfristiger Geschäftsbeziehungen
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Ansprechpartner
• Akquise über Telefon, LinkedIn, Networking, Events und Messen
• Präsentation des Angebots bei potenziellen Kunden
• Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team

Das bringst Du mit

• Erfahrung im B2B-Vertrieb / Business Development, idealerweise mit einem ausgeprägten Hunter-Mindset
• Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu gelegentlichen Kundenterminen und Events

Das wird geboten

• Ca. 55.000 € - 65.000 Fixgehalt + Bonus
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Internationales Arbeitsumfeld
• Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden Unternehmens
• Hybrides Arbeiten möglich

Standort:

Deutschland – idealerweise Raum Frankfurt oder Köln/Kerpen oder Berlin (Spreewald)