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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
ABO Energy GmbH & Co. bietet als Business Controller (m/w/d) im kommerziellen Park- und Portfoliomanagement eine zentrale Rolle in der wirtschaftlichen Entwicklung der Abteilung.
Du analysierst Kennzahlen, erstellst Forecasts und Reports und gestaltest die Liquiditätsplanung maßgeblich mit. Du arbeitest eng mit der Abteilungsleitung, Treasury und anderen Stakeholdern zusammen, prüfst Kosten- und Umsatzpotenziale, entwickelst KPIs weiter und unterstützt die Einführung sowie Weiterentwicklung von
Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung! Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Stromvermarktung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.
Du möchtest die wirtschaftliche Entwicklung eines der zentralen Geschäftsbereiche von ABO Energy aktiv mitgestalten? Als Business Controller (m/w/d) für das Kaufmännische Park- und Portfoliomanagement bist du die zentrale Ansprechperson für alle betriebswirtschaftlichen Fragestellungen des Bereichs. Mit deinen Analysen, Forecasts und Handlungsempfehlungen unterstützt du die Abteilungsleitung bei strategischen Entscheidungen, erkennst Potenziale und trägst dazu bei, das Park & Portfoliomanagement wirtschaftlich erfolgreich weiterzuentwickeln.
ABO Energy fördert ein inklusives Umfeld, in dem sich alle Mitarbeiter*innen wertgeschätzt, respektiert und unterstützt fühlen. Wir freuen uns über Bewerbungen talentierter Menschen aller Kulturen, Länder, Geschlechtsidentitäten, ethnischen Zugehörigkeiten, sexuellen Orientierungen, Behinderungen, Religionen, sozioökonomischen Hintergründe, Bildungsniveaus und Altersgruppen. Bei uns haben alle die Möglichkeit, sich zu entfalten und ihre Stärken einzubringen. Komm ins Team und arbeite mit uns an einer lebenswerten Zukunft!
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Unaufgefordert eingereichte Profile von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt.
Ich habe die Datenschutzerklärung gelesen und stimme der Verwendung meiner Daten zu den aufgeführten Zwecken zu. Mir ist bewusst, dass ich diese Einwilligung jederzeit widerrufen kann. Im Falle einer Ablehnung für die ausgeschriebene Stelle bin ich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten ggf. auch anderen interessierten Fachabteilungen zur Verfügung gestellt werden können. Mit der Aufnahme in den Talentpool erkläre ich mich damit einverstanden, dass meine Bewerberdaten für 12 Monate ausschließlich für diesen Zweck gespeichert werden. Die fett markierten Felder sind Pflichtangaben.