Bürokraft (m/w/d)

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr; Köln; Vor Ort; EUR 32.000 - 42.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst in Köln sucht eine Fachkraft für Lager- und Transportarbeiten von IT-Material und Geräten. Sie führen IT-gestützte Lagerverwaltungsdateien und kommissionieren Anforderungen sowie Rückläufer.

Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen und erfordert Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungen. Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 3 TVöD; eine zulagenbasierte Vergütung ist vorgesehen.

Qualifikationen

• Deutsche Staatsangehörigkeit ist Pflicht.
• Gesundheitliche Eignung und körperliche Belastbarkeit, Lasten bis ca. 20 kg.
• Bereitschaft zur ärztlichen Einstellungsuntersuchung und zur Sicherheitsüberprüfung (Ü3).

Aufgaben

• Ausführen von Lager- und Transportarbeiten von IT-Material und Geräten.
• IT-gestützte Lagerverwaltungsdateien führen.
• Kommissionieren von Anforderungen und Rückläufern; Mitwirken bei Inventuren und Bestandsprüfungen.

Kenntnisse

Lagerwart-Erfahrung

Materialbewirtschaftung

Jobbeschreibung

Unternehmen:

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

Beschäftigungsdienststelle

Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst in Köln

Das Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst ist einer von drei deutschen Nachrichtendiensten auf Bundesebene. Der Militärische Abschirmdienst nimmt die Aufgaben einer Verfassungsschutzbehörde wahr und trägt zum Erhalt der militärischen Sicherheit und der Einsatzbereitschaft der Bundeswehr bei.

Stellenbeschreibung:

• Sie sind verantwortlich für das Ausführen von Lager- und Transportarbeiten von IT-Material und Geräten.
• Sie führen hierbei IT-gestützte Lagerverwaltungsdateien.
• Sie kommissionieren Anforderungen und Rückläufer und wirken bei Inventuren und Bestandsprüfungen mit.
• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
• Die Teilnahme an der MAD-fachlichen Ausbildung wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT:

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
• Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 3 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Sie erhalten eine Zulage gemäß Tarifvertrag für Angestellte in Sicherheitsdiensten des Bundes.
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
• Ein bestehendes Gleitzeitmodell ermöglicht Ihnen eine flexible und familienfreundliche Planung der Arbeitszeit.
• Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse:

WAS FÜR UNS ZÄHLT:

• Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.
• Sie besitzen ein Mindestmaß an gesundheitlicher Eignung und körperlicher Belastbarkeit für das Heben und Tragen von Lasten bis zu ca. 20 kg ohne Hilfsmittel.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
• Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü3 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle.

Erwünscht:

• Sie verfügen über Erfahrungen als Lagerwart und in der Materialbewirtschaftung.

sonstige Informationen:

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum #Beginn der Tätigkeit# handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.

Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.

Die Bundeswehr fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.

Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Hinsichtlich der Erfüllung weiterer Ausschreibungsvoraussetzugen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.