Bohlenbediener:in Asphaltbau (m/w/d)

STRABAG AG

Oldenburg

Vor Ort

EUR 28.000 - 36.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Tarifliche Vergütung
Urlaubsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Schulungsangebot
Firmenkonditionen
Interne Events

Zusammenfassung

STRABAG AG in Deutschland sucht eine/n Bohlenbediener:in Asphaltbau (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Sie bedienen Fertigerbohlen, führen den fachgerechten Einbau und die Verdichtung von Asphaltschichten durch und übernehmen branchenübliche Tätigkeiten im Asphaltbau.

Gewerblich/technische Ausbildung vorrangig, Berufserfahrung von Vorteil; Führerschein Klasse B wünschenswert. Einsatzbereitschaft, Teamgeist sowie selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden das Profil

Qualifikationen

  • Abgeschlossene gewerbliche/technische Berufsausbildung (vorgemerkt).
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (vorteilhaft).
  • Führerschein Klasse B (wünschenswert).
  • Einsatzbereitschaft und Teamgeist.
  • Selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Bedienung von Fertigerbohlen.
  • Fachgerechter Einbau und Verdichtung von Asphaltschichten.
  • Branchenübliche Tätigkeiten im Asphaltbau.

Kenntnisse

Teamgeist
Selbstständigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Gewerbliche/technische Berufsausbildung (vorgemerkt)
Führerschein Klasse B (wünschenswert)

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Job title: Bohlenbediener:in Asphaltbau (m/w/d)

Arbeitgeber: STRABAG AG

Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte (regional)

Anstellungsart: Vollzeit

Berufsbezeichnung: Asphaltbauer/in, Baugeräteführer/in

Quereinstieg möglich.

Ihres Aufgaben und Verantwortungen
  • Bedienung von Fertigerbohlen.
  • Fachgerechter Einbau und Verdichtung von Asphaltschichten.
  • Branchenübliche Tätigkeiten im Asphaltbau.
Ihren Profil
  • Abgeschlossene gewerbliche/technische Berufsausbildung (vorgemerkt).
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (vorteilhaft).
  • Führerschein Klasse B (wünschenswert).
  • Einsatzbereitschaft und Teamgeist.
  • Selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Wir bieten
  • Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • 30 Urlaubstage pro Jahr.
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen oder ÖPNV-Ticket.
  • Gesundheit und Arbeitssicherheit, modernes Arbeitsumfeld und hochwertige Arbeitsmittel.
  • Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot der Konzern-Akademie.
  • Company Bike Leasing (Rennrad bis E-Mountainbike).
  • Firmenkonditionen für Privatgebrauch (Mobilfunk, Werkzeug, Strom und Gas).
  • Interne Events und Netzwerkveranstaltungen.
  • Rabatte für Mitarbeitende, Sport- und Gesundheitsangebote.

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile unseres Unternehmens und prägen unsere Arbeitsweise.

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