BIM-Systementwickler (m/w/d)

Salvia Group GmbH; Stuttgart; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Salvia Akademie

Übertarifliche Bezahlung

betriebliche Altersvorsorge

vermögenswirksame Leistungen

Sommerfest

Betriebswichteln

Weiterbildung & Kurse

Moderne Ausstattung & Software

Zusammenfassung

Salvia Gebäudetechnik sucht eine/n BIM-Systementwickler/in (m/w/d) für Stuttgart. Sie arbeiten an Revit-Vorlagen, BIM-Standards und digitalen Planungsprozessen im Bereich Planung.

Sie bringen Revit-Kenntnisse, BIM-Fachwissen und eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium mit. Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit sind gewünscht. Wir bieten Karriere, Weiterentwicklung und eine sichere Perspektive.

Qualifikationen

• Abschluss in Versorgungstechnik, TGA, Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtung.
• Sehr gute Revit-Kenntnisse, Erfahrung mit Vorlagen und parametrischen Familien.
• Gutes BIM-Verständnis, Modellierungsrichtlinien und digitale Planungsprozesse.
• Strukturiertes, selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten.
• Teamfähigkeit und Zusammenarbeit mit BIM-Management.

Aufgaben

• Revit-Vorlagen & Familien pflegen und optimieren.
• BIM-Standards & Modellierungsrichtlinien weiterentwickeln und umsetzen.
• Workflow-Optimierung und praxisnahe Revit-Lösungen.
• Digitale Planungsprozesse weiterentwickeln und BIM-Vorgaben implementieren.
• Qualität/Einheitlichkeit von Vorlagen, Familien und Standards sicherstellen.
• Technische Unterstützung für interne Mitarbeiter rund um Revit/BIM.
• Technologieentwicklung: neue Revit-Funktionen bewerten; Zusammenarbeit mit BIM-Management.

Kenntnisse

Revit

BIM-Fachwissen

Teamfähigkeit

Arbeitsweise strukturiert

Selbstständigkeit

Ausbildung

Abschluss in Versorgungstechnik / TGA / Elektrotechnik

Tools

Autodesk Revit

Jobbeschreibung

BIM-Systementwickler (m/w/d)

Respekt, Wertschätzung und Erfolg reisen dich? Dann bist du bei uns richtig.

Vertragsarten

Vollzeit

Eintrittsdatum

ab sofort

Einsatzort

Stuttgart

Bereich

Planung

Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 2.400 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 30 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb.

Deine Aufgaben:

• Revit-Vorlagen & Familien: Du pflegst und optimierst unsere Revit-Vorlagen und parametrischen Familien.
• BIM-Standards & Modellierungsrichtlinien: Du entwickelst unsere Standards und Arbeitsweisen weiter und setzt diese technisch in Revit um.
• Workflow-Optimierung: Du optimierst bestehende Arbeitsabläufe und setzt neue Anforderungen in praxistaugliche Revit-Lösungen um.
• Digitale Planungsprozesse: Du unterstützt die Weiterentwicklung unserer digitalen Planungsumgebung und überführst die Vorgaben unseres BIM-Managers in konkrete Anwendungen.
• Qualitätssicherung: Du stellst die Qualität und Einheitlichkeit unserer Vorlagen, Familien und Standards sicher.
• Technische Unterstützung: Du berätst und unterstützt interne Mitarbeiter bei Fragestellungen rund um Revit und BIM.
• Technologieentwicklung: Du bewertest neue Funktionen in Autodesk Revit hinsichtlich ihres Nutzens für unser Unternehmen und arbeitest eng mit dem BIM-Management zusammen.

Du bringst mit:

• Bildungshintergrund: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Technische Fachrichtung.
• Revit-Kenntnisse: Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Autodesk Revit sowie Erfahrung mit Revit-Vorlagen und parametrischen Familien.
• BIM-Fachwissen: Du verstehst BIM-Methoden, Modellierungsrichtlinien und digitale Planungsprozesse.
• Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert und hast Freude daran, bestehende Arbeitsweisen zu optimieren.
• Teamfähigkeit: Du kommunizierst sicher, unterstützt gerne Kollegen und entwickelst gemeinsam mit dem BIM-Management unternehmensweite Standards weiter.

Wir bieten Dir:

• Karriere & Entwicklung: Nach deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie - in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen,
• Verdienst & Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch Deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen,
• Wachstum & Markt:Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Große der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben,
• Unternehmenskultur & Umgang:Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und dich selbst überraschen zu lassen,
• Coaching & Kurse:Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst du dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen,
• Equipment & Wellbeing:Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig,

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