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Benefits dieser Stelle
Firmenwagen
Unbefristete Festanstellung
Kostenfreie Schulungen und Weiterbildungen
Arbeits-/Sicherheitskleidung wird kostenfrei zur Verfügung gestellt
Zusammenfassung
Horn & Co. Group in Duisburg sucht einen Verantwortlichen für den gesamten Anlagenbereich im Recyclinghof. Zu den Aufgaben gehören die Überwachung und Steuerung von Sortierungen, Kontrolle der sachgerechten Handhabung und Personalverantwortung. Voraussetzungen sind ein gültiger Führerschein für Erdbaumaschinen, Berufserfahrung und gute Kommunikationsfähigkeiten. Das Unternehmen bietet unbefristete Anstellung, Firmenwagen und kostenfreie Schulungen für eine positive Arbeitsatmosphäre.
Qualifikationen
Gültige Führerschein für Erdbaumaschinen (Bagger/Radlader) ist Voraussetzung.
Berufserfahrung im Führen von Baumaschinen.
Erfahrungen im Bereich Abfallwirtschaft sind Voraussetzung.
Gute Kommunikationsfähigkeit und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift notwendig.
Aufgaben
Überwachung des gesamten Anlagenbereichs.
Kontrolle der sachgerechten Handhabung und Lagerung von Entsorgungsgütern.
Personalverantwortung für den Recyclinghof.
Durchführung der Unterweisungen von neuen Mitarbeitern.
Kenntnisse
Führerschein für Erdbaumaschinen (Bagger/Radlader)
Berufserfahrung im Führen von Baumaschinen
Kommunikationsfähigkeit
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Organisationstalent
Jobbeschreibung
Verantwortlichkeiten
ÜberwachungdesgesamtenAnlagenbereichs
Überwachung und Steuerung der Sortierungen des angelieferten Materials (Gewerbeabfall, Papier, Holz, Mineralik etc.) sowie die Überwachung der vorschriftlichen Bedienung der Maschinen
Kontrolle der sachgerechten Handhabung und Lagerung von Entsorgungsgütern und -materialien
Kontrolle der ordentlichen Fotodokumentation der angelieferten Abfälle
Überwachung der Materialqualitäten
Kontrolle der ordnungsgemäßen Pflege der Geräte und Maschinen
Personalverantwortung für den Recyclinghof
Durchführung der Unterweisungen von neuen Mitarbeitern
Erstellung von Schichtplänen
Sicherstellung von Arbeitsschutz und Arbeitssicherheitsrichtlinien
Reklamationsbearbeitung (z.B. Begutachtung der Umdeklarationen etc.)
Meine Jobsuche war ins Stocken geraten und meine Bewerbungen blieben erfolglos. JobLeads half mir, einen Lebenslauf zu erstellen, den Recruiter einfach nicht übersehen konnten.
Sophie Reynolds
Der Lebenslauf-Check von JobLeads half mir, kritische Fehler zu beseitigen. Fast sofort erhielt ich Einladungen zu Job-Interviews!
Daniel Fischer
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