Berufspraktikum (AK) Erzieher / soz.päd. Assistenz (m/w/d)

Kath. Verwaltungszentren der Diözese Rottenburg-Stuttgart; Herbrechtingen; Vor Ort; EUR 11.000 - 13.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sonderzahlungen

Betriebliche Vorsorge

Flexible Arbeitszeitmodelle

Sonderurlaub/Ausgleichstage

Zusammenfassung

Kath. Kindergarten St. Martin - Herbrechtingen sucht ein Berufspraktikum (AK) als Erzieher/sozialpädagogische Assistenz für das Kita-Team.

Die Einrichtung arbeitet in drei Gruppen (Krippe, Kita) und bietet verschiedene Betreuungsformen. Das Team arbeitet eng zusammen und orientiert sich am Rottenburger Kindergartenplan und pädagogischen Konzepten. Sie sollten Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern mitbringen, teamfähig sein und Loyalität sowie Eigenmotivation mitbringen.

Qualifikationen

• Freude an der päd. Arbeit mit Kindern
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team
• Vertrauen gegenüber Kindern und Eltern

Aufgaben

• Kinder in Krippe und Kita begleiten, betreuen, fördern und fordern
• Arbeiten gemäß pädagogischer Konzeption und Leitbild
• Zusammenarbeit im Team über Gruppen hinweg

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Einfühlungsvermögen

Sozialkompetenz

Eigenmotivation

Jobbeschreibung

Kath. Kindergarten St. Martin - Herbrechtingen

Berufspraktikum (AK) Erzieher / soz.päd. Assistenz (m/w/d)

ab 01.09.2027 2027/2028 (vorerst befristet bis 31.08.2028)

Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten St. Martin! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde St. Martinus Bolheim. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team?

In der Kita St. Martin werden Kinder in 3 Gruppen (Krippe, Kita) Kinder ab 1 Jahr bis zum Schuleintritt in ihren NEUEN & RENOVIERTEN RÄUMEN begleitet, betreut, gefördert und gefordert. Es werden verschiedene Betreuungsformen (RG, VÖ, GT) angeboten. Das pädagogische Team arbeitet eng und gruppenübergreifend zusammen.

Grundlage ist der Rottenburger Kindergartenplan, der Orientierungsplan, die päd. Konzeption und das Leitbild.

Das erwartet Sie

• Anstellung & Vergütung nach ORA-DRS
• Motiviertes & kompetentes Team
• Verlässliche päd. Konzeptionen
• Kompetente fachliche Anleitung
• neue und ansprechende Räumlichkeiten

Das bringen Sie mit

• Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz
• Loyalität und Eigenmotivation
• Freude an der päd. Arbeit mit Kindern
• Bewusstsein für die Bedürfnisse der Kinder
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung & dem Team

Ihre Vorteile auf einen Blick

• Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
• Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.

Weiterbildung

• Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
• Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
• Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Verständnis und Interesse für die Aufgaben der Katholischen Kirche setzen wir ebenso voraus wie die Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche oder einer Kirche oder Gemeinschaft der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen (ACK).

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Sie haben Fragen?

Ihre Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim ist Stefanie Dauner (Telefon [phone], E-Mail: [e-mail]). Für fachliche Fragen steht Ihnen zudem Esther Biko (E-Mail: [e-mail]) aus unserer Einrichtung Kath. Kindergarten St. Martin gerne zur Verfügung. Bitte geben Sie bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/1023 an.

Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR

Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim
Schnaitheimer Straße 19
89520 Heidenheim

https://kvz.drs.de/heidenheim