Bereichspflegedienstleitung

Helios Kliniken GmbH; Schwerin; On-site; EUR 75,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Helios PlusCard

Rabatte bei Topmarken

Deutschlandticket-Zuschuss

Jobticket Schwerin

Jobrad-Leasing

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Job summary

Helios Kliniken Schwerin sucht eine übergeordnete Führungskraft für mehrere Stationen. Sie arbeiten direkt der Pflegedirektion zu und steuern Pflegequalität, Personalentwicklung sowie wirtschaftliche Effizienz. Dabei fördern Sie stationsübergreifende Synergien und vertiefen Kompetenzen durch Fokusbereiche.

Sie bringen eine abgeschlossene Pflegefachkraft-Ausbildung oder ein Pflegemanagement-Studium mit. Führungskompetenz, Engagement und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab.

Qualifications

• Abgeschlossen Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Pflegemanagement-Studium
• Führungskompetenz, proaktiver Führungsstil
• Engagement zur Optimierung der Pflegequalität
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein

Responsibilities

• Verantwortung für mehrere Stationen unter direkter Vorgabe der Pflegedirektion
• Ziel der Optimierung von Pflegequalität, Mitarbeiterentwicklung und wirtschaftlicher Effizienz
• Stationenübergreifende Synergien schaffen und klinikübergreifende Prozesse optimieren
• Stationsübergreifende Zusammenarbeit zur Stärkung des Zusammenhalts und der Mitarbeiterbindung

Skills

Führungskompetenz

Pflegequalität optimieren

Zuverlässigkeit

Flexibilität

Verantwortungsbewusstsein

Belastbarkeit

Education

Ausbildung als Pflegefachkraft

Pflegemanagement Studium

Job description

Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft!

Das erwartet Sie

• Als übergeordnete Führungskraft sind Sie für mehrere Stationen verantwortlich und direkt der Pflegedirektion unterstellt
• Gemeinsam mit den Stationsleitungen verfolgen Sie das Ziel der Optimierung von Pflegequalität, Förderung der Mitarbeiterentwicklung, Sicherstellung der wirtschaftlichen Effizienz und der Schaffung von Stationsübergreifenden Synergien
• Durch die Übernahme von Fokusbereichen vertiefen Sie Kompetenzen und tragen Ihren Teil zur Optimierung von klinikübergreifenden Prozessen bei
• Durch eine stationsübergreifende Zusammenarbeit stärken Sie den Zusammenhalt und die Mitarbeiterbindung

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) gerne gepaart mit mehrjähriger Führungserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium Pflegemanagement (oder vergleichbares)
• Führungskompetenz: Einen motivierenden und proaktiven Führungsstil
• Engagement die Pflegequalität nach Expertenstandarts zu optimieren und Ihre Teams hierbei mitzunehmen
• Zuverlässigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab
• Gesetzlich notwendigen Nachweis über Immunisierung gegen Masern

Freuen Sie sich auf

• Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken
• Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios
• Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
• Kostenfreies Jobticket beim Schweriner Nahverkehr und die Möglichkeit des Leasings eines Jobrads
• Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten

Kontakt

Helios Kliniken Schwerin, Wismarsche Str. 393-397, 19055 Schwerin

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Diana Kords, Pflegedirektorin, unter (0385) 520 - 3200 oder unter diana.kords[at]helios-gesundheit.de.

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.