Bereichsleiter/ Manager (m/w/d)

3B Dienstleistungen; Berlin; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Modernes Arbeitsumfeld

Flache Hierarchien

Langfristige Perspektive

Verantwortung & Gestaltungsspielraum

Zusammenfassung

3B Dienstleistungen sucht eine Bereichsleiterin bzw. einen Bereichsleiter (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Leitung eines Unternehmensbereichs.

Sie führen Teams, steuern operative Abläufe und treiben die Weiterentwicklung des Geschäfts aktiv voran. Zu Ihren Aufgaben gehören die Organisation, Gewährleistung von Service- und Qualitätsstandards, Kundengewinnung sowie Budgetverantwortung und Reporting an die Geschäftsleitung.

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungsverantwortung in einem dienstleistungsorientierten Umfeld.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamorientierung.
• Gutes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge und Budgetverantwortung.

Aufgaben

• Sie übernehmen Verantwortung für einen eigenen Unternehmensbereich, führen Teams und gestalten operative Abläufe.
• Sie steuern die reibungslose Organisation und sichern hohe Service- und Qualitätsstandards.
• Sie betreuen Bestandskunden, bauen Beziehungen aus und agieren als kompetenter Ansprechpartner.
• Sie tragen Verantwortung für wirtschaftliche Entwicklung und effizienten Ressourceneinsatz.
• Sie berichten regelmäßig an die Geschäftsleitung und bereiten Kennzahlen zielgerichtet auf.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Branchenkenntnisse

Führungspersönlichkeit

Unternehmerisches Denken

Organisation & Qualität

Jobbeschreibung

Die 3B Dienstleistungen Unternehmensgruppe besteht seit 40 Jahren als mittelständisches Unternehmen mit Firmenhauptsitz in Berlin. Begonnen haben wir als 3-Mann-Team und mittlerweile arbeiten wir mit über 3.300 Mitarbeitern in den Bereichen Gebäudereinigung, Hotelservice, Grünanlagenpflege, Winterdienst, Hausmeisterservice und Concierge Service. Unsere acht Standorte befinden sich in Berlin, Brandenburg, Hamburg, Leipzig und Dresden. Als Familienunternehmen ist uns das Wohlergehen jedes einzelnen Mitarbeiters wichtig. Von Events über Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten bieten wir viele zusätzliche Benefits.

Bereichsleiter/ Manager (m/w/d)

Referenznr.: B1-9963

Sie übernehmen Verantwortung für einen eigenen Unternehmensbereich, führen Teams, steuern operative Abläufe und gestalten die Weiterentwicklung unseres Geschäfts aktiv mit. Dabei verbinden Sie unternehmerisches Denken mit einem ausgeprägten Gespür für Menschen, Qualität und effiziente Prozesse.

Ihre Aufgaben

• Führung & Teamentwicklung: Sie führen, motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeitenden und schaffen ein wertschätzendes, leistungsorientiertes Arbeitsumfeld.
• Operative Steuerung: Sie verantworten die reibungslose Organisation und Steuerung Ihres Bereichs und stellen eine hohe Service- und Qualitätsqualität sicher.
• Kundenmanagement: Sie betreuen bestehende Kunden und Ansprechpartner, bauen Geschäftsbeziehungen aus und stehen als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung.
• Budget & Ressourcen: Sie tragen Verantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung Ihres Bereichs und sorgen für einen effizienten Einsatz von Personal und Ressourcen.
• Reporting & Kommunikation: Sie berichten regelmäßig an die Geschäftsleitung, bereiten relevante Kennzahlen auf und vertreten Ihren Bereich souverän nach innen und außen.

Ihr Profil

• Führungserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer Führungs- oder verantwortungsvollen Position, idealerweise in einem dienstleistungsorientierten Umfeld.
• Branchenkenntnisse: Erfahrung im Hotelgewerbe, in der Gebäudereinigung, im Facility Management oder in einer vergleichbaren Branche von Vorteil.
• Führungspersönlichkeit: Kommunikationsstark, souverän, wertschätzend und durchsetzungsfähig im Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden.
• Unternehmerisches Denken: Eigeninitiative, lösungsorientiertes Handeln und ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.
• Organisation & Qualität: Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationstalent sowie ein hoher Anspruch an Qualität und Service.

Wir Bieten

• Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Eine abwechslungsreiche Führungsposition mit kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, Ihren Bereich aktiv weiterzuentwickeln.
• Attraktive Vergütung: Ein leistungsorientiertes Vergütungspaket mit zusätzlichen Benefits.
• Modernes Arbeitsumfeld: Ein professionelles, engagiertes Team und eine Unternehmenskultur, die Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein fördert.
• Flache Hierarchien: Direkte Kommunikation mit der Geschäftsleitung und kurze Entscheidungswege.
• Langfristige Perspektive: Eine verantwortungsvolle Position mit der Möglichkeit, nachhaltig zum Wachstum und Erfolg unseres Unternehmens beizutragen.

Ihre Ansprechpartnerin: Ines Dalmer
Telefon: [phone]
E-Mail: [e-mail]
www.drei-b.de