Berater Service & Verkauf (d/m/w), Filiale Ulm / Neu Ulm (befristet)

B940 Postbank Filialvertrieb AG; Ulm; On-site; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Weihnachtsgeld

Urlaubsgeld

38,5 Stunden Woche

Teilzeit möglich

Familienfreundliche Personalpolitik

Job summary

Deutsche Bank AG sucht im Filialvertrieb eine engagierte Kraft für Service und Verkauf. Zu Ihren Aufgaben gehört die Beratung von Kund*innen zu Bankprodukten, aktives Ansprechen von Kunden, sowie Mitarbeit bei Inventur, Regalpflege und Umsetzung betrieblicher Vorgaben.

Flexible Arbeitszeitmodelle und ein sicherer Job werden geboten. Es wird idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb sowie Freude am Verkaufen erwartet; eine Teilzeitoption ist möglich.

Qualifications

• Idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb.
• Freude am Verkaufen und an Beratungsgesprächen.

Responsibilities

• Beratung und Verkauf von Postdienstleistungen und Bankprodukten im Servicebereich der Filialen.
• Kunden aktiv auf Produkte ansprechen.
• Sortiments- und Regalpflege, Erfassung von Leerständen, Inventurarbeiten.
• Unterstützung der Marktleitung bei Umsetzung betrieblicher Regeln und Qualitätsmanagement.

Skills

Vertriebs­erfahrung

Kundenberatung

Job description

Über uns

Die Postbank Filialvertrieb AG berät bundesweit die 12,5 Millionen Kund*innen der Postbank rund um Finanzdienstleistungen und Non-Banking-Produkte, z.B. Post-Services. Dabei legen wir besonders viel Wert auf Beratung und kollegialen Austausch auf Augenhöhe. Als #diepasstbank haben wir für alle das Passende. Deswegen bringen wir unsere Jobs mit den passenden Talenten zusammen. Menschen, die durch ihr Können, Engagement und durch ihren Teamgeist die Zukunft aktiv mitgestalten.

Breit gefächert: Ihre Aufgaben

Als Mitarbeiter (d/m/w) Service und Verkauf übernehmen Sie die Beratung und den Verkauf von Postdienstleistungen und unseren Postbank Bankprodukten im Servicebereich unserer Filialen. Sie sprechen unsere Kunden aktiv auf unsere Produkte an. Die Sortiments- und Regalpflege einschließlich Erfassung von Leerständen sowie die Mitwirkung bei Inventurarbeiten gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie unterstützen die Marktleitung bei der Umsetzung betrieblicher Regelungen sowie Maßnahmen des Qualitätsmanagements.

Überzeugend: Ihr Profil

Idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb. Freude am Verkaufen. Ein freundliches, selbstbewusstes und sympathisches Auftreten. Gerne geben wir auch Quereinsteigern (d/m/w) eine Chance.

Das passt: Ihre Vorteile

Auf Sie wartet ein sicherer und verantwortungsvoller Job in einem motivierten und hilfsbereiten Team. Sie profitieren von einem sicheren Gehalt sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Unser Tarifvertrag bietet Ihnen bei Vollzeit eine 38,5 Stunden Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist nach Absprache möglich. Als Postbank Filialvertrieb AG sind wir durch die berufundfamilie gGmbH für unsere familienbewusste Personalpolitik ausgezeichnet. Wir fördern Ihre persönlichen Stärken und unterstützen Sie bei weiteren Karrieremöglichkeiten zum Beispiel zur/ zum Kundenberater*in.

Was wir Ihnen bieten

Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.

• Emotionale Ausgeglichenheit: Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.
• Körperlich fit: Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check‑up‑Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.
• Sozial vernetzt: Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.
• Finanziell abgesichert: Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.

Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihren Recruiter / Ihre Recruiterin zu.

Gleichberechtigung und Vielfalt

Gleichberechtigung ist uns sehr wichtig – um aber die Lesbarkeit unserer Texte nicht einzuschränken, verwenden wir nicht durchweg genderneutrale Formen bei Personenbezeichnungen. Diese sind geschlechtsneutral zu verstehen.

We welcome applications from all people and promote a positive, fair and inclusive work environment. For over 150 years, our dedication to being the Global Hausbank for our clients has been driven by our people – in around 60 countries and across more than 150 nationalities. Their deep understanding, insights, expertise, and passion help our clients navigate an increasingly complex world – be it in our Corporate Bank, our Private Bank, our Investment Bank or our Asset Management (DWS) division. Together we can make a great impact for our clients at home and abroad, securing their lasting success and financial security. More information at: Deutsche Bank Careers (db.com)

Weitere Informationen

Deutsche Bank AG · Andrea Bracamonte Torrez · Deutsche Bank Human Resources Andrea Bracamonte Torrez: 015127727643