Berater/Referent Geldwäscheprävention (m/w/d)

R+V Allgemeine Versicherung AG

Wiesbaden

Hybrid

EUR 70,000 - 95,000

Full time

2 days ago
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Benefits offered by this job

Homeoffice & Büro
Weiterentwicklung durch Akademie
Betriebliche Altersvorsorge
Jobticket
Fitnessstudio

Job summary

R+V Allgemeine Versicherung AG sucht eine/n Berater/Referent Geldwäscheprävention (m/w/d) in Vollzeit. Sie bearbeiten komplexe Fragestellungen, wirken an der Risikoanalyse mit und unterstützen die geldwäschebeauftragte Person bei Prozessen und Kontrollen.

Sie beobachten regulatorische Entwicklungen, begleiten Prüfungen und konzipieren risikoorientierte Kontrollen. Zudem beraten Sie Fachbereiche und setzen Maßnahmen aus regulatorischen Anforderungen praxisnah um.

Qualifications

  • Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der Geldwäscheprävention, Compliance oder einem vergleichbaren regulatorischen Umfeld mit.
  • Fundierte Kenntnisse in der Prävention von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung zeichnen Dich aus.
  • Du hast Erfahrung darin, regulatorische Sachverhalte zu analysieren, zu bewerten und zu dokumentieren sowie Anforderungen in die IT-Architektur zu überführen.
  • In der bereichsübergreifenden Beratung bist Du erfahren – an der Schnittstelle zur IT-Architektur.
  • Du hast Monitoring- und Screening-Systeme implementiert, aktualisiert oder weiterentwickelt.
  • Gesetzliche und aufsichtsrechtliche Anforderungen kannst Du in konkrete Maßnahmen übersetzen.
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse der Versicherungswirtschaft, insbesondere Lebensversicherung.
  • Erfahrung mit Risikoanalysen, Kontrollsystemen und regulatorischen Prüfungen bringst Du mit.
  • Du arbeitest analytisch, detailorientiert und stellst unbequeme Fragen als lösungsorientierte Beratungsperson.

Responsibilities

  • Geldwäscheprävention aktiv gestalten: Du bearbeitest komplexe Fragestellungen und leitest konkrete Maßnahmen ab.
  • Risikoanalyse: Du wirkst an der Risikoanalyse mit und begleitest die Umsetzung von Sicherungsmaßnahmen.
  • Unterstützung der geldwäschebeauftragten Person: Du unterstützt bei Themen, Verfahren und Kontrollen.
  • Regulatorisches Schnittstellenmanagement: Du beobachtest Entwicklungen und begleitest Prüfungen.
  • Risikoorientierte Kontrollsteuerung: Du konzipierst Kontrollen, analysierst Ergebnisse und verfolgst Verbesserungen.
  • Verdachtsmeldungen: Du prüfst interne Auffälligkeiten und bereitest Verdachtsmeldungen vor.
  • Beratung und Sparring: Du berätst Fachbereiche zu geldwäscherechtlichen Anforderungen.

Skills

Geldwäscheprävention
Compliance
Risikoanalyse
IT-Schnittstellen
Monitoring-Systeme
Kontrollsteuerung
Stakeholder-Kommunikation
Projektdurchführung

Education

Rechts-, Wirtschafts- oder Wirtschaftsinformatik Studium

Tools

Monitoring- und Screening-Systeme
Regulatorische IT-Architektur

Job description

Berater/Referent Geldwäscheprävention (m/w/d)
  • Vollzeit
  • Beschäftigungsart: Vollzeit
  • Vertragsart: Innendienst Unbefristet
  • Organisationseinheit: PH-AR-PR-R2 Recht / GWG 2 00443535
  • Laufbahn: Fach
  • Tätigkeitsanteil: 100%
  • Laufbahnstufe: 4

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Willkommen im Ressort Personen.Unsere Lösungen stellen die Menschen mit ihrem ganzheitlichen Versorgungsbedarf zu Gesundheit, Einkommenssicherung und Langlebigkeit in den Mittelpunkt. Wir sorgen dafür, dass wir im genossenschaftlichen Sinne für alle Beteiligten fair, transparent, vertrauenswürdig und verlässlich sind.

  • Geldwäscheprävention aktiv gestalten: Du bearbeitest und bewertest komplexe Fragestellungen zur Prävention von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
  • Risikoanalyse: An der unternehmensspezifischen Risikoanalyse wirkst Du maßgeblich mit und begleitest die Umsetzung geeigneter Sicherungsmaßnahmen.
  • Unterstützung der geldwäschebeauftragten Person: Du unterstützt bei grundsätzlichen Themen, Verfahren und Kontrollen und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des unternehmensweiten Präventionssystems mit.
  • Regulatorisches Schnittstellenmanagement: Regulatorische Entwicklungen beobachtest Du und begleitest Prüfungen sowie aufsichtsrechtliche Anfragen.
  • Risikoorientierte Kontrollsteuerung: Du konzipierst und begleitest risikoorientierte Kontrollen, analysierst deren Ergebnisse und verfolgst Verbesserungsmaßnahmen nach.
  • Verdachtsmeldungen: Interne Auffälligkeiten prüfst Du und bereitest die Abgabe von Verdachtsmeldungen (SAR) an die FIU vor.
  • Beratung und Sparring: Du berätst Fachbereiche zu geldwäscherechtlichen Anforderungen – auch bei neuen oder veränderten Produkten und Prozessen.
  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts-, Wirtschafts- oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation – zum Beispiel eine Ausbildung im Versicherungsbereich mit fundierter Compliance-Weiterbildung.

Erfahrung und Fachwissen

  • Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der Geldwäscheprävention, Compliance oder einem vergleichbaren regulatorischen Umfeld mit.
  • Fundierte Kenntnisse in der Prävention von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung zeichnen Dich aus.
  • Du hast Erfahrung darin, komplexe regulatorische Sachverhalte zu analysieren, zu bewerten und zu dokumentieren sowie Anforderungen in die IT-Architektur zu überführen.
  • In der bereichsübergreifenden Beratung und Zusammenarbeit bist Du erfahren – insbesondere an der Schnittstelle zur IT-Architektur.
  • Du hast Monitoring- und Screening-Systeme implementiert, aktualisiert oder weiterentwickelt.
  • Gesetzliche und aufsichtsrechtliche Anforderungen kannst Du in konkrete, praktikable Maßnahmen für das Unternehmen übersetzen.
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse der Versicherungswirtschaft, insbesondere der Lebensversicherung.
  • Erfahrung mit Risikoanalysen, Kontrollsystemen und regulatorischen Prüfungen bringst Du ebenfalls mit.
  • Zudem hast Du Erfahrung in Projekten und/oder in der fachlichen Steuerung von Arbeitskreisen.
  • Du arbeitest analytisch und detailorientiert und hast den Mut, unbequeme Fragen zu stellen. Zugleich verstehst Du Dich als lösungsorientierte Beratungsperson und nicht als „Verhinderer“.

Kommunikation und Veränderung

  • Komplexe regulatorische Sachverhalte kannst Du verständlich und zielgruppengerecht erklären.
  • Mit oberflächlichen Standardlösungen gibst Du Dich nicht zufrieden: Du identifizierst die eigentlichen Herausforderungen und entwickelst passende Lösungsansätze.
  • Veränderungsprozesse begleitest Du aktiv, löst Widerstände konstruktiv auf und agierst als Bindeglied zwischen unterschiedlichen Stakeholdern.

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier .

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

R+V BKK: Unsere Betriebskrankenkasse bietet Dir über den gesetzlichen Standard hinaus zahlreiche Gesundheitsleistungen, attraktive Bonusprogramme sowie zusätzliche Angebote rund um Vorsorge, Prävention und Zahnmedizin.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

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