Belegschaftsberater bAV (w/m/d)

SÜDVERS Holding GmbH & Co. KG; Frankfurt (Oder); Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Vergütung

Dienstwagen

Moderne Technologien

Individuelle Entwicklung

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

Ein internationales Versicherungsunternehmen in Deutschland sucht einen Belegschaftsberater bAV (w/m/d) zur Unterstützung seiner Kunden bei der betrieblichen Altersvorsorge. Die Position erfordert Vertriebsleidenschaft, fundierte Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge und Flexibilität für hybride Beratungsformate. Neben einer attraktiven Vergütung bietet das Unternehmen moderne Technologien und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter. Bewerbungen werden über das Karriereportal angenommen.

Qualifikationen

• Hohes Maß an Eigenmotivation im Vertrieb.
• Fundierte Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge erforderlich.
• Offenheit für hybride Beratungsformate.

Aufgaben

• Durchführung von Informationsveranstaltungen zu den bAV-Konzepten.
• Entwicklung maßgeschneiderter Vorsorgekonzepte im 1:1-Gespräch.
• Zusammenarbeit mit Firmenkundenbetreuern und Personalabteilungen.

Kenntnisse

Vertriebsleidenschaft

Kompetenz in der betrieblichen Altersvorsorge

Flexibilität

Tech-Affinität

Soft Skills

Zukunftsorientierung

Tools

MS 365

bAV-Vertriebssoftware

Jobbeschreibung

Arbeiten bei SÜDVERS

SÜDVERS ist ein internationaler Versicherungsmakler und Risikomanager, der als Familienunternehmen in zweiter Generation ein sehr hohes Vertrauen genießt. Vom kleinen Familienbetrieb bis zum Milliardenkonzern vertrauen uns Kunden ihre versicherbaren Risiken an. Wir bieten Ihnen eine dynamische Umgebung und fördern eine Kultur der respektvollen Kommunikation. Wir sind loyal, innovativ und leistungsstark.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Termin in unbefristeter Festanstellung in Frankfurt, Köln oder Leonberg, für die SÜDVERS Vorsorge GmbH als Belegschaftsberater bAV (w/m/d).

Ihr Profil

• Vertriebsleidenschaft: Sie sind ein Kommunikationstalent mit einer hohen Eigenmotivation, den Vertrieb auf das nächste Level zu bringen
• Kompetenz & Know-how: Fundierte Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge (inkl. BBU, §3 Nr. 63 EStG) gehören zu Ihrem Werkzeugkasten
• Flexibilität: Reisebereitschaft bundesweit und Offenheit für hybride Beratungsformate (vor Ort & digital)
• Tech-Affinität: Sie sind sicher im Umgang mit MS 365 und schätzen innovative digitale Tools
• Soft Skills: Mit Überzeugungskraft, Empathie und Teamgeist meistern Sie jede Herausforderung
• Zukunftsorientierung: Sie sind offen für neue Medien und gestalten digitale Verkaufserlebnisse aktiv mit

Ihre Aufgaben

• Inspirierende Präsentationen: Sie führen Informationsveranstaltungen zu unseren bAV-Konzepten für Arbeitnehmer:innen durch – sowohl vor Ort als auch digital
• Individuelle Beratung: Im 1:1-Gespräch analysieren Sie die Bedürfnisse der Mitarbeitenden direkt beim Arbeitgeber und entwickeln maßgeschneiderte Vorsorgekonzepte
• Teamarbeit auf Augenhöhe: Gemeinsam mit Firmenkundenbetreuern, unserem bAV-Service-Team und den Personalabteilungen der Kunden treiben Sie Projekte voran
• Digital Excellence: Sie nutzen die neueste bAV-Vertriebssoftware für eine nahtlose Beratung, Angebotserstellung und Verwaltung

Unser Angebot

• Attraktive Vergütung: Neben einem Fixgehalt bieten wir eine erfolgsbasierte, variable Vergütung
• Top-Ausstattung: Dienstwagen, iPhone und Tablet-PC – perfekt für Ihre Arbeit "on the road"
• Moderne Technologien: Arbeiten Sie mit der neuesten all-in-one bAV-Software, die Beratung, Angebotserstellung und Verwaltung vereint
• Individuelle Entwicklung: Ausführliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung mit erfahrenen Kolleg:innen
• Flexible Arbeitswelten: Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien fördern Ihre Work-Life-Balance

Wir freuen uns auf Ihren CV, Zeugnisse, Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal (s.u. "Bewerben"). Wir melden uns dann kurzfristig bei Ihnen