Beikoch (m / w / d)

AlexA Seniorendienste GmbH; Dresden; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Dienstleister im Bereich Seniorenbetreuung in Dresden sucht einen Beikoch oder eine Beiköchin. Ihre Aufgaben umfassen die Unterstützung bei der Speisenvorbereitung sowie die Zubereitung von kalten und warmen Gerichten. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung im Kochberuf, ein Gesundheitspass und gute Deutschkenntnisse. Wir bieten attraktive Gehaltspakete, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits. Die Stelle bietet eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Teamevents zur Förderung des Zusammenhalts.

Leistungen

Attraktive Gehaltspakete

Weiterbildungsmöglichkeiten

Fitnessstudiozuschuss

Kita-Zuschuss

Mitarbeiterfrühstück

Qualifikationen

• Gesundheitspass ist erforderlich.
• Erste Berufserfahrung im Bereich Gastronomie oder Seniorenverpflegung.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Speisenvorbereitung und -zubereitung.
• Mithilfe bei Festen und Veranstaltungen.
• Sachgerechte Lagerung von Lebensmitteln.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kreativität

Gute Deutschkenntnisse (B2 Niveau)

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Beikoch / Beiköchin

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Unterstützung bei der Speisenvorbereitung, Speisenausgabe und Zubereitung
• Sachgerechte Lagerung von Lebensmitteln nach vorgegebenem Konzept
• Rezeptsichere Zubereitung aller Speisen, Herstellung von kalten und warmen Gerichten
• Mithilfe bei Festen und Veranstaltungen in der Seniorenresidenz
• Säubern von Geschirr und Küchengeräten, Reinigung der Küche

Das bringen Sie mit

• abgeschlossene Ausbildung als Beikoch / Beiköchin
• einen Gesundheitspass sowie erste Berufserfahrung im Bereich Gastronomie, Küche oder Senior: innenverpflegung
• Kreativität, Freude am Beruf und Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit, Engagement und Organisationstalent sowie betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
• gute Deutschkenntnisse (B2 Niveau)

Weitere Benefits

• Verdienst

  Gutes Geld für gute Arbeit. Nicht erst durch das Tariftreue-Gesetz bieten wir attraktive Gehaltspakete. Neben fairen Basisgehältern gibt es zahlreiche Prämien wie z.B. Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 €, Jubiläumszuwendungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Mitarbeiter: innen werben Mitarbeiter: innen Aktion.

• Weiterbildungen

  Eine kontinuierliche & weiterführende Qualifizierung kennt kein Schema F - bei uns ist sie deshalb individuelle Maßarbeit. Ob digitale E-Learnings, ein intensiver Team-Workshop oder ein persönliches Coaching ist bei uns Sache der persönlichen Entwicklungsplanung.

• corporate benefits

  Ob Fitnessstudiozuschuss, Rabatte für den nächsten Urlaub oder Sparen bei alltäglichen Besorgungen - mit dem Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter: innen wählen Sie ganz individuell.

• Rund um die Familie

  Familie, Freizeit und Job gut auszubalancieren, ist die Kunst schlechthin. Erst recht in einer Arbeit, die natürlich auch bei uns in Schichten stattfindet. Elternfreundliche Dienste versuchen wir möglich zu machen, unterstützen zudem mit einem Kita- Zuschuss. Über Hochzeiten und familiären Nachwuchs freuen wir uns immer und honorieren beides mit zusätzlichen Geldgeschenken.

• Snacks, Verpflegung und mehr

  Hungrig und durstig arbeitet es sich schlecht. Den berühmten “Obstkorb” gibt´s bei uns zwar deshalb auch, mit diversen kalten & warmen Drinks, regelmäßigen Mitarbeiterfrühstücken oder dem täglichen vergünstigten Mittagessen muss bei uns niemand hungrig nach Hause.

• Teamwork und Events

  Mit guter Einarbeitung und Feedbackkultur schaffen wir die Grundlage für ein gutes Ankommen im Job und im Team. Ob Teamevents oder deutschlandweite AlexA Events - wir feiern gern und finden dafür auch immer einen Grund.

• Digitalisierung für mehr Zeit

  Wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner: innen und Kund: innen zu haben.