Baumpfleger (m/w/d) bei der Stadtgärtnerei

Stadt Freising

Freising

Vor Ort

EUR 36.000 - 48.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Freising-Zulage
Kindergeldzuschuss 50 €/Monat
Betriebliche Altersvorsorge
Fahrtkostenzuschuss ÖPNV
30 Tage Urlaub
Dienstwohnung verfügbar
Fortbildungen

Zusammenfassung

Stadt Freising sucht Sie als Gärtner/in (Baumpflege) für vielseitige Baumpflege- und Grünflächenarbeiten.

Sie arbeiten fachgerecht, bedienen Geräte wie Hubarbeitsbühne und Kettensäge und erfüllen Anforderungen wie Höhentauglichkeit und Führerschein B. Die Stelle ist zunächst befristet auf 2 Jahre, mit flexiblen Leistungen und einer Freising-Zulage.

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner(in)
  • Alternativ min. 6 Monate Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau
  • Höhenarbeit bis 40 m und körperliche Belastbarkeit
  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Fortbildung

Aufgaben

  • Fachgerechte Durchführung von baumpflegerischen Maßnahmen zum verkehrssicheren Erhalt des Baumbestands
  • Fällung von Bäumen durch Abtragen und Rigging
  • Erstellung von baumbezogenen Gefährdungsbeurteilungen
  • Pflanzung von Bäumen inkl. Bedienung von Baumpflegegeräten
  • Allgemeine Pflege der städtischen Grünflächen
  • Mithilfe beim Winterdienst

Kenntnisse

Baumpflege-Erfahrung
Körperliche Belastbarkeit
Arbeiten in Höhen
Teamfähigkeit
Führerschein Klasse B

Ausbildung

Gärtner/in-Ausbildung
6 Monate Garten-/Landschaftsbau Erfahrung

Tools

Hubarbeitsbühne
Kettensäge
Gerätewartung

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als Das zahlen wir: bis Entgeltgruppe 5 TVöD Arbeitszeitregelung: in Vollzeit mit 39 Wochenstunden, befristet auf vorerst 2Jahre Bewerbungsfrist: 13.09.2026 Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bäume sind essenziell für eine hohe Lebensqualität und ein nachhaltiges Stadtklima. Mit Ihrem Fachwissen und handwerklichen Geschick leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zum Erhalt des Baumbestands sowie zum Klimaschutz in Freising. Sie führen vielseitige Pflegemaßnahmen durch, pflanzen neue Bäume und tragen aktiv zum Erhalt des Stadtgrüns bei. Mit Ihrem technischen Know-How bedienen Sie– von der Hubarbeitsbühne bis hin zur Kettensäge– modernste Maschinen und Geräte und halten diese zudem instand.

Das sind Ihre Aufgaben:
  • Fachgerechte Durchführung von baumpflegerischen Maßnahmen zum verkehrssicheren Erhalt des Baumbestands nach ZTV-Baumpflege
  • Fällung von Bäumen durch Abtragen und Rigging
  • Erstellung von baumbezogenen Gefährdungsbeurteilungen
  • Pflanzung von Bäumen nach Stand der Technik inklusiveBedienung und Wartung der für die Baumpflege erforderlichen Geräte und Maschinen (z.B. Bedienung von Hubarbeitsbühnen, Instandhaltung der Kettensägen)
  • Allgemeine Pflege der städtischen Grünflächen
  • Mithilfe beim Winterdienst
Das bringen Sie mit:
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner(m/w/d)
  • Alternativ eine mindestens sechsmonatige Berufserfahrung als Helfer(m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau, in der Landwirtschaft oder Baumpflege, die durch Zeugnisse belegt werden muss
  • Alternativ Motivation für einen Quereinstieg und Interesse an einer Tätigkeit im Freien; hier erfolgt eine Einstellung zunächst befristet aufein Jahr
  • Eignung zur Arbeit in Höhen von bis zu 40 Metern und die körperliche Ausdauer und Belastbarkeit, umbei ungünstigen klimatischen Verhältnissen zu arbeiten
  • Führerschein der KlasseB
Damit können Sie punkten:
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Baumpflege, ASBI, ASBII
  • Führerscheinklassen BE/ C/ C1/ C1E von Vorteil
  • Großes Interesse an Technik und modernen Geräten
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
  • Ergebnisorientiertes Arbeiten
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen
Damit punkten wir:
  • Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten
  • Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung
  • Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro(brutto, Vollzeitbeschäftigung); für jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 € (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra
  • Betriebliche Altersvorsorge: selbstverständlich – und das ohne Einzahlung durch Sie!
  • Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche
  • KostengünstigeDienstwohnung (je nach Verfügbarkeit)
  • Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden

Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Herr Marco Gasperini (Betriebsleitung), Tel. 08161 54-47400.

Bei Fragen zum Bewerbungsmanagement steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber, Tel. 08161 54-41150, zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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