Bauleiter (w/m/d) Elektrotechnik im Kraftwerksbereich

Siemens Energy, Inc.; Berlin; Hybrid; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterkonditionen

Remote/Hybrid arbeiten

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Familienfreundliche Arbeitszeiten

Zusammenfassung

Siemens Energy sucht einen Bauleiter (w/m/d) für deutschlandweite Einsätze im Servicebereich von Schaltanlagen. Sie verantworten Baustellenabläufe, koordinieren interne und externe Partner, kalkulieren Angebote und setzen Kundenwünsche termingerecht um.

Sie bringen eine abgeschlossene Elektroniker-Ausbildung, fundierte Elektrotechnik-Erfahrung, Führungs- und Montagetätigkeiten in NS/MS-Anlagen sowie gute Deutschkenntnisse mit. Eine Fahrerlaubnis Klasse B rundet das Profil ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker bzw. Elektriker.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik, idealerweise im Kabelmanagement.
• Erfahrung in Personalführung und Montagetätigkeiten in NS/MS Anlagen.

Aufgaben

• Unter Beachtung von EHS-Vorgaben Baustellen im Bereich Service verantworten.
• Kundenterminabsprachen vor Ort und Koordination mit internen/externen Partnern.
• Erstellung, Kalkulation und Koordination von Angeboten und Lösungen.
• Standortspezifische Servicegeschäfte und Projekte eigenverantwortlich abwickeln.

Kenntnisse

Elektroniker-Ausbildung

Elektrotechnik-Erfahrung

Kabelmanagement

Führungserfahrung

Montagetätigkeiten NS/MS

Kunden- und Lieferantenkommunikation

Führerschein Klasse B

Ausbildung

Elektroniker-Ausbildung

Jobbeschreibung

Momentaufnahme von Ihrem Tag

Als Bauleiter (w/m/d) sind Sie Ansprechpartner für Themen in der E-Technik bei unseren Kunden vor Ort. Ihr Arbeitsumfeld ist deutschlandweit. Dabei kümmern Sie sich um die Abwicklung der Baustellen im Bereich Service von Schaltanlagen und deren Nebenanlagen. Die Einhaltung und Vorgabe der Arbeitssicherheit (EHS) auf den Baustellen ist ein wesentlicher Bestandteil.

Außerdem arbeiten Sie im Team in Großprojekten und halten Absprachen mit internen und externen Unterlieferanten. Sie arbeiten dabei eigenständig und packen selbst mit an.

Mit Ihren Kunden wickeln Sie die elektrotechnische Klärung im Bereich der Kraftwerkstechnik ab, gehen dabei auf die individuellen Kundenwünsche und Vertragsanforderungen ein und setzen diese mit dem Kunden und anderen internen bzw. extern Partnern um.

Zusätzlich können auch Themen wie die Planungen einiger Projekte zum Aufgabengebiet gehören. Die Unterstützung und Zusammenarbeit aus dem eigenen Team sind dabei sehr wichtig.

Wie Sie etwas bewirken können

• Darüber hinaus wirken Sie an der Erstellung, Kalkulation und Koordination von Angeboten und Lösungen für unsere Kunden mit.
• Sie unterstützen Ihre Vertriebskollegen bei technischen Fragen sowie Machbarkeits- und Aufwandsabschätzung in der Angebotsphase.
• Ebenso wickeln Sie eigenverantwortlich standortspezifische Servicegeschäfte und Projekte ab.
• Sie bearbeiten selbständig erhöht schwierige Service- und Instandhaltungsprobleme vor Ort bei unseren Kunden.
• Gespräche mit neuen Lieferanten gehört ebenfalls zum Aufgabengebiet.

Was Sie mitbringen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker.
• Zudem besitzen Berufserfahrung in der Elektrotechnik im Bereich Kabelmanagement sowie sehr gute Kenntnisse im Bereich Kraftwerkstechnologie. Hierzu gehören Fachkenntnisse in Personalführung und Montagetätigkeiten in NS/MS Anlagen.
• Sie sind mit dem Ablauf von Baustelleneinrichtungen und deren Arbeitssicherheitskonzept vertraut.
• Sie besitzen ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Lieferanten sowie Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick.
• Sie haben ein ausgeprägtes Interesse an der Projektierung und Services beim Kunden.
• Sie haben die Bereitschaft beim Kunden vor Ort deutschlandweit zu agieren.
• Eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) sowie gute Deutschkenntnisse runden das Profil ab.

Über das Team

Unser Geschäftsbereich Gas Services bietet emissionsarme Stromerzeugung durch Service und Dekarbonisierung. Emissionsfreie oder emissionsarme Stromerzeugung und alle Gasturbinen unter einem Dach, Dampfturbinen und Generatoren. Dekarbonisierungschancen durch Serviceangebote, Modernisierung und Digitalisierung der Flotte.

Wer ist Siemens Energy?

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.

Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Unser Engagement für Vielfalt

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.

Benefits

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.

https://jobs.siemens-energy.com/jobs