Bauleiter / Montage (m/w/d)

Portawin

Essen

On-site

EUR 40,000 - 55,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Sicherer Job
Leistungsgerechte Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Regelmäßige Mitarbeiter-Events
Angenehmes Arbeitsklima
Dienstwagen
Job-Rad

Job summary

Ein führendes Unternehmen im Fensterbau in Essen sucht einen Montagekoordinator (m/w/d). Die Hauptaufgaben umfassen die Koordination der Montagemitarbeiter, die Abstimmung mit Bauleitern und Architekten sowie die Überwachung von Montageeinsätzen. Bewerber sollten eine Ausbildung als Meister/in im Tischlerhandwerk haben und über mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Montage von Fenstern und Türen verfügen. Das Unternehmen bietet ein angenehmes Arbeitsklima und zahlreiche Vorteile.

Qualifications

  • Min. 2 Jahre Erfahrung in der Montage von Fenstern und Türen.
  • Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
  • Führerscheinklasse B erforderlich.

Responsibilities

  • Koordination und Überwachung der Montagemitarbeiter/innen.
  • Abstimmung mit Bauleitern und Architekten.
  • Überwachung von Montageeinsätzen und Einhaltung von Vorgaben.

Skills

Koordination
Teamarbeit
Verantwortungsbewusstsein
Deutsch (B2)
Führungsqualitäten

Education

Ausbildung als Meister/in im Tischlerhandwerk oder Holztechniker/in

Tools

ACAD

Job description

Im Industriegebiet Essen-Frillendorf fertigen wir auf modernsten Anlagen Holzfenster, Kunststofffenster, Holz-Aluminiumfenster und Türen sowie Elemente für den Innenausbau. Alle Produkte werden individuell auf den jeweiligen Bedarf hin geplant, gefertigt und montiert. Die Erfassung der Daten, die CAD-Aufbereitung sowie die Abstimmung mit Architekten und Bauherren erfolgt durch ein Team von Technikern und Ingenieuren. Die Umsetzung erfolgt auf eigenen Fertigungsanlagen. Danach erfolgt die Montage durch unsere eigenen Montageteams. Die Realisation moderner Architekturen und die damit verbundenen Anforderungen erfordern ein Höchstmaß an Kompetenz und Flexibilität. Basierend auf jahrzehntelanger Erfahrung werden wir den Ansprüchen im Hinblick auf Funktionalität und ansprechendem Design gerecht. In den Bereichen Fenster- und Türenbau setzen wir architektonische Visionen in praktikable Konstruktionen um. Um maximale Effizienz bei der Umsetzung der Projekte zu garantieren, vereint unser Unternehmen die Bereiche Planung, Produktion und Montage unter einem Dach. Durchschnittlich wurden in den letzten 3 Jahren 100 Mitarbeiter beschäftigt, welche auf dem rund 14.000 m² großen Betriebsgelände in Essen, als auch auf Baustellen deutschlandweit vor allem öffentliche Bauvorhaben realisierten.

Dein Aufgabenbereich
  • Koordination und Beaufsichtigungen der Montagemitarbeiter/innen fürBaustelleneinsätze
  • Abstimmung der Fertigungsleitung zur möglichen Verladung von Aufträgenzur Montage
  • Abstimmung mit Vertreter/innen der Bauherren zur Ausführung undMontage, wie z. B. Bauleiter/innen und Architekt(inn)en
  • Planung und Vorbereitung von Material-Transporten auf den Baustellen
  • Überwachung der Montageeinsätze und Einhaltung von Vorgabendurch RAL-Güterichtlinien und Zulassungen / Prüfzeugnissen
  • Fachlicher Ansprechpartner für unser Montage-Personal und Nachunternehmer
  • Abstimmung der angefertigten Montagepläne mit unseren Techniker/innen
  • Aufmaß von Einbausituationen für die Arbeitsvorbereitung
Dein Profil
  • Ausbildung als Meister/in im Tischlerhandwerk oder Holztechniker/in
  • Mind. 2 Jahre Erfahrung in der Montage von Fenstern (Holz, Holz‑Aluminium, Kunststoff) und Türen
  • Strukturierte und verantwortungsbewußte Arbeitsweise
  • Teamplayer mit „Hands‑On“ Mentalität
  • Gute Deutschkenntnisse für die interne und externe Kommunikation (mind. B2)
  • Grundkenntnisse mit ACAD
  • Führungsqualitäten sowie kunden- und lösungsorientiertes Handeln
  • Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
  • Führerscheinklass B
Wir bieten Dir
  • einen sicheren Job
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Regelmäßige Mitarbeiter-Events
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Dienstwagen
  • Job‑Rad
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