Bauleiter Elektrotechnik m/w/d

SPIE; Köln; Presencial; EUR 60.000 - 80.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld

Dienstwagen mit privater Nutzung

Betriebliche Altersversorgung

Unbefristete Anstellung

Corporate Benefits – Rabatte

Individuelle Einarbeitung

Descripción de la vacante

DBA-Verwaltungs-Gmbh sucht einen qualifizierten Bauleiter Elektrotechnik für den Einsatz im Kraftwerk Niederaußem bei Köln. Diese Position umfasst die eigenständige Koordinierung von Baustellen im Bereich elektrischer Arbeiten sowie die Verantwortung für Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung.

Gesucht wird ein Kandidat mit abgeschlossener Ausbildung im elektrotechnischen Bereich und idealerweise Berufserfahrung als Bauleiter. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und moderne Ausrüstung.

Formación

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker/Elektriker mit Meister- oder Technikerabschluss.
• Berufserfahrung als Bauleiter wünschenswert oder die Bereitschaft, in diese Rolle hineinzuwachsen.
• Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil.

Responsabilidades

• Koordinierung von Baustellen im Bereich elektrischer Arbeiten.
• Verantwortung für Projekte von der Planung bis zum Abschluss.
• Einhaltung interner Vorgaben im Qualitätsmanagement.

Conocimientos

Elektrotechnische Kenntnisse

Koordinationsfähigkeit

MS Office Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Teamarbeit

Educación

Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich

Herramientas

Führerschein Klasse B

Descripción del empleo

Auf der Baustelle anpacken und dabei gleichzeitig das Budget und den Zeitplan nicht aus den Augen verlieren – kein Problem für Dich? Dann bist Du bei SPIE SAG GmbH für den Bereich CityNetwork & Grids genau richtig als

Bauleiter Elektrotechnik m/w/d

Einsatzort: Kraftwerk Niederaußem bei Köln
Kennziffer:2026-0731
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

• Du koordinierst eigenständig Baustellen im Bereich allgemeiner elektrischer Arbeiten, Schaltanlagen der Mittel- und Niederspannung sowie EMSR für Projekte in Kraftwerken und Industrieanlagen
• Dabei übernimmst Du die Verantwortung für Projekte von der Planung bis zum Abschluss und stellst eine wirtschaftliche, fachliche und termingerechte Abwicklung sicher
• Dein Team planst Du selbstständig und koordinierst den Einsatz von Personal, Geräten und Material – inklusive der Steuerung von Lieferanten und Subunternehmen
• Zudem achtest Du auf die Einhaltung interner Vorgaben im Qualitätsmanagement sowie übergeordneter Richtlinien im Bereich HSEQ und Arbeitssicherheit, um die Projektziele zu erreichen
• Als kompetente Ansprechperson für Kunden, Lieferanten, Ämter und interne Kollegen m/w/d treibst Du Optimierungen in der Projektabwicklung aktiv voran

Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich z.B. als Elektroniker/ Elektriker / Elektroanlagenmonteur m/w/d mit Meister- bzw. Technikerabschluss
• Berufserfahrung als Bauleiter m/w/d, in einer koordinierenden Funktion wünschenswert oder das Selbstbewusstsein in diese Rolle hineinzuwachsen
• Gute MS Office Kenntnisse und Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
• Bereitschaft für zeitweise Sonn- und Feiertagsarbeit zur Erfüllung des Störungsbeseitigungsdienstes
• Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Deiner Projektziele

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 TageUrlaub inkl. Urlaubsgeld
• Dienstwagen mit privater Nutzung
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten im Bereich der Elektromobilität
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden‑Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond