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Ein modernes Ingenieurbüro in Hannover sucht einen Projektingenieur für den Ingenieurbau. Die Position umfasst die Planung und Ausführungsplanung von Ingenieurbauwerken, idealerweise mit Erfahrung in der BIM-Methode. Geboten werden ein unbefristeter Vertrag, ein attraktives Gehalt von 50.000 bis 80.000 EUR/Jahr sowie flexible Arbeitszeiten in einem familienfreundlichen Umfeld.
Die GRBV Ingenieure im Bauwesen GmbH & Co. KG ist ein modernes Unternehmen mit über 200 Mitarbeitenden in Hannover, Berlin, Münster, Wunstorf und Braunschweig, das seit fast 100 Jahren technisch anspruchsvolle konstruktive Planungs- und Beratungsleistungen anbietet. Durch den hohen Qualitätsstandard, die Kompetenz und das Engagement der Mitarbeitenden ist das Unternehmen in den letzten Jahren kontinuierlich gewachsen. Wir möchten an der Instandhaltung und Erneuerung der Infrastruktur in Deutschland mitwirken. Daher suchen wir einen Projektingenieur w/m/d für Planung, Bemessung und Mitgestaltung unserer Ingenieurbauwerke. Viele dieser Projekte werden BIM-basiert geplant. Die konsequente Umsetzung der BIM-Methode in allen relevanten Planungsphasen ist für uns der Schlüssel für eine nachhaltige, zukunftsweisende und wirtschaftliche Bauwerksplanung.
Position: Bauingenieur als Projektingenieur im Ingenieurbau / Brückenbau w/m/d
Arbeitsmodell: Permanent employee, Full or part-time · Hannover
Wir legen großen Wert auf ein gutes Miteinander im Team und flache Hierarchien. Dazu fördern wir verschiedene sportliche Aktivitäten, veranstalten Teamtage und gemeinsame Feiern.
Variable Arbeitszeitmodelle
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir durch Elternzeiten und einen problemlosen Wiedereinstieg danach, sowie durch Teilzeitmodelle. Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in verschiedenen Modellen an.
Weiterbildung
GRBV setzt auf die fachliche Weiterbildung sowie die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und unterstützt ihre Leistungs- und Karriereziele. Durch gezielte und regelmäßige Schulungen und Workshops werden unsere Mitarbeitenden aktiv gefördert und gefordert. Über externe Weiterbildungsangebote halten wir unsere Mitarbeitenden fachlich auf dem aktuellen Stand und können so unsere Kunden individuell und bestmöglich beraten. Für einen einheitlichen und nachhaltigen Wissenstransfer bieten wir interne Schulungen von und für Mitarbeitende an, in denen Tipps und Tricks rund um unsere Leistungsbereiche weitergegeben werden.
Mitarbeitermehrwertprogramm
Unser Mitarbeitermehrwertprogramm besteht aus verschiedenen Bausteinen zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Berufsunfähigkeitsschutz und aus einem Gesundheitsbudget.