Azubi zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (w/m/x) [2 Plätze]

TieTalent; Regensburg; On-site; EUR 12,000 - 16,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Betriebsrestaurants

Fitness- und Freizeitangebote

Individuelle Fahrtkostenzuschüsse

Job summary

Ein Ausbildungsunternehmen in Regensburg bietet eine Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement an. Die Ausbildung dauert 3 Jahre und beginnt am 01.09.2026. Du lernst digitale Lösungen zu entwickeln und wirst in einem internationalen Umfeld arbeiten. Attraktive Vergütung und weitere Vorteile sind garantiert, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifications

• Interesse an Digitalisierung und IT.
• Spass am Lösen von Problemen.
• Zukunftsorientierte und genaue Arbeitsweise.
• Analytisches Denkvermögen.

Responsibilities

• Du setzt digitale Lösungen um und bewertest IT-Anforderungen.
• Du planst und führst agile Projekte durch.
• Du analysierst Kundenwünsche aus kaufmännischer und IT-Sicht.
• Programmiersprachen (Java, C++).
• Umfassende Kenntnisse zu betriebswirtschaftlichen Programmen und Instrumenten.

Skills

Motivation und Eigeninitiative

Freude an der Zusammenarbeit

Interesse an IT

Analytisches Denkvermögen

Organisationstalent

Kundenorientierung

Kommunikationsstärke

Gute Deutschkenntnisse

Education

Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur

Job description

Azubi zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (w/m/x) [2 Plätze]

Du begeisterst dich für Digitalisierung und möchtest Dinge vorantreiben? Dann ist diese Ausbildung genau das Richtige für dich. Denn Digitalisierung ist für dich kein Fremdwort, sondern eine Chance, sowohl Geschäftsabläufe als auch die Zusammenarbeit von Menschen zukunftssicher weiterzuentwickeln. Du verstehst die Wünsche der User, kalkulierst und bewertest direkt die passende IT-Lösung und setzt diese dann sogar selbst um. Egal ob vernetzte Systeme, Business Relationship Management, Data Analytics, Cyber Security, Qualitätssicherung oder Projektmanagement – ohne dich läuft es nicht!

Was lernst du bei uns?

• Umsetzung und Planung agiler Projekte.
• Analyse und Bewertung von Anforderungen unserer Kund:innen aus kaufmännischer- und IT-Sicht.
• Weiterentwicklung der BMW Community.
• Programmiersprachen (bspw. Java, C++).
• Umfassende Kenntnisse zu betriebswirtschaftlichen Programmen und Instrumenten.
• Einsetzen deiner persönlichen Stärken in verschiedensten Abteilungen.

Was erwartet dich nach der Ausbildung?

• Unbefristeter Direkteinstieg mit übertariflichen Konditionen.
• Innovative Projekte.
• Steuerung von und Mitarbeit in agilen Teams.
• Spannende Bereiche wie Qualitätsmanagement, Marketing, Einkauf, Vertrieb etc.
• Vielfältige Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten.
• Arbeiten in einem internationalen Umfeld an verschiedenen Standorten.

Du möchtest noch mehr über den Ausbildungsberuf erfahren? Dann schau hier rein!

Was bringst du mit?

• Motivation und Eigeninitiative.
• Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen im multikulturellen / internationalen Umfeld.
• Interesse an IT.
• Analytisches Denkvermögen.
• Spaß am Lösen von Problemen.
• Organisationstalent.
• Zukunftsorientierte und genaue Arbeitsweise.
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Prozesse.
• Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke.
• Gute Deutschkenntnisse.
• Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur.

Worauf kannst du dich freuen?

• Attraktive, faire Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• Sicherheit durch Übernahmegarantie.*
• Berufsunfähigkeitsversicherung.
• Flexible Arbeitszeiten und Freizeitausgleich.
• Persönliche Förderung.
• Viele Entwicklungsmöglichkeiten.
• Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben.
• Attraktive Azubi-Fahrzeugmiete.
• Individuelle Fahrtkostenzuschussregelungen und/oder kostenloses Deutschlandticket.
• Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte.
• Betriebsrestaurants und Cafés.
• Fitness- und Freizeitangebote.
• Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten

Ausbildungsdauer

3 Jahre

Startdatum: ab 01.09.2026

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Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen.

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