Azubi-Beauftragter /Produktionsbereich (m/w/d)

coolback GmbH; Biesenthal-Barnim; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Fester Arbeitsplatz

Unbefristeter Vertrag

Teilzeit/Festanstellung ab 30 h/Woche

Ladestationen für E-Autos

Corporate Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

givve-Card

Vermögenswirksame Leistungen

Job Bike

Zusammenfassung

coolback GmbH in Jänickendorf sucht eine/n Azubi-Beauftragte/n zur fachlichen und persönlichen Begleitung unserer Auszubildenden über den gesamten Ausbildungszyklus. Sie erstellen Ausbildungspläne, stehen in Kontakt zu Fachabteilungen, Schulen und IHK und überwachen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.

Sie bringen AEVO oder Bereitschaft zum Ablegen mit, verfügen über Erfahrung in der Lebensmittelproduktion und haben starke pädagogische Fähigkeiten sowie sichere MS-Office-Kenntnisse und

Qualifikationen

• AEVO (Ausbildereignungsprüfung) oder Bereitschaft, AEVO abzulegen.
• Abgeschlossene Ausbildung in einem produktionsnahen Beruf der Lebensmittelindustrie (z. B. Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder Bäcker:in) mit Branchenerfahrung.
• Pädagogische Fähigkeiten, Empathie und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit jungen Menschen.
• Kommunikationsstärke gegenüber internen und externen Ansprechpartnern.
• Mehrjährige Erfahrung in der Ausbildung von Auszubildenden in einem produzierenden Lebensmittelunternehmen.
• Fundierte Kenntnisse des Berufsbildungsgesetzes sowie relevanter Ausbildungsordnungen sind vorteilhaft.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IHK und Berufsschulen ist wünschenswert.
• Sicherer Umgang mit MS Office.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Fachliche und organisatorische Betreuung unserer Auszubildenden über den gesamten Ausbildungszyklus hinweg.
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung betrieblicher Ausbildungspläne in Abstimmung mit den Fachabteilungen.
• Ansprechpartner:in für Auszubildende, Führungskräfte, Eltern, Berufsschulen und IHK.
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (BBiG, Jugendarbeitsschutzgesetz, Ausbildungsordnungen).
• Planung und Durchführung von Auswahlverfahren sowie Recruiting-Maßnahmen für neue Azubi-Jahrgänge.
• Konzeption und Umsetzung von Onboarding-Programmen, Azubi-Projekten und Weiterbildungsangeboten.
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche mit Auszubildenden sowie Konfliktmoderation bei Bedarf.

Kenntnisse

AEVO

Pädagogische Fähigkeiten

Durchsetzungsvermögen

Kommunikationsstärke

MS Office

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Fachkraft für Lebensmitteltechnik

Bäcker:in

AEVO Vorbereitung

Tools

IHK

Jobbeschreibung

Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen der Lebensmittelproduktion mit klaren Zielen. Damit wir auch in Zukunft auf motivierten Nachwuchs setzen können, suchen wir dich als Azubi-Beauftragte*n, um unsere Auszubildenden in unserem Werk in Jänickendorf fachlich und persönlich zu begleitet.

Aufgaben

• Fachliche und organisatorische Betreuung unserer Auszubildenden über den gesamten Ausbildungszyklus hinweg - von der Einstellung bis zur erfolgreichen Prüfung
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung betrieblicher Ausbildungspläne in Abstimmung mit den Fachabteilungen
• Ansprechpartner*in für Auszubildende, Führungskräfte, Eltern, Berufsschulen und die zuständige IHK
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (BBiG, Jugendarbeitsschutzgesetz, Ausbildungsordnungen)
• Planung und Durchführung von Auswahlverfahren sowie Recruiting-Maßnahmen für neue Azubi-Jahrgänge, u. a. auf Ausbildungsmessen und in sozialen Medien
• Konzeption und Umsetzung von Onboarding-Programmen, Azubi-Projekten und Weiterbildungsangeboten
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche mit Auszubildenden sowie Konfliktmoderation bei Bedarf

Qualifikation

• Abgeschlossene AEVO (Ausbildereignungsprüfung) oder die Bereitschaft, die AEVO abzulegen
• Abgeschlossene Ausbildung in einem produktionsnahen Beruf der Lebensmittelindustrie, z. B. als Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder Bäcker:in mit Erfahrung in der industriellen Herstellung
• Ausgeprägte pädagogische Fähigkeiten, Empathie und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit jungen Menschen
• Kommunikationsstärke gegenüber unterschiedlichen internen und externen Ansprechpartner*innen
• Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Ausbildung von Azubis in einem produzierenden Unternehmen der Lebensmittelbranche
• Fundierte Kenntnisse des Berufsbildungsgesetzes sowie relevanter Ausbildungsordnungen sind von Vorteil
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IHK und Berufsschulen ist wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag in Teilzeit (ab 30 h/Woche) oder Vollzeit
• Kostenfreie Ladestationen für dein E-Auto
• Corporate Benefits: monatliche Rabatte für Mitarbeiter auf viele Markenprodukte
• Betriebliche Altersvorsorge mit übergesetzlichem Arbeitgeberzuschuss
• Eine Sachbezugskarte (givve-Card)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Job Bike - Angebot