Automation Sales Engineer – Energy

Weidmüller Interface GmbH & Co. KG; Aachen; Vor Ort; EUR 60.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktiver Dienstwagen

Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

E-Bike-Leasing

Rabatt-Programm für Mitarbeiter

Zusammenfassung

Weidmüller Interface GmbH & Co. KG in Aachen sucht einen Automation Sales Engineer im Bereich Energie. Die Rolle umfasst die Umsetzung der Vertriebsstrategien und die Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich der Energietechnik und Photovoltaik.

Der ideale Kandidat bringt ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik sowie mehr als 3 Jahre Erfahrung im Automatisierungsvertrieb mit. Neben technischen Kenntnissen sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder vergleichbar.
• Mehr als 3 Jahre Erfahrung im Automatisierungsvertrieb.
• Markt- und Applikationswissen in der Energieerzeugung.

Aufgaben

• Umsetzung der Vertriebs- und Marktentwicklungsziele.
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Markttrends.
• Erarbeiten von Automatisierungslösungen.

Kenntnisse

Automatisierungsvertrieb

Business Development

Steuerungs- und Regeleinheiten

Echtzeit Automatisierungstechnik

Kenntnisse in SPS

Sehr gute Englischkenntnisse

Sehr gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity

Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik und erneuerbare Energien – Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das 1850 gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten. Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr 2025 einen Umsatz von über einer Milliarde Euro mit rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit – davon ca. 2.000 am Stammsitz in Detmold, inmitten von Ostwestfalen-Lippe.

Wohnsitz: Süddeutschland / Südhälfte Deutschlands

Ihre Aufgaben als Automation Sales Engineer – Energy

• Umsetzung der strategischen Vertriebs- und Marktentwicklungsziele bei definierten Kunden im Bereich Energie, EVU und Photovoltaik. Aufbau starker Kundenbeziehungen und proaktive Neukundengewinnung (Lead-Generierung).
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten, Markttrends und Anwendungsfelder in der Energietechnik. Kontinuierliches Monitoring von Trends, Buying Groups und Wettbewerbern. Ableitung von Chancen/Risiken und konkreten Maßnahmen.
• Erarbeiten von Automatisierungslösungen auf Basis der Kundenanforderungen
• Technische Produktberatung (Schwerpunkt SPS, HMI, Software, Ethernet und Power Supply)
• Design In von Automatisierungs-Produkten und Identifizieren von Cross-Selling Potentialen
• Inputgeber und Mitarbeit bei Kundenapplikationen in Zusammenarbeit mit den Applikationsingenieuren
• Aufbau eines optimalen Beziehungsmanagements
• Aufbau und Pflege eines regionalen und überregionalen Wissens- und Erfahrungsnetzes im Bereich der Automatisierung
• Teilnahme an relevanten Messen

Ihr Profil als Automation Sales Engineer – Energy

• Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik / Informationstechnik / Automatisierungstechnik oder vergleichbar
• Mehr als 3 Jahre Erfahrung im Automatisierungsvertrieb / Business Development Erfahrung in der konventionellen Energietechnik und Photovoltaik; vorhandenes Kundennetzwerk wünschenswert
• Markt- und Applikationswissen in der Energieerzeugung, insbesondere im Bereich Steuerungs- und Regeleinheiten für Energieerzeugungsanlagen sowie energiespezifischer Kommunikationsprotokolle; inkl. fundierter Kenntnisse über Wertschöpfungs- und Entscheidungsketten im Energiemarkt
• Kenntnisse im Bereich Echtzeit Automatisierungstechnik, SPS, HMI, Feldbus- Technologie
• Sicheres Auftreten beim Kunden
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Reisetätigkeit

Unser Angebot

• Kollegiales und internationales Umfeld
• Attraktiver Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
• E-Bike-Leasing
• Rabatt-Programm für Mitarbeiter

* Im Sinne der Charta der Vielfalt sind Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung für uns nicht entscheidend bei einer Stellenbesetzung.