Auszubildender zum Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d)

Johnson Controls; Köln; On-site; EUR 15,000 - 16,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Firmenfahrzeug nach Absprache

Laptop & Diensthandy

Lernapp-Zugang & Corporate Benefits

Job summary

Johnson Controls bildet in Köln ab. Die 3,5-jährige Ausbildung beginnt am 01. August 2027 und vermittelt Montage & Inbetriebnahme von Kälte- und Klimaanlagen, diverse Kältesysteme sowie die Installation von Elektrobauteilen und Leittechnik.

Du lernst zudem Druckprüfungen, Lecksuche und das Programmieren von Mess-, Steuerungs- und Regelungseinrichtungen. Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Übernahmemöglichkeiten, Laptop und Diensthandy sowie Firmenequipment und Lernapps warten auf dich.

Qualifications

• Guter Schulabschluss als Grundlage der Ausbildung.
• Motivation, Neugierde und Eigeninitiative sind erwünscht.
• Handwerkliches Interesse und Reisebereitschaft werden geschätzt.

Skills

Motivation

Neugier

Initiative

Handwerkliches Interesse

Education

Guter Schulabschluss

Job description

Lass uns gemeinsam mit unserer innovativen Gebäudetechnik eine sichere und nachhaltige Zukunft gestalten Johnson Controls bietet weltweit das größte Portfolio an Produkten, Technologien, Software und Dienstleistungen für Gebäude. Damit gestalten wir die Umgebung, in der Menschen leben, arbeiten, lernen und sich erholen. Von der Optimierung der Gebäudeleistung bis zur Verbesserung der Sicherheit und des Komforts – unsere Kernkompetenzen liegen im Bereich Brandschutz- und Sicherheitstechnik, Kälte- und Klimalösungen sowie der Gebäudeautomation. Mit einem globalen Team von 100.000 Experten in mehr als 150 Ländern stehen wir als Antrieb hinter der Mission unserer Kunden verschiedenster Branchen und Industrien.

Ausbildungsstart: 01. August 2027 Berufsschule: Berthold-Brecht-Berufskolleg Duisburg

Das sagt Azubi Hüseyin über seine Ausbildung: „Meistens bin ich viermal die Woche beim Kunden unterwegs. Dort schauen wir uns die Anlage erst mal an und reparieren sie oder führen Wartungsarbeiten und Sicherheitsprüfungen durch. Dabei kommt es immer auf die Tätigkeit an. Man ist an verschiedenen Arbeitsplätzen und bei unterschiedlichen Kunden: Mal auf dem Dach, mal im Keller. Das Coole ist, dass man nicht immer am gleichen Punkt ist und selber viel bewirken kann. Im Optimalfall gehst du am Ende des Tages nach Hause und hast die Anlage wieder zum Laufen gebracht.“

In der 3,5-jährigen Ausbildung werden Dir folgende Inhalte vermittelt:

• Montage & Inbetriebnahme von Kälte- und Klimaanlagen, div. Kältesystemen und den dazugehörigen Komponenten
• Installation von Elektrobauteilen und Elektroschaltplänen im Schaltkasten
• Durchführung einer Instandhaltung, Fehlersuche, Reparatur sowie Druckprobe und Fein Lecksuche einer Kälteanlage
• Programmieren von Mess- Steuerungs- und Regelungseinrichtungen

Deine Benefits:

• Attraktive & jährlich steigende Ausbildungsvergütung (1.340,00 €-1.440,00 € p.M.)
• Einrichtung von (Alters)vorsorgewirksamen Leistungen
• 30 Tage Urlaub
• Unbefristete Übernahmeoptionen & Karriereperspektiven
• Ausstattung für das mobile Arbeiten mit eigenem Laptop & Diensthandy
• Firmenfahrzeug (nach Absprache)
• Exklusiver Zugang zur simpleclub Lernapp und GoodHabitz
• Digitalisierung der Ausbildungsinhalte (z.B. ein digitales Berichtsheft)
• Corporate Benefits (Fitness, Fashion, Elektronik u.v.m.)
• Firmenfahrrad-Leasings über BusinessBike

Was Du für die Ausbildung mitbringen solltest:

• Guter Schulabschluss
• Motivation, Neugierde und Initiative
• Handwerkliches Interesse
• Reisebereitschaft

Engül Durmisi, Talent Acquisition #LI-ED2 Johnson Controls: Enhancing the Intelligence of Buildings Your buildings have a purpose. They are places for people to live or work. Facilities for learning or healing. Venues for entertainment and shopping. Sites for the specialized storage of tangible goods or mission-critical data. Your buildings have a huge variety of functions; they are central to your mission. This is where Johnson Controls comes in, helping drive the outcomes that matter most. Through a full range of systems and digital solutions, we make your buildings smarter. A smarter building is safer, more comfortable, more efficient, and, ultimately, more sustainable. Most important, smarter buildings let you focus more intensely on your unique mission. Better for your people. Better for your bottom line. Better for the planet. At Johnson Controls, we’ve been making buildings smarter since 1885, and our capabilities, depth of innovation experience, and global reach have been growing ever since. Today, we offer the world’s largest portfolio of building products, technologies, software, and services; we put that portfolio to work to transform the environments where people live, work, learn and play.