Auszubildende Pflegefachassistenz

DOREAFAMILIE; Münzenberg; On-site; EUR 32,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

Top Zuschläge sichern

Betriebliche Altersvorsorge – 20 %

Deutschlandticket

Feste Ansprechpartnerinnen und -anpw

Fitnesszuschuss – 20 € Monat

Unternehmenswerte

Mitarbeitenden App – DOREAFAMILIE 360°

Prämien fürs Mitarbeiterwerben – bis 2

Prämien fürs Mitarbeiterwerben – bis 2

Shopping- und Eventrabatte

Team Events

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Zuschuss Hochzeitsoutfit – 1.000 €

Betriebliche Gesundheitsförderung

Fortbildungszuschuss

Job summary

DOREAFAMILIE sucht motivierte Pflegekräfte (m/w/d) zur Unterstützung unserer Bewohnerinnen und Bewohner in ihrem Lebensalltag. Wir legen Wert auf Hygiene, Sicherheit und eine positive Arbeitsatmosphäre.

Sie arbeiten im Team, bringen Ideen ein und profitieren von Weiterbildungszuschüssen sowie zahlreichen Zusatzleistungen und einem stabilen, unbefristeten Arbeitsverhältnis.

Qualifications

• 30-monatige pflegerische Vollzeittätigkeit oder 60-monatige Teilzeittätigkeit in der Pflege (stationär, teilstationär und ambulant), nicht länger als 24 Monate zurückliegend
• Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
• Fröhlichkeit und Selbstbewusstsein
• Vorliebe für Teamarbeit
• Lust auf Weiterbildung zur Pflegefachassistenten

Responsibilities

• Du unterstützt und versorgst unsere Bewohnerinnen und Bewohner in ihrem Lebensalltag.
• Du sorgst für Hygiene und Sicherheit in ihrem Wohnbereich.
• Du nimmst Wünsche und manchmal auch Beschwerden entgegen.
• Du achtest auf das Befinden und die Befindlichkeit der dir anvertrauten Menschen.
• Du nimmst an Teamsitzungen teil und hilfst uns mit deinen Ideen und deiner Reflektion.

Skills

Teamarbeit

Freude an der Arbeit mit älteren Mensc

Fröhlichkeit

Selbstbewusstsein

Job description

Standort:

Blumenstraße 15, 35516 Münzenberg, Hessen

Du hast Freude an Gemeinschaft und Teamarbeit? Perfekt – wir arbeiten auch lieber zusammen als einzeln, denn wir verstehen uns als Teil einer beruflichen Familie. Erfolge im Alltag feiern wir gemeinsam und täglichen Herausforderungen begegnen wir auch mal mit heiterer Gelassenheit. Du erlebst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine und hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, das gilt übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.

Das Sind Deine Neuen Aufgaben

Du wirst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, übrigens in der ganzen DOREA FAMILIE. Wichtig ist für uns Alle, dass die Qualität stimmt. Hilf uns dabei! Mach mit.

• Du unterstützt und versorgst unsere Bewohnerinnen und Bewohner in ihrem Lebensalltag.
• Du sorgst für Hygiene und Sicherheit in ihrem Wohnbereich.
• Du nimmst Wünsche und manchmal auch Beschwerden entgegen.
• Du achtest auf das Befinden und die Befindlichkeit der dir anvertrauten Menschen.
• Du nimmst an Teamsitzungen teil und hilfst uns mit deinen Ideen und deiner Reflektion.

Das Bringst Du Mit

• 30-monatige pflegerische Vollzeittätigkeit oder 60-monatige Teilzeittätigkeit in der Pflege (stationär, teilstationär und ambulant), nicht länger als 24 Monate zurückliegend
• Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
• Fröhlichkeit und Selbstbewusstsein
• Vorliebe für Teamarbeit
• Lust auf Weiterbildung zur Pflegefachassistenten

Als Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und berücksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit.

• Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung „w/m/d“ bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.

Das Bieten Wir Dir

• Top Zuschläge sichern
• Betriebliche Altersvorsorge – mit 20 % Zuschuss
• Deutschlandticket
• Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner
• Fitnesszuschuss – trainiere an vielen Orten für nur 20 € im Monat
• Gelebte Unternehmenswerte
• Mitarbeitenden App – DOREAFAMILIE 360°
• Prämien fürs Mitarbeiterwerben – bis zu 2.000 €
• Shopping- und Eventrabatte
• Team Events
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Zuschuss zum Hochzeitsoutfit – 1.000 € nach der Probezeit
• Betriebliche Gesundheitsförderung – Angebote rund um Bewegung, Ernährung und Prävention
• Fortbildungszuschuss