Aushilfe Hannover ECE Denim m/w/d

GoHiring GmbH; Hannover; Vor Ort; EUR 17.000 - 22.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatt

Verkaufsprovision

Corporate Benefits & Zuschüsse

Trainings & E-Learnings

30 Tage Urlaub & Sonderurlaub

Familienunterstützung

Kostenlose Getränke & Snacks

Zusammenfassung

Marc O'Polo sucht eine kommunikative Verkäuferin oder einen Verkäufer (Student:in), der/die aktiv berät, Looks empfiehlt und Kaufabschlüsse sicherstellt. Du arbeitest gern im Team, bringst schnelle Auffassungsgabe mit und kannst flexibel Samstags arbeiten.

Du profitierst von 50% Mitarbeiterrabatt, Verkaufsprovision, Corporate Benefits und Zuschüssen, sowie 30 Tagen Urlaub, E-Learnings und Entwicklungsprogrammen. Deutsch auf hohem Niveau (C1/C2) und Englischkenntnisse (B1) runden dein Profil ab.

Qualifikationen

• Deutschkenntnisse auf hohem Niveau (C1/C2).
• Englischkenntnisse mindestens B1.

Aufgaben

• Kaufabschlüsse und Einwandbehandlungen durchführen.
• Kundinnen und Kunden aktiv betreuen und bei der Auswahl von Produkten und Looks beraten.
• Auspacken neuer Ware und ansprechende Präsentation der Ware in Zusammenarbeit mit dem Visual-Merchandise-Team.
• Monatliche Trainings zur fachlichen Entwicklung absolvieren.

Kenntnisse

Kommunikationstalent

Schnelle Auffassungsgabe

Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Teamarbeit

Ausbildung

Student/in

Jobbeschreibung

DON’T JUST WORK. WORK WITH US. Arbeite dort, wo das Wir der stärkste Teamplayer ist.

• Wir sind ein diverses, aufgeschlossenes Team mit dem gemeinsamen Ziel, allen Kund:innen einen Premium-Service zu bieten.


• Gegenseitige Wertschätzung und eine konstruktive Feedbackkultur sind uns wichtiger als Hierarchien.


• Zusammen sind wir stark - wir tauschen uns in regelmäßigen Meetings aus und unterstützen uns (z. B. durch eine Patenschaft in der Einarbeitungsphase).


• Wir bieten vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten an, die weit über fachliche Themen hinausgehen (z. B. Healthy Weeks und Ernährungsberatung).


• Nachhaltigkeit und soziale Aspekte beziehen wir in alle Entscheidungen ein.


• Du verkaufst nachhaltige Produkte und lässt Kund:innen in die Lifestyle-Welt von Marc O'Polo eintauchen.


• Du betreust und berätst Kund:innen aktiv bei der Auswahl von Produkten und Looks.


• Kaufabschlüsse und Einwandbehandlungen führst du eigenständig durch.


• Auch das Auspacken neuer Ware und die ansprechende Präsentation der Ware in enger Zusammenarbeit mit dem Visual-Merchandise-Team gehören zu deinen Aufgaben.


• Fachliche und warenkundliche Informationen eignest du dir selbstständig in monatlichen Trainings an.


• Du suchst als Student:in einen Job, in dem dein Kommunikationstalent, deine schnelle Auffassungsgabe sowie deine eigenverantwortliche Arbeitsweise gefragt sind.


• Mit deiner offenen und positiven Ausstrahlung gehst du gerne auf Menschen zu.


• Es motiviert dich, durch deine Verkaufsfähigkeiten zu den Umsatzzielen beizutragen.


• Du arbeitest gerne im Team, deine Kolleg:innen schätzen deine Zuverlässigkeit und Flexibilität.


• Die im Einzelhandel gängige Wochenendarbeit (v. a. samstags) passt zu deinem Lifestyle.


• Deine Deutschkenntnisse sind auf hohem Niveau (C1/C2 Level) und auch in Englisch verfügst du über gute Kenntnisse (B1 Level).


• 50 % Mitarbeiterrabatt, Verkaufsprovision, Corporate Benefits & Zuschüsse


• Unbefristeter Arbeitsvertrag


• Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme


• 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub


• Unterstützung für Familien & Pflegende


• Kostenfreie Getränke & Snacks im Store


• Wertschätzung besonderer Momente

Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US