Ausbildung zur Operationstechnischen Assistenz - OTA - 2027 (m/w/d)

BG Kliniken

Halle (Saale)

Hybrid

EUR 17.000 - 19.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Ausbildungsvergütung TV BG Kliniken
Jahressonderzahlung
Zusätzliche Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Zuschuss Job-Ticket
Dienstrad-Leasing
Mitarbeiter-Parkplatz

Zusammenfassung

BG Kliniken in Halle (Saale) bildet 2027 im Bereich Operationstechnische Assistenz (OTA) aus. Die dreijährige Ausbildung gliedert sich in theoretische und praktische Anteile mit Ziel, fachliche, soziale, methodische und persönliche Kompetenzen zu entwickeln.

Die Vergütung erfolgt nach TV BG Kliniken; Beginn 01.09.2027, befristet, mit guten Übernahmechancen und umfangreichen Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Job-Ticket-Zuschuss.

Qualifikationen

  • Ausbildung im OP-Bereich mit theoretischen und praktischen Anteilen.
  • Entwicklung fachlicher, sozialer, methodischer, kommunikativer und persönlicher Kompetenzen.
  • Interesse an hochmoderner OP-Technik und praktischen Tätigkeiten.

Aufgaben

  • Unterstützung der operierenden Gruppe vor, während und nach der OP.
  • Vor- und Nachbereitung des OP-Saals sowie der Instrumentarien.
  • Mitwirkung an Wartung von medizinischen Apparaten und Materialien.

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Interesse an OP-Technik

Ausbildung

Realschulabschluss oder Abitur

Jobbeschreibung

Ausbildung zur Operationstechnischen Assistenz - OTA - 2027 (m/w/d) Pflege- und Funktionsdienst
  • Einsatzort: Halle (Saale)
  • Umfang: Ausbildung
  • Beginn: zum 01.09.2027
  • Befristung: Befristet
  • Vergütung: TV BG Kliniken

Auch 2027 bilden wir im Bereich Operationstechnische Assistenz aus. Die Ausbildung ist in theoretische und praktische Ausbildungsanteile gegliedert. Das Ziel der Ausbildung besteht darin, fachliche, soziale, methodische, kommunikative und persönliche Kompetenzen zu entwickeln und zu fördern.

Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken– Klinikverbund der gesetzlichen UnfallversicherunggGmbHselbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Inklusion bei den BG Kliniken | BG Kliniken

Unsere Benefits
  • Wir lieben Weiterentwicklung
    • breites, berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“
    • vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
  • Kein Sprung ins kalte Wasser
    • Onboarding-Woche, um richtig anzukommen
    • Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen
  • Für den Geldbeutel
    • Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken
    • Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „Alten Leipziger“)
    • Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
  • Mitarbeitervergünstigungen
    • Sie profitieren bei Corporate Benefits mit diversen Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern
    • Allen Mitarbeitern steht unser Mitarbeiter-Parkhaus zu günstigen Konditionen zur Verfügung
    • Zuschuss zum Job-Ticket
  • Sport- und Gesundheitsangebot
    • umfassende Sport- und Gesundheitsangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
    • Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
    • Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
  • Wir lieben Weiterentwicklung
    • breites, berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“
    • vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
    • hausinterne Fachbibliothek und CNE Zugang
    • Möglichkeit an der Teilnahme von Human Factors Competence Trainings (HFCT), die in Kooperation mit der Lufthansa Group entwickelt wurden
  • Privatleben und Beruf im Einklang
    • mindestens 30 Tage Urlaub, je nach Schichtmodell bis zu 39 Tage möglich
    • langfristig und gemeinsam abgestimmte Dienstplangestaltung
    • zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber (Zertifikat berufundfamilie)
    • Möglichkeit der Kinderbetreuung durch Kooperation mit einer Kindertagesstätte
  • Und sonst noch?
    • Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
  • Wir lieben Weiterentwicklung
    • breites, berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“
    • vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
  • Kein Sprung ins kalte Wasser
    • Onboarding-Woche, um richtig anzukommen
    • Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen
  • Für den Geldbeutel
    • Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken
    • Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der „Alten Leipziger“)
    • Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
  • Mitarbeitervergünstigungen
    • Sie profitieren bei Corporate Benefits mit diversen Vergünstigungen bei zahlreichen Anbietern
    • Allen Mitarbeitern steht unser Mitarbeiter-Parkhaus zu günstigen Konditionen zur Verfügung
    • Zuschuss zum Job-Ticket
  • Sport- und Gesundheitsangebot
    • umfassende Sport- und Gesundheitsangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
    • Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
    • Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
  • Wir lieben Weiterentwicklung
    • breites, berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“
    • vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
    • hausinterne Fachbibliothek und CNE Zugang
    • Möglichkeit an der Teilnahme von Human Factors Competence Trainings (HFCT), die in Kooperation mit der Lufthansa Group entwickelt wurden
  • Privatleben und Beruf im Einklang
    • mindestens 30 Tage Urlaub, je nach Schichtmodell bis zu 39 Tage möglich
    • langfristig und gemeinsam abgestimmte Dienstplangestaltung
    • zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber (Zertifikat berufundfamilie)
    • Möglichkeit der Kinderbetreuung durch Kooperation mit einer Kindertagesstätte
  • Und sonst noch?
    • Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
  • tarifliche Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag der BG-Kliniken (ab 2027: 1. Ausbildungsjahr: 1.500 Euro, 2. Ausbildungsjahr: 1.566 Euro, 3. Ausbildungsjahr: 1.673 Euro)
  • sehr gute Übernahmechancen
  • ab 2028 31 Tage Urlaub
Profil
  • Wir wünschen uns engagierte und interessierte Auszubildende, die gerne im Team arbeiten und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen
  • Sie sollten über Verantwortungsbewusstsein, eine hohe Leistungs- und Lernbereitschaft sowie über Zuverlässigkeit verfügen
  • Wir erwarten Interesse an pflegerisch-medizinisch-technischen Themengebieten, idealerweise haben Sie auch schon ein Praktikum im OP absolviert
  • Sie verfügen über einen guten Realschulabschluss oder Abitur und haben Interesse an einer abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Ausbildung
  • Sie haben Interesse an hochmoderner OP-Technik und wollen mit unseren Spezialisten zusammenarbeiten
  • Die gesundheitliche Eignung liegt vor
Aufgaben
  • Im Verlauf Ihrer dreijährigen Ausbildung lernen Sie alle Abläufe im OP kennen und unterstützen diese
  • Sie lernen die Springertätigkeit und Instrumentation
  • Sie lernen, die operierende Gruppe vor, während und nach der OP zu unterstützen
  • Sie übernehmen die Vor- und Nachbereitung des OP-Saals sowie der Instrumentarien
  • Sie erlernen die Sachkenntnis und übernehmen die Wartung von medizinischen Apparaten und Materialien
  • Sie tragen Verantwortung für die aseptische Arbeitsweise
Weitere Informationen

Wir beraten Sie auch gern unverbindlich per WhatsApp: 0176-132 64 032

https://wa.me/message/HKVS3COST7TWP1

Kontakt

Karoline Bast

Recruiting

0345 - 132 7619

Ihr Profil:

  • Wir wünschen uns engagierte und interessierte Auszubildende, die gerne im Team arbeiten und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen
  • Sie sollten über Verantwortungsbewusstsein, eine hohe Leistungs- und Lernbereitschaft sowie über Zuverlässigkeit verfügen
  • Wir erwarten Interesse an pflegerisch-medizinisch-technischen Themengebieten, idealerweise haben Sie auch schon ein Praktikum im OP absolviert
  • Sie verfügen über einen guten Realschulabschluss oder Abitur und haben Interesse an einer abwechslungsreichen und zukunftsorientierten Ausbildung
  • Sie haben Interesse an hochmoderner OP-Technik und wollen mit unseren Spezialisten zusammenarbeiten
  • Die gesundheitliche Eignung liegt vor
Weitere Informationen

Wir beraten Sie auch gern unverbindlich per WhatsApp: 0176-132 64 032

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