Ausbildung zum Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)

Artemed SE; Heidelberg; On-site; EUR 11,160 - 20,088; Full time

Benefits offered by this job

zusätzlicher Urlaubstag an deinem Geburtstag

neues Notebook

Individuelle Begleitung durch Praxisanleiter*innen

Übernahmegarantie nach Ausbildung

attraktives Gehaltspaket

kostenlose interne Yogakurse

Mobilitätszuschuss

Massageangebot 2x jährlich

betriebliche Altersversorgung

vergünstigtes Mittagessen

kostenloses Mineralwasser

monatliche Familienheimfahrt

Mitarbeiterevents

Job summary

DBA-Verwaltungs-Gmbh in Heidelberg sucht engagierte Auszubildende zur Pflegefachkraft. Die dreijährige Ausbildung bietet eine umfassende Betreuung und Pflege von Patienten aller Altersstufen sowie spannende Einblicke in verschiedene Versorgungsbereiche.

Wir bieten spannende Karriereperspektiven, ein attraktives Gehalt und zahlreiche Vorteile wie zusätzliche Urlaubstage, kostenlose Yogakurse und Unterstützung durch Praxisanleiter*innen während der Ausbildung.

Qualifications

• Mindestens vierwöchiges Pflegepraktikum erforderlich.
• Bewerber müssen gesundheitlich geeignet sein.

Responsibilities

• Begleitung und Pflege von Menschen aller Altersstufen.
• Arbeiten im multiprofessionellen Team.
• Umsetzung des Pflegeprozesses.

Skills

gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

gesundheitliche Eignung

Education

Abitur, Fachhochschulreife oder einen guten Realschulabschluss

Hauptschulabschluss oder gleichwertige Schulbildung mit zweijähriger Ausbildung

Job description

Unternehmensbeschreibung

Seit über 130 Jahren steht das St. Josefskrankenhaus Heidelberg für die Verquickung von Top-Medizin mit Menschlichkeit – unsere zwei Säulen für die hochqualitative medizinische Versorgung der Patientinnen und Patienten in und um Heidelberg. Neben einer hervorragenden Grund-, Regel-, Intensiv sowie notfallmedizinischen Versorgung zeichnet sich unser Leistungsspektrum auch durch eine hochspezialisierte Expertise in einzelnen Fachbereichen, beispielsweise der Wirbelsäulenchirurgie, der Orthopädie, der Gynäkologie und Geburtshilfe, der Dermatochirurgie, der Kardio- und Gastroenterologie oder der Allgemein- und Viszeralchirurgie aus.

Als Teil der Artemed Klinikgruppe bietet Ihnen das St. Josefskrankenhaus die Möglichkeit, sich von der ersten Stunde an voll einzubringen – mit all Ihrem Wissen und Ihren Fähigkeiten. Wir schätzen die Leistung unserer Mitarbeitenden, die tagtäglich für uns im Einsatz sind. Dabei ist jede neue Kollegin und jeder neue Kollege eine Bereicherung für unser „Team Josefs“ – ganz gleich, welche Tätigkeit ausgeübt wird.

Sie möchten sich beruflich und privat weiterentwickeln und brennen für das, was Sie tun? Zum 01.10.2026 suchen wir neue Auszubildende zur Pflegefachkraft für das St. Josefskrankenhaus Heidelberg. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Stellenbeschreibung

• Dreijährige Pflegeausbildung als Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)
• Begleitung, Unterstützung und Pflege von Menschen aller Altersstufen in unterschiedlichen Lebenssituationen und in verschiedenen pflegerischen Versorgungsbereichen
• Arbeiten im multiprofessionellen Team
• Umsetzung des Pflegeprozesses auf der Grundlage von fachspezifischen, pflegerischen und bezugswissenschaftlichen Inhalten

Qualifikationen

• Abitur, Fachhochschulreife oder einen guten Realschulabschluss
• Hauptschulabschluss oder eine gleichwertige Schulbildung und eine mindestens zweijährige erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Ausbildung in der Pflegehilfe
• gesundheitliche Eignung
• mindestens vierwöchiges Pflegepraktikum
• gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Wir bieten dir:

• Einen zusätzlichen Urlaubstag an deinem Geburtstag
• Ein nagelneues Notebook, welches du nach Ausbildungsende selbstverständlichbehalten darfst
• Individuelle Begleitung und Unterstützung durch unsere Praxisanleiter*innen
• Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
• Attraktives Gehaltspaket
• Kostenlose interne Yogakurse
• Einen Mobilitätszuschuss für z.B. Jobticket, Parkplatz oder Jobrad
• Massageangebot 2x jährlich für alle Mitarbeiter/innen
• Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersversorgung
• Kostenloses Mineralwasser und vergünstigtes Mittagessen in unserem Casino (Zubereitung in eigener Küche)
• Kostenlosen CNE Zugang + Onlinezugriff auf Fachbücher
• Du wohnst weiter weg und willst deine Familie besuchen? Wie zahlen dir monatlich eine Familienheimfahrt!
• Tolle Mitarbeiterevents wie z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.

Weitere Informationen findest du unter: Pflegeschule | St. Josefskrankenhaus Heidelberg.