Erhalte eine Antwort von diesem Arbeitgeber — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf die Eigenschaften eingehen, die gesucht werden.
Die Deutsche Bahn sucht Auszubildende für ihre Mitarbeitendenrestaurants in Frankfurt. Du wirst in die Lebensmittelzubereitung, Lagerung und Qualitätskontrolle eingeführt und lernst verschiedene Schneidetechniken. Deine Deutschkenntnisse sollten mindestens dem B2-Niveau entsprechen und Interesse am Kochen mitbringen.
Als Teil des Teams erhältst du attraktive Benefits wie ein mobiles Endgerät für dein Lernen und Freifahrten innerhalb Deutschlands. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und fördern die Vielfalt in unseren Teams.
Wir sind die Deutsche Bahn. Millionen Fahrgäste sind jeden Tag mit uns unterwegs und wir transportieren enorme Gütermengen – deutschlandweit sowie im angrenzenden Europa. Zu oft enttäuschen wir auch. Deshalb arbeiten wir mit Hochdruck an einer besseren Bahn. Dafür brauchen wir Power und dich! Wir sind eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Jedes Jahr suchen wir rund 5.000 Auszubildende in 50 verschiedenen Ausbildungsberufen, die gemeinsam mit uns die Bahn Tag für Tag ein Stück besser machen wollen. Steig ein: Wir bieten dir attraktive Benefits, eine feste Ansprechperson sowie ein großartiges Team an deiner Seite. Und nach erfolgreicher Ausbildung hast du beste Übernahmechancen!
Nach erfolgreichem Vorstellungsgespräch wirst du zum Schnuppertag eingeladen. Für den Schnuppertag ist ein Gesundheitspass (Belehrung von Lebensmittelpersonal gemäß 43 Infektionsschutzgesetz) vorteilhaft. Die Belehrung und Ausstellung der Bescheinigung findet beim Gesundheitsamt statt.
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.