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Lidl sucht Auszubildende, die eine Ausbildung im Handel beginnen möchten. Der Einstieg erfolgt zum 1. August bzw. 1.
September je nach Region, und du wählst entweder eine 2-jährige Verkäufer-Ausbildung oder eine 3-jährige Kaufmann im Einzelhandel-Ausbildung. Du lernst alle Bereiche des Filialbetriebs kennen und sammelst praktische Erfahrungen. Du profitierst von übertariflichem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 5 % Einkaufsrabatt sowie individueller Förderung durch erfahrene Ausbilder und
Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.
Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.
Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.