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O teu currículo e carta de apresentação, adaptados exatamente ao que estão a contratar.
Lidl bietet eine vielfältige Ausbildung im Handel mit zwei möglichen Wegen: eine 2-jährige Ausbildung zum Verkäufer oder eine 3-jährige Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel. Ausbildungsbeginn ist der 1. August bzw. 1.
September je Region, mit verantwortungsvollem Lernen von Beginn an. Ausbildungsinhalte reichen von Warenpräsentation über Kassiervorgänge bis hin zur Personalplanung im dritten Jahr. Attraktive Benefits, individuelle Förderung und gute Aussichten auf Übernahme runden das Angebot
Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.
Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.
Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.