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Die Landeshauptstadt München sucht eine/n Auszubildende/n zum/zur Ge4rtner/in Zierpflanzenbau. Die dreij04hrige Ausbildung beginnt am 1. September 2027 und umfasst Betrieb, Berufsschule in Mfcnchen und fcberbetriebliche Lehrge4nge.
Vollzeit oder Teilzeit mf6glich, 31 Tage Urlaub. Sie arbeiten in der Abteilung Gartenbau, lernen Stadtbe4ume, Stauden, Blumen kennen und erhalten eine attraktive Vergfctung von 1.368,26 € bis 1.464,02 € brutto pro Monat plus eine Mfcnchenzulage von 173 €.
Stellenbeschreibung
Startdatum der Ausschreibung: 29.10.26
01.09.2027
Vollzeit und Teilzeit möglich
31 Tage Urlaub pro Jahr
München
31.01.2027
Wir arbeiten für München, unser Kindl. Mehr als 45.000 Beschäftigte. Größte kommunale Arbeitgeberin in Deutschland. Bayerische Landeshauptstadt. Wir sind das #teamstadtmuenchen. Mehr Informationen dazu finden Sie auf muenchen-unser-kindl.de
Stadtbäume der Zukunft, Stauden, Blumen und Gräser für die Artenvielfalt. Wir setzen die Standards für Pflanzungen im öffentlichen Raum und haben dabei die Artenvielfalt und das Stadtklima fest im Blick. Wir freuen Münchner*innen mit farbenfrohen Schmuckpflanzungen und mit schattenspendenden Bäumen aus der stadteigenen Gärtnerei und Baumschule. Wir gestalten die grüne Zukunft Münchens.
Der Ausbildungsbetrieb ist in der Sachsenstraße 9 und in der Eduard-Schmid-Straße 36.
Die Ausbildung startet am 1. September 2027 und dauert in der Regel drei Jahre. Unter bestimmten Voraussetzungen, wie dem Abitur, der Fachhochschulreife oder einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung, kann die Ausbildungszeit auf zwei Jahre verkürzt werden. Die Ausbildung gliedert sich in drei Bereiche: die fachpraktische Ausbildung im Betrieb, den Blockunterricht an der Berufsschule in München sowie überbetriebliche Lehrgänge.
Während Ihrer Ausbildung erhalten Sie eine attraktive monatliche Ausbildungsvergütung:
und eine monatliche Münchenzulage in Höhe von 173 (brutto).
Entdecken Sie noch weitere Benefits.
Es bestehen gute Übernahmechancen, und die Tätigkeiten im öffentlichen Grün sind vielfältig. Zudem gibt es gute Möglichkeiten für Aufstieg und Weiterqualifizierung.
Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz.