Ausbildung als Pflegefachassistent*in

Bundesstadt Bonn; Düsseldorf; On-site; EUR 14,377 - 17,221; Full time

Benefits offered by this job

attraktive Brutto-Ausbildungsvergütung

sicherer Arbeitsplatz

30 Tage Urlaub

Altersversorgung

Job summary

Eine Stadtverwaltung in Nordrhein-Westfalen sucht Auszubildende zum Pflegefachassistenten. Die Ausbildung umfasst theoretischen Unterricht und praktische Einsätze in Seniorenzentren. Zu den Aufgaben gehört die Pflege und Betreuung von älteren Menschen. Die Stelle bietet eine Brutto-Ausbildungsvergütung von ca. 1.415,69 Euro sowie einen sicheren Arbeitsplatz und 30 Tage Urlaub. Alle Bewerbungen werden begrüßt, besonders von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund.

Qualifications

• Mindestens 700 Stunden theoretischer Unterricht in der Pflegeschule.
• 950 Stunden praktische Ausbildung in einer Einrichtung.
• Hospitation in einer der Einrichtungen wünschenswert.

Responsibilities

• Betreuung und Pflege alter sowie pflegebedürftiger Menschen.
• Pflegen von Menschen in stabilen Pflegesituationen.
• Lernen über Langzeit- und ambulante Pflege.

Skills

Kenntnisse der deutschen Sprache

persönliche und gesundheitliche Eignung

Education

Hauptschulabschluss oder gleichwertige Schulbildung

abgeschlossene Berufsausbildung

Job description

Seniorenzentren – Ausbildungsstellen als Pflegefachassistent*in

Die Bundesstadt Bonn sucht für die Seniorenzentren mehrere Auszubildende für den Beruf als Pflegefachassistent*in.

Die UNO- und Beethovenstadt Bonn, in der rund 338.000 Menschen leben, ist eine wachsende Stadt und bietet eine hohe Lebensqualität sowie vielseitige Freizeitmöglichkeiten.

Die Bundesstadt Bonn unterstützt die ab 01.01.2021 neu entwickelte Ausbildung als Pflegefachassistent*in. Zu den Aufgaben gehört bei den Seniorenzentren die Betreuung und Pflege alter sowie pflegebedürftiger Menschen. In der Ausbildung lernen Sie beispielsweise das Pflegen von Menschen in stabilen Pflegesituationen, die in der Langzeitpflege, ambulanten Pflege, akuten Pflege und in der Kinderkrankenpflege anzutreffen sind.

Einsatzorte

Die praktische Ausbildung bei den Seniorenzentren der Bundesstadt Bonn wird in einer der vollstationären Einrichtungen durchgeführt: St. Albertus‑Magnus‑Haus, Haus Elisabeth und Wilhelmine‑Lübke‑Haus. Weitere Informationen finden Sie unter https://www.bonn.de/seniorenzentren.

Ausbildungsinhalt

Ausbildungsinhalt ist theoretischer Unterricht (mindestens 700 Stunden) in der Pflegeschule und die in vier Segmente unterteilte praktische Ausbildung (mindestens 950 Stunden) in einer stationären Einrichtung der Seniorenzentren, einem ambulanten Dienst und in einem Krankenhaus.

Einstellungstermine

• 1. September
• 1. April
• 1. September
• 1. Oktober

Einstellungsvoraussetzungen

• persönliche und gesundheitliche Eignung
• Hauptschulabschluss der Klasse 9 oder eine gleichwertige Schulbildung
• oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
• ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache
• bei nicht‑deutschen Zeugnissen muss die Gleichwertigkeitsbescheinigung der Bezirksregierung Köln bzw. Düsseldorf eingereicht werden

Eine vorherige Hospitation in einer unserer Einrichtungen ist nach Absprache wünschenswert.

Unser Angebot

• attraktive Brutto‑Ausbildungsvergütung von ca. 1.415,69 Euro
• einen sicheren Arbeitsplatz
• vermögenswirksame Leistungen
• einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• zusätzliche Altersversorgung in der Rheinischen Versorgungskasse

Notwendige Bewerbungsunterlagen

• ein Bewerbungsanschreiben
• einen tabellarischen Lebenslauf
• eine Fotokopie des letzten Schulzeugnisses oder des Schulabschlusszeugnisses
• Nachweise über abgeleistete Praktika, soweit vorhanden
• Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse, soweit vorhanden

Kontakt

Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen beim Personal‑ und Organisationsamt das Ausbildungsteam per Mail unter [e-mail] oder telefonisch unter den Rufnummern 0228 – 77 2503 zur Verfügung.

Für Auskünfte zum Ausbildungsinhalt steht Ihnen bei den Seniorenzentren Herr Masson unter der Rufnummer 0228 – 9785745 gerne zur Verfügung.

Chancengleichheit und Vielfalt

Gemäß Landesgleichstellungsgesetz und Gleichstellungsplan der Bundesstadt Bonn werden Bewerbungen von Frauen für diese Stelle bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Bundesstadt Bonn würde sich sehr freuen, wenn sich auch ausländische Bewerber*innen beziehungsweise solche mit Migrationshintergrund angesprochen fühlen.

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht.

Weitere Informationen und Bewerbung

Weitere Informationen zum Ausbildungsberuf finden Sie unter www.bonn.de oder http://berufenet.arbeitsagentur.de/berufe/. Klicken Sie hier , um auf unserem Instagram‑Kanal umfassende Einblicke in die Ausbildung zu erhalten.

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Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie im Internet unter https://www.bonn.de.