Ausbilder (m/w/d)

inab - Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des bfw mbH; Schwarzenlache; On-site; EUR 30,000 - 42,000; Part time

Benefits offered by this job

29 Tage Urlaubsanspruch? Keine Haustar

Tarifliche Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Jobrad

Entgeltumwandlung Altersversorgung

Job summary

inab - Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft des bfw mbH sucht eine/n Ausbilder/in in Teilzeit (20 Std./Woche) an den Standorten Schwäbisch-Hall und Crailsheim. Die Position ist befristet bis 10.01.2028 mit der Option auf Verlängerung.

Zu Ihren Aufgaben gehört die praxisnahe Vermittlung von Ausbildungsinhalten, die Verantwortung für Lehrgänge und Prüfungsvorbereitungen sowie die Mitgestaltung von Weiterbildungsprozessen. Voraussetzungen sind AEVO-Eignung bzw.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie mind. 1 Jahr Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden, alternativ Abschluss als Meister, Techniker oder Fachwirt mit AEVO-Eignung.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Aktivierungshilfen, berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen oder Arbeitsgelegenheiten mit sozialpädagogischer Betreuung für Teilnehmende unter 25 Jahren.
• Sie überzeugen durch Freude an der Wissensvermittlung, Engagement für Teilnehmende und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
• Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist selbstverständlich.

Responsibilities

• Bei uns gestalten Sie die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische Ausbildungsinhalte und geben Ihren Erfahrungsschatz praxisorientiert weiter.
• Sie übernehmen Verantwortung für Lehrgänge und behalten Lernfortschritte - auch im Praktikum - im Blick.
• Durch Ihre Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen tragen Sie zu bestmöglichen Ergebnissen in Ihren Lehrgängen bei.
• Zusätzlich unterstützen Sie uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios.

Skills

Didaktische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Sicheres Auftreten

Education

Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Meister/Techniker/Fachwirt als Alternative

Job description

Verstärken Sie unser Team an den Standorten inSchwäbisch-Hall und Crailsheim!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkteinen engagiertenAusbilder (m/w/d) in Teilzeit (20Std./Wo.) befristet bis 10.01.2028, mit der Option auf Verlängerung.

Der Einsatz erfolgt in der Maßnahme 'Startklar'. Ziel dieser Maßnahme ist es, junge Menschen durch eine passgenaue individuelle Begleitung für eine berufliche Qualifizierung zu motivieren und schrittweise an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt heranzuführen sowie deren Vermittlungshemmnisse festzustellen, zu verringern und zu beseitigen

Die Stellenbesetzung ist abhängig vom positiven Bewilligungs-/Zuwendungsbescheid im noch laufenden Verfahren.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Bei uns gestalten Sie die Aus- und Weiterbildung als Erlebnis, vermitteln fachspezifische Ausbildungsinhalte und geben Ihren Erfahrungsschatz und Ihre Expertise praxisorientiert weiter.
• Sie übernehmen die Verantwortung für Lehrgänge und haben die Lernfortschritte - auch im Praktikum - im Blick.
• Durch Ihre Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von (Abschluss-)Prüfungen tragen Sie dazu bei, dass in Ihren Lehrgängen bestmögliche Ergebnisse erzielt werden.
• Zusätzlich unterstützen Sie uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung).

Ihr Qualifikationsprofil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder über eine vergleichbare Qualifikation und über eine mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung beziehungsweise Einarbeitung von Auszubildenden, alternativ Abschluss als Meister, Techniker oder Fachwirt mit Eignung nach AEVO.
• Sie verfügen über eine zweijährige Berufserfahrung in Aktivierungshilfen, berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme oder Arbeitsgelegenheiten mit sozialpädagogischer Betreuung für Teilnehmende unter 25 Jahren.
• Sie überzeugen durch Ihre Freude an der Wissensvermittlung und Ihre Intention, Menschen zu unterstützen und weiterzuentwickeln.
• Ein routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien ist für Sie selbstverständlich.
• Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch Ihr sicheres Auftreten, Ihr Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, durch Ihre selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie durch Ihre sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Ihre Teamfähigkeit aus.
• In Ihrem Führungszeugnis nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG) befinden sich keine Einträge.
• Ein Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. §20 Abs.9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ist zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich.

Ihre Vorteile bei uns

• Vertrag im Angestelltenverhältnis und Vergütung nach Haustarifvertrag
• Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum
• Vergütung nach Haustarifvertrag 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Zusätzlicher freier „Tag für mich“
• 20%-Zuschuss zur betrieblichenAltersversorgung durch Entgeltumwandlung
• Individuelle Mitarbeiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und -konten
• Jobrad, Fitnessstudio-Kooperationen, Einkaufsplattform und mehr

(Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an [e-mail] unter Angabe der Referenznummer 623-4646-3400.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.

Hinweis: In dieser Stellenanzeige wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum verwendet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mit gemeint, soweit es für die Aussage erforderlich ist.