Augenoptikermeister:in (m/w/d)

Bergman Germany HoldCo GmbH; Weinheim (Kernstadt); On-site; EUR 28,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Mitarbeiterrabatte

Anspruchsvoller Arbeitsplatz

Entwicklungsmöglichkeiten

Einarbeitungskonzept

Vergütung

Job summary

Bergman Germany HoldCo GmbH sucht eine/n Augenoptiker/in in Baden-Württemberg. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptiker/in und eine Weiterbildung zum Augenoptikermeister/in. Hohe Genauigkeit und Fürsorge zeichnen Sie aus.

Nach einer umfangreichen Einarbeitung übernehmen Sie Voruntersuchungen, Refraktionen, Biometrie und ggf. Arbeiten im OP. Zusätzlich kümmern Sie sich um Terminvereinbarungen und Mitarbeit in der Sprechstunde.

Qualifications

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptiker/in und eine Weiterbildung zum Augenoptikermeister/in.
• Hohe Genauigkeit und Fürsorge sind Ihnen wichtig.
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen runden Ihr Profil ab.

Responsibilities

• Voruntersuchung, Refraktionen, Biometrie, optische Cohärenztomographie nach umfangreicher Einarbeitung.
• Mitarbeit im OP möglich, kein Muss.
• Terminvereinbarung und Mitarbeit in der Sprechstunde

Skills

Präzision

Fürsorge

Eigeninitiative

Verantwortungsbewusstsein

Organisationsgeschick

Einfühlungsvermögen

Education

Ausbildung zum/zur Augenoptiker:in

Weiterbildung zum/zur Augenoptikermeister:in

Job description

Ihre Aufgaben

• Voruntersuchung, Refraktionen, Biometrie, optische Cohärenztomographie nach umfangreicher Einarbeitung
• Mitarbeit im OP möglich, kein Muss
• Terminvereinbarung und Mitarbeit in der Sprechstunde

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Augenoptiker:in und Weiterbildung zum/zur Augenoptikermeister:in
• Hohes Maß an Genauigkeit und Fürsorge
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen

Warum wir?

Wir wünschen uns, dass Sie bei uns Ihre berufliche Heimat finden. Dazu gehört mehr als nur ein gutes Gehalt. Wir setzen auf eine Kultur des Vertrauens und fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir legen Wert auf ein erfülltes Miteinander und eine gute Arbeitsatmosphäre in unseren Teams. Zahlreiche zusätzliche Benefits sind in unserem Unternehmen selbstverständlich:

• Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform Corporate Benefits
• Einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• Hausinterne Entwicklungsmöglichkeiten
• Qualifiziertes Einarbeitungskonzept
• Leistungsgerechte Vergütung