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Assistenzarzt Neurologie (w/m/d)

Doc PersonalBeratung GmbH

Bielefeld

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Ein renommiertes Krankenhaus im Großraum Bielefeld sucht ab sofort einen Assistenzarzt (w/m/d) für die Neurologie. In dieser Festanstellung erwarten Sie eine strukturierte Facharztweiterbildung und eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen Team. Die Doc PersonalBeratung GmbH begleitet Sie kostenfrei durch den gesamten Prozess bis zur Vertragsunterschrift.

Leistungen

Mentor begleitete Facharztweiterbildung
Teilnahme am Rotationsmodell
Betriebliche Gesundheitsförderung
Vergünstigte Jobtickets
Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

  • Sie besitzen die deutsche Approbation.
  • Sie haben Interesse an neurologischen Fragestellungen.
  • Fort- und Weiterbildung sind für Sie selbstverständlich.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein
Motivation
Engagement

Ausbildung

Deutsche Approbation
Jobbeschreibung
Assistenzarzt Neurologie (w/m/d) in Großraum Bielefeld
WIR SUCHEN SIE!

Für ein Krankenhaus mit bestem Ruf im Großraum Bielefeld stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt (w/m/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Die Doc PersonalBeratung GmbH stellt den Kontakt zum Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei.

Ihr Profil:

  • Sie besitzen die deutsche Approbation
  • Sie haben Interesse an neurologischen Fragestellungen
  • Fort- und Weiterbildung sind für Sie selbstverständlich
  • Sie sind motiviert, verantwortungsbewusst und engagiert und können die christliche Orientierung des Trägers befürworten

Ihre Benefits:

  • Eine durch einen Mentor begleitete, strukturierte Facharztweiterbildung gemäß Curriculum
  • Teilnahme am Rotationsmodell der neurologischen Kliniken
  • Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem eingespielten und erfahrenen Team
  • Attraktive Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Dienstfahrrad/E-Bike, Fitness- und Sportangebote, vergünstigte Jobtickets und Kooperationsverträge mit Einzelhändlern
  • Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)

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