Assistenzarzt (m/w/d) HNO

Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH; Trier; Hybrid; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Dienstvertrag

AVR-Tarif

Zusatzversorgung

Strukturiertes Weiterbildungsprogramm

Operative Ausbildung

Teamkultur

Karrierechancen

Fort- und Weiterbildung

Job summary

Das Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH in Trier bietet eine fachärztliche Weiterbildung im Bereich Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde in einer der größten HNO-Kliniken Deutschlands. Die Klinik verfügt über umfangreiche OP-Säle, Ambulanzflächen und eine interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Kopf-Hals-Chirurgie.

Sie erwartet eine strukturierte Einarbeitung, ein etabliertes Weiterbildungs- und Rotationskonzept sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team.

Qualifications

• Eine fundierte und strukturierte Weiterbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde absolvieren.
• Breites operatives Spektrum und fortlaufende Entwicklung der chirurgischen Fähigkeiten.
• Engagierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise; interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Manuelles Geschick, Lernbereitschaft und Begeisterung für operative Medizin.

Responsibilities

• Ambulante und stationäre Versorgung der Patientinnen und Patienten.
• Mitarbeit im gesamten operativen Spektrum der Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde sowie der Kopf- und Halschirurgie.
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst.
• Mitarbeit in klinischen Schwerpunkten wie Traumatologie, Audiologie, Onkologie und Neurootologie.
• Optional Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten und klinischen Studien.

Skills

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Chirurgische Fähigkeiten

Bereitschaftsdienst

Ambulante Versorgung

Job description

Starten Sie Ihre Facharztweiterbildung in einer der größten HNO-Kliniken Deutschlands

In unserer Klinik für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde sowie Kopf- und Halschirurgie werden jährlich mehr als 5.500 operative Eingriffe in vier modernen OP-Sälen durchgeführt. Mit 73 Betten, einer großen Ambulanz und einem breit gefächerten Leistungsspektrum gehören wir zu den größten HNO-Kliniken Deutschlands.

Unsere 800 m² große Ambulanz verfügt über modernste diagnostische und therapeutische Ausstattung und bietet optimale Bedingungen für eine fundierte klinische Ausbildung.

Das Leistungsspektrum der Klinik umfasst die gesamte Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde einschließlich der Traumatologie, Schilddrüsenchirurgie, Neurootologie sowie der Versorgung mit Cochlea-Implantaten. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der interdisziplinären onkologischen und plastisch-rekonstruktiven Kopf-Hals-Chirurgie in enger Zusammenarbeit mit der Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie sowie der Neurochirurgie.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die ihre Facharztweiterbildung in einem modernen, operativ geprägten und interdisziplinären Umfeld absolvieren möchte.

Ihre Aufgaben

• Ambulante und stationäre Versorgung unserer Patientinnen und Patienten
• Mitarbeit im gesamten operativen Spektrum der Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde sowie der Kopf- und Halschirurgie
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst
• Mitarbeit in den klinischen Schwerpunkten, unter anderem Traumatologie, Audiologie, Onkologie und Neurootologie
• Optional Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten und klinischen Studien

Ihr Profil

• Sie möchten eine fundierte und strukturierte Weiterbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde absolvieren.
• Sie interessieren sich für ein breites operatives Spektrum und möchten Ihre chirurgischen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln.
• Sie arbeiten engagiert, verantwortungsbewusst und schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Sie bringen manuelles Geschick, Lernbereitschaft und Begeisterung für die operative Medizin mit.

Wir bieten

• Einen Dienstvertrag für die gesamte oder verbleibende Dauer Ihrer Facharztweiterbildung
• Vergütung nach AVR (Anl. 30, EG I)in Anlehnung an den Marburger-Bund-Tarif
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Eine strukturierte Einarbeitung mit einem etablierten Weiterbildungs- und Rotationskonzept
• Umfassende operative Ausbildung und eine schrittweise Übernahme von Verantwortung entsprechend Ihrem Weiterbildungsstand
• Mitarbeit in einem motivierten, kollegialen und dynamischen Team
• Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb der Klinik
• Individuelle Förderung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Leben und Arbeiten in einer lebendigen Universitätsstadt in attraktiver Grenzlage zu Frankreich und Luxemburg