Assistent Category Management WaWi-Service (m/w/d)

TieTalent; Rosbach v. d. Höhe; On-site; EUR 40,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktive Vergütung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeit

Kostenfreie Parkplätze

Mitarbeiterrabatt

Job summary

Ein führendes Unternehmen im Einzelhandel sucht einen Assistenten im Category Management. In dieser Rolle sind Sie für die Umsetzung von Sortimentswechseln sowie die Qualität der Stammdaten verantwortlich. Zudem unterstützen Sie analytisch die Fachabteilung. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifications

• Erste Berufserfahrung im Bereich Warenbeschaffung/Disposition von Vorteil.
• Handelskenntnisse sind vorteilhaft.
• Sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Sortiments- und Bezugswegwechsel umsetzen.
• Weiterentwicklung der Stammdatenqualität.
• Analytische Unterstützung für den Fachbereich.

Skills

MS-Office-Anwendungen

Servicebewusstsein

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Education

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Job description

Assistent Category Management WaWi-Service (m/w/d)

Ort: 61191 Rosbach vor der Höhe | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 931540

Responsibilities

• Sie setzen Sortiments- und Bezugswegwechsel um und begleiten Sortimentsüberarbeitungen im Bereich Obst und Gemüse
• Sie sind für die Weiterentwicklung der Stammdatenqualität marktspezifischer Artikel und Datenpflege verantwortlich
• Sie sorgen durch die analytische und inhaltliche Unterstützung dafür, dass der Fachbereich jederzeit über das notwendige Zahlenmaterial verfügt
• Sie sind aktiv in der Projektarbeit im Category Management eingebunden und verantworten das Berichtswesen, Datenmanagement sowie den Listungsprozess
• Sie stellen als interner Ansprechpartner die Kommunikation zu unseren Märkten, dem Außendienst sowie verschiedenen Fachbereichen sicher

Was Uns Überzeugt

• Ihre abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Groß- oder Einzelhandel oder in einem vergleichbaren Bereich
• Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Bereich Warenbeschaffung/Disposition. Warenkundliche Kenntnisse sowie Handelskenntnisse sind von Vorteil
• Ihr routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel und Outlook)
• Ihr sicheres und freundliches Auftreten, auch in stressigen Situationen, und Ihre sorgfältige Arbeitsweise
• Ihr hohes Maß an Servicebewusstsein und marktorientiertem Denken sowie Ihre Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit
• Ihr selbständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten, eine hohe Einsatzbereitschaft, sowie Teamfähigkeit runden ihr Qualifikationsprofil ab

Was Wir Bieten

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Wer ambitioniert ist, kann schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:

• Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie übertarifliche Sonderzahlungen
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für die hauseigene Kantine und Vorteile beim Fahrrad-Leasing (JobRad)
• Flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
• Persönliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungschancen durch unsere internen Seminarangebote und Online-Schulungen
• Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik
• Kostenfreie Parkplätze direkt am Standort
• Geringere Fahrtkosten - mit dem vergünstigten Deutschlandticket für nur 34,30 € pro Monat
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik, z.B. durch Auszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege
• Konzernweite Netzwerke, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „di.to. – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung

Weitere Informationen erhalten Sie unter rewe.de/karriere.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Sie haben Fragen zu dieser Position (Job-ID: 931540)? Dann melden Sie sich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.