Area Sales Manager (m/w/d)

Schill+Seilacher GmbH

Böblingen

Vor Ort

EUR 70.000 - 110.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

30 Urlaubstage
Betriebliche Altersvorsorge
Pflegezusatzversicherung
Mobiles Arbeiten

Zusammenfassung

Schill+Seilacher GmbH in Böblingen sucht einen Area Sales Manager (m/w/d) für die Textilfaserhilfsmittel-Business Unit. Sie tragen die Umsatzverantwortung, entwickeln Preisstrukturen und betreuen Key Accounts sowohl national als auch international.

Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung im chemisch-technischen Umfeld, ein abgeschlossenes Studium (BWL/ Wirtschaftsingenieurwesen) sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Vertriebserfahrung im chemisch-technischen Umfeld.
  • Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.
  • Englisch verhandlungssicher; weitere Sprachen wünschenswert.

Aufgaben

  • Verantwortung für Umsatz, Margen, Preisstruktur und Forecast.
  • Erstellung von Preisstrategien, Angeboten und Konditionsmodellen.
  • Betreuung bestehender Key Accounts und Gewinnung neuer Kunden.
  • Value Selling / Lösungsvertrieb.
  • Proaktive technische Hilfestellung vor Ort.
  • Zusammenarbeit mit R&D, Anwendungstechnik, Qualitätssicherung.
  • Teilnahme an Messen und technischen Workshops.
  • Ableitung strategischer Maßnahmen zur Stärkung des Produktportfolios.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick
Kundenberatung
Kundenbeziehungen
Englischkenntnisse

Ausbildung

BWL Studium

Tools

CRM-Systeme

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Area Sales Manager (m/w/d)

Veröffentlichungsdatum: Vor 30+ Tagen veröffentlicht

Änderungsdatum: Vor 4 Tagen bearbeitet

Stellenbeschreibung

Für unsere Business Unit Textilfaserhilfsmittel in Böblingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gebietsverkaufsmanager / Area Sales Manager (m/w/d)

Ihr Aufgaben- und Verantwortungsgebiet:

  • Verantwortung für Umsatz, DB-Marge, Preisstruktur und Forecast im Verantwortungsbereich
  • Erstellung von Preisstrategien, Angeboten und Konditionsmodellen
  • Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Key Accounts sowie Gewinnung neuer Kunden
  • Value Selling / Lösungsvertrieb
  • Analyse kundenseitiger Prozesse, Spezifikationen und technischer Anforderungen
  • Proaktive technische Hilfestellung und Problemlösung im Kundenkontakt vor Ort
  • Technische Schulung von Kunden, Distributoren und internen Teams
  • Übersetzung technischer Kundenanforderungen in interne Entwicklungs- oder Modifikationsprojekte
  • Enge Zusammenarbeit mit R&D, Anwendungstechnik, Qualitätssicherung und Regulatory Affairs
  • Teilnahme an Fachtagungen, Messen und technischen Workshops
  • Ableitung strategischer Maßnahmen zur Stärkung des eigenen Produktportfolios
  • Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im chemisch-technischen Vertrieb, vorzugsweise in internationalen Märkten und im Bereich Textilprozesse
  • Bildungshintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, -Chemie oder ein vergleichbares Studium
  • Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Englisch, weitere Sprachen sind wünschenswert
  • Kulturelle und soziale Kompetenz: Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit den Zielregionen und ein gutes Verständnis für kulturelle Unterschiede als auch lokale Gegebenheiten
  • Internationale Reisebereitschaft: Reisen zu Kundengesprächen, Messen und Verkaufsveranstaltungen
  • Beratende Verkaufskompetenz: Fähigkeit, technische Beratung anzubieten, Kunden kommerziell zu unterstützen und langfristige Beziehungen durch Problemlösung und Vertrauen zu etablieren
  • Persönliche Eigenschaften: Unternehmerisches Denken und Handeln, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Umsetzungsstärke sowie die Fähigkeit, ein starkes professionelles Netzwerk zu pflegen

Wir bieten Ihnen:

  • Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
  • Eine motivierende Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Umfeld
  • Umfassende, qualifizierte Einarbeitung sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Urlaubstage, Betriebskantine
  • Ein attraktives Gehaltspaket (betriebliche Altersvorsorge und Pflegezusatzversicherung)
Unternehmensdarstellung: Schill+Seilacher GmbH
Schill+Seilacher GmbH

Hauptsitz Böblingen

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