Architekt:in oder Bauingenieur:in (m/w/d) (1445/15/2025)

Diözese Rottenburg-Stuttgart; Rottenburg am Neckar; Hybrid; EUR 50.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine wichtige diözesane Institution in Rottenburg am Neckar sucht eine:n Architekt:in oder Bauingenieur:in, um Bauprojekte zu leiten. Ihr Verantwortungsbereich umfasst die Organisation und Kontrolle von Neu- und Umbaumaßnahmen, während Kreativität und Engagement geschätzt werden. Neben einer unbefristeten Anstellung erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und weitreichende Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich, wenn Sie an einer sinnvollen beruflichen Herausforderung interessiert sind.

Leistungen

Unbefristete Anstellung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Möglichkeiten im Homeoffice

Zuschuss zur Altersvorsorge

Qualifikationen

• Berufserfahrung in Planung, Ausschreibung, Projektleitung/Bauleitung wünschenswert.
• Fundierte Kenntnisse der technischen Regelwerke und Vorschriften sind von Vorteil.

Aufgaben

• Organisation, Steuerung und Kontrolle der Neu- und Umbaumaßnahmen.
• Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und -aufgaben.
• Durchführung von Architektenwettbewerben.
• Dokumentation in Projekten sowie Betreuung externer Fachplanungsbüros.

Kenntnisse

Kreativität

Flexibilität

Organisationsgeschick

Teamfähigkeit

Selbständiges Arbeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Architektur/Bauingenieurwesens

Master- oder Bachelor-Abschluss

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

Architekt:in oder Bauingenieur:in (m/w/d) (1445/15/2025) ab dem 02.10.2025

Das Bischöfliche Ordinariat der Diözese Rottenburg‑Stuttgart mit Sitz in Rottenburg am Neckar gehört zu einem der größten Arbeitgeber in der Region. Um das christliche Leben in der Katholischen Kirche von Rottenburg‑Stuttgart zu unterstützen und zu koordinieren, zu strukturieren und zu finanzieren, arbeiten im Bischöflichen Ordinariat Personen und Einrichtungen gemeinschaftlich zusammen.

Für die Abteilung Grund‑ und Bauverwaltung Sachgebiet Baubetreuung der Hauptabteilung XV – Finanzen und Vermögen des Bischöflichen Ordinariats in Rottenburg am Neckar werden abwechslungsreiche Umbau‑ und Neubauvorhaben, Gebäudesanierungen /‑unterhaltungen bei diözesanen Einrichtungen, Gebäude für die Jugend und Studenten, Tagungshäuser, Beratungs‑ und Verwaltungsgebäude, Wohngebäude und kirchliche Einrichtungen bearbeitet und auf die architektonische Qualität besonders Wert gelegt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen.

Ihr Verantwortungsbereich umfasst insbesondere:

• Organisation, Steuerung und Kontrolle der Neu‑ und Umbaumaßnahmen, Gebäudesanierungen/‑unterhaltungen
• Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und der Bauherrenaufgaben
• Vorbereitung und Durchführung von Architektenwettbewerben
• Qualitäts‑, Kosten‑, Terminsteuerung und Dokumentation in den Projekten sowie Betreuung und Steuerung externer Fachplanungsbüros
• Analyse und Bewertung von Modernisierungs‑ und Instandhaltungsmaßnahmen

Ihr Profil:

• Ein abgeschlossenes Studium der Architektur‑/Bauingenieurwesens, bzw. einen entsprechenden Master oder Bachelor‑Abschluss oder eine vergleichbare Ausbildung
• Kreativität, Flexibilität, Engagement und Verhandlungs‑ und Organisationsgeschick
• Kooperations‑ und Teamfähigkeit mit sozialer Kompetenz
• Selbständiges, konzeptionelles und ergebnisorientiertes Arbeiten
• Anwenderkenntnisse bei MS‑Office‑Programmen
• Berufserfahrung in Planung, Ausschreibung, Projektleitung/Bauleitung sind wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke und Vorschriften (z. B. der HOAI, VOB, VgV) sind von Vorteil

Freuen Sie sich auf:

• Eine unbefristete Anstellung in einem sicheren Arbeitsverhältnis
• Ein vielseitiges, abwechslungsreiches sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Ein engagiertes Team zur Zusammenarbeit
• Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle
• Die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten und Arbeitsbefreiung
• Zusatzleitungen wie z. B. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits
• Geistliche Auszeit‑Tage für eine mentale und körperliche Gesundheit
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung

Anstellung und Entgeltricht sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg‑Stuttgart (AVO‑DRS), vergleichbar Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV‑L). Die Eingruppierung erfolgt in EG 12 AVO‑DRS.

Die Identifikation mit der katholischen Kirche setzen wir voraus. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche ist wünschenswert. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sie passen zu uns? Dann bewerben Sie sich jetzt online!

Sie haben Fragen? Herr Johannes Schellinger hilft Ihnen gerne weiter: E‑Mailadresse: [e-mail]

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Identität und Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.