Applikationsmanager (m/w/d) Krankenhausinformationssystem – Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH

Jobknight; Stuttgart; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Altersversorgung

Jobticket

Weiterbildung

Gesundheitsmanagement

JobRad

Mitarbeiterrabatte

Kinderbetreuung

Zusammenfassung

Robert Bosch Krankenhaus (RBK) in Stuttgart sucht einen engagierten Applikationsmanager (m/w/d) für das Krankenhausinformationssystem KIS iMedOne. Sie betreuen Anwendungen, unterstützen Fachbereiche und arbeiten an der digitalen Transformation des RBK mit.

Sie bringen ein IT-/Medizin-Background oder Krankenhaus-IT-Erfahrung mit, sind flexibel, kommunikativ und arbeiten gern im Team. Die Position bietet Perspektiven in der Weiterentwicklung des KIS und attraktive Rahmenbedingungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik oder gleichwertige IT-Qualifikation.
• Erfahrung im Krankenhaus-IT-Umfeld, ideal mit iMedOne.
• Analytische Problemlösungsfähigkeiten und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Betreuung des KIS iMedOne im Second Level Support.
• Mitwirkung an der Konfiguration des KIS zur effizienten Umsetzung von Anforderungen.
• Entwicklung von Schulungskonzepten für Key User.
• Dokumentation von Lösungen und Aufbau einer Wissensdatenbank.
• Projekt-Support beim Reset iMedOne und Zusammenarbeit mit Dienstleistern.

Kenntnisse

KIS iMedOne

Second Level Support

Konfiguration

Schulungskonzept

Ausbildung

Bachelor Informatik

Krankenhaus-IT-Erfahrung

Tools

iMedOne

Jobbeschreibung

Applikationsmanager (m/w/d) Krankenhausinformationssystem

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Administration und Management
Beschäftigungsumfang: Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

Vielfältige Aufgabenbereiche für IT-Profis: Gestalte mit uns die digitale Zukunft des RBK! Unsere IT-Abteilung bietet spannende Herausforderungen in verschiedenen Bereichen.

IT-Service: Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgst du für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützt deine Kolleg:innen bei technischen Herausforderungen.

Infrastruktur: Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier kannst du dein technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln.

Anwendungsbetreuung: Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier bist du zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.

Projekte: Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werde Teil unseres agilen Teams und gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit.

Plattformentwicklung: Wir glauben an flexible Plattformen als Schlüssel für die digitale Zukunft des Gesundheitswesens. Unser Ansatz ist API first: Wir entwickeln eine zentrale API Plattform mit modernem Identity Provider, die es ermöglicht, medizinische Daten sicher und effizient zu nutzen. Eine Plattform ist zum Beispiel unser medizinisches Datenintegrationszentrum.

Deine Mission bei uns:

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchtest die Zukunft des Krankenhausinformationssystems (KIS) aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten, dynamischen KIS-Manager (m/w/d), der unser Team unterstützt und die Weiterentwicklung des KIS tatkräftig vorantreibt.

• IT-Experte : Du zeigst größtes Engagement, dich in das KIS iMedOne einzuarbeiten und dieses verantwortungsvoll zu betreuen.
• Second Level Support : Du bist kompetente Ansprechperson im Second Level Support und stellst sicher, dass technische Probleme schnell und professionell gelöst werden.
• Konfiguration : Zusammen mit dem iMedOne-Team wirkst du an der Konfiguration des KIS mit, um eine effiziente Umsetzung der Anforderungen sicherzustellen.
• Offenes Ohr : Du berätst und unterstützt die Fachbereiche bei der Umsetzung ihrer Anforderungen und entwickelst passgenaue Lösungen.
• So geht das ! Du hilfst bei der Entwicklung und Durchführung eines Schulungskonzepts für Key User, damit die Anwender das KIS optimal nutzen können.
• Prozess-Optimierer : Du analysierst Anfragen, findest Lösungen und sorgst dafür, dass wir noch schneller und besser werden.
• Software Lifecycle : Du begleitest den gesamten Test- und Updateprozess und führst die regelmäßigen Updates eigenständig durch.
• Teamplayer: Du arbeitest Hand in Hand mit deinen Kolleg:innen aus der IT-Abteilung zusammen, um den Service für alle Beteiligten stetig zu verbessern.
• Wissen teilen: Du dokumentierst Lösungen und erstellst eine Wissensdatenbank, damit Anfragen noch schneller beantwortet werden können.
• Projekt-Supporter: Du bist wesentlicher Teil des Projekts »Reset iMedOne« und kümmerst dich darum, dass das Projekt die definierten Ziele erreicht.
• Dienstleistersteuerung : Du arbeitest eng mit Dienstleistern zusammen, um Fehler zu beheben und Weiterentwicklungen erfolgreich zu implementieren.

Qualifikationen

Das bringst Du mit:

• IT-Background : Du bist Absolvent eines (Bachelor-) Studiums der (Medizin-) Informatik, hast eine Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ besitzt du fundierte Erfahrungen als Key User IT im Krankenhaus mit einer medizinischen, pflegerischen oder administrativen Ausbildung und großer IT-Begeisterung.

Berufserfahrung : Du kennst die klinischen und administrativen Prozesse eines Krankenhauses. Wenn du mehrere Jahre in der Administration und/oder Anwendung eines KIS, idealerweise iMedOne, gearbeitet hast, bist du bei uns richtig.

Denkschärfe : Du bist ein Problemlöser, der auch komplexe Themen mit einem klaren Kopf angeht und strukturiert arbeitet.

Macher-Mentalität : Du packst an, übernimmst Verantwortung und arbeitest gerne im Team.

Selbstständigkeit: Du kannst eigenständig arbeiten und behältst auch in stressigen Momenten einen klaren Kopf.

»Ich nehme es mit und kümmere mich drum«: Du verfügst über ein hohes Maß an Serviceorientierung und machst die Anforderungen der Anwender zu deiner Angelegenheit.

Sprachskills : Dein Deutsch ist top und mit Englisch kannst du dich auch gut verständigen.

Zusätzliche Informationen

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
• Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
• Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
• JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
• Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Deine Kontaktperson:

Dr. Anita Lagemann
Teamleitung Anwendungsbetreuung
Telefon [phone]

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.

Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.

Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.

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