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Wir Stellen Ein Zum Anlagenbediener Recyclinganlage (m/w/d)
Baustoffe, Bauwesen und Entsorgung, Vollzeit
Salz/Strahlungen, Landkreis Rh"{o}n-Grabfeld, Nordbayern
Die Seger Recycling und Transporte GmbH & Co. KG ist ein Unternehmen der steinbachgruppe und bietet ihren Kunden aus der Baubranche, Kommunen, der Industrie und Privathaushalten zahlreiche wirtschaftliche Lösungen für die Entsorgung und das Recycling von Abfällen. Dabei sind wir nicht nur stark bei logistischen Dienstleistungen, sondern erstellen individuelle und ganzheitliche Entsorgungskonzepte und haben passende Container- und Trennsysteme im Portfolio.
Ihre Aufgaben
- Bedienung und Überwachung der Recyclinganlage im laufenden Betrieb
- Sicherstellung der kontinuierlichen Materialzufuhr durch Einsatz von Bagger und Radlader
- Durchführung von Rüst- und Einstellarbeiten an der Maschine
- Kontrolle der Materialqualität vor und nach dem Schreddervorgang
- Überwachung und Einhaltung aller sicherheitsrelevanten Vorgaben
- Erkennen, Melden und Beheben von Störungen im Rahmen der eigenen Qualifikation
- Durchführung einfacher Wartungs- und Reinigungsarbeiten an der Anlage
- Dokumentation der Produktionsdaten sowie Pflege betrieblicher Aufzeichnungen
- Zusammenarbeit mit Lager, Produktion und Instandhaltung
Ihre Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten Vereinbarkeit von Familie & Beruf? Mit unseren flexiblen Arbeitsmodellen kein Problem! In unseren Arbeitswelten, in denen flexibles Arbeiten möglich ist, entscheiden Sie, wann Sie arbeiten.
- Vertraglicher Mehrurlaub Gesetzlicher Urlaub ist schön! Wir bieten Ihnen darüber hinaus vertraglich geregelten Mehrurlaub. Heirat, Geburt, Umzug… erhalten Sie zudem an verschiedenen Ereignissen weitere Sonderurlaubstage.
- Freizeitausgleich Wir belohnen jede Mehrarbeit. Neben einem Freizeitausgleich für Überstunden bieten wir auch die Möglichkeit, Fehlstunden später auszugleichen. So lassen sich private Termine hervorragend in den Alltag integrieren.
- Mobiles Arbeiten Bei Bedarf steht Ihnen – sofern die Arbeitswelt dies zulässt - mobiles Arbeiten zur Verfügung. Job und Privatleben perfekt vereint.
- Jahressonderzahlung Unser Erfolg ist das Resultat unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deswegen lassen wir Sie mit einer Jahressonderzahlung an unseren Erfolgen teilhaben.
- Firmenwagen Sind Ihre Aufgaben mit Reisetätigkeiten verbunden, so erhalten Sie von uns einen eigenen Firmenwagen, den Sie und Ihre Familienangehörigen auch privat nutzen können.
- Diensthandy Um mobil arbeiten zu können, muss auch das Telefon mobil sein. Deswegen statten wir Sie für Ihre mobile Arbeit mit einem Diensthandy aus. Selbstverständlich dürfen Sie dieses auch für private Zwecke nutzen.
- Versorgungskonzept steinbachgruppe 360 plus Krankenzusatzversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, Altersvorsorge - mit unserem ganzheitlichen Versorgungskonzept steinbachgruppe360Plus sichern Sie sich finanziell ab und profitieren von zahlreichen Vorteilen.
- Fahrradleasing Gerne an der frischen Luft? Mit unserem internen Fahrradleasing wird der Weg zur Arbeit eine gesunde Runde in der Natur.
- Gesundheitstag Prävention ist wichtig! Deshalb organisieren wir jährlich einen Gesundheitstag. Hier erhalten Sie wertvolle Tipps, wie Sie Ihre Gesundheit auf der Arbeit fördern können.
- Frisches Obst „An apple a day keeps the doctor away!“ – und dafür wollen wir sorgen. Deshalb versorgen wir wie Sie mit frischem Obst und sorgen somit nebenbei auch für das notwendige Maß an Konzentration.
- Krankenrückkehrgespräche Sollte es Sie trotz Gesundheitsförderung erwischen, so stehen wir Ihnen bei der Rückkehr zur Seite. In konstruktiven Gesprächen besprechen wir, was wir tun können, damit Sie in Zukunft gesund bleiben.
- Mitarbeiterkarte Dank unserer Mitarbeiterkarte erhalten Sie steuer- und sozialversicherungsfreie Zahlungen , die Sie zum Shoppen nutzen können. Ganz nach dem Motto: Wir laden auf – Sie erfüllen sich Ihre Wünsche.
- Mitarbeiterzuwendung zu besonderen Anlässen Hochzeit, runder Geburtstag oder Geburt? Mit Zuwendungen zu besonderen Anlässen, zeigen wir Ihnen, dass wir sie schätzen.
- Personalrabatte Sie führen private Baumaßnahmen durch und benötigen Waren, die die steinbachgruppe herstellt? Dann profitieren Sie von zahlreichen Personalrabatten.
- Individuelle Einarbeitung Auf Grundlage Ihres Kenntnisstandes stimmen wir Ihre Einarbeitung individuell ab. Wir geben Ihnen die Zeit, bei der steinbachgruppe anzukommen und Ihren Aufgabenbereich kennenzulernen.
- Steinbach-Akademie Mit der Steinbach-Akademie möchten wir durch Fort- und Weiterbildung die Handlungskompetenzen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ganzheitlich fördern und sie in der Bewältigung ihrer Aufgaben unterstützen.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis Weil wir uns unserer sozialen Verantwortung bewusst sind, beschäftigen wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in sicheren und unbefristeten Arbeitsverhältnissen.
- Aufstiegsmöglichkeiten Damit es sich lohnt, Ziele zu setzen, besetzen wir Führungspositionen sehr gerne mit internen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Daher sind für Sie stets Aufstiegsmöglichkeiten gegeben.
- Mitarbeiter-Events Ob Eisstockschießen, Grillfest oder Public Viewing … wir sorgen für Abwechslung auf der Arbeit und bringen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in zahlreichen Events zusammen!
- Moderner Arbeitsplatz Überholte Computer? Veraltete Maschinen? Damit kann niemand arbeiten. Wir setzen auf eine moderne Ausstattung!
Ihr Profil
- Erfahrung in der Bedienung von Maschinen/Anlagen, idealerweise im Recycling- oder Produktionsumfeld
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Baumaschinenschein wünschenswert
- Führerschein der Klasse CE
- gültiger Fahrerqualifizierungsnachweis (Schlüsselnummer 95)
- Staplerschein oder Bereitschaft zum Erwerb
- Sorgfalt, Zuverlässigkeit und hohes Sicherheitsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Die Seger Recycling und Transporte GmbH & Co. KG bietet Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das durch Vertrauen und Wertschätzung über alle Führungsebenen hinweg geprägt ist. Sie werden Teil einer innovativ und zukunftsorientiert geführten Unternehmensgruppe. Eine zielgerichtete und passgenaue Einarbeitung sehen wir als selbstverständlich an. Wir fördern die Talente unserer Mitarbeiter und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich regelmäßig fort- und weiterzubilden. Neben einer branchengerechten Vergütung bieten wir attraktive Sonderleistungen. Mit unserem ganzheitlichen Versorgungskonzept steinbachgruppe360Plus sichern wir Sie in der Gegenwart und in der Zukunft finanziell ab.