Anästhesietechnische / Operationstechnische Assistenz, ATA / OTA m/w/d

Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem; Cottbus; Vor Ort; EUR 52.000 - 76.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Weiterbildungsangebote

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Kinderbetreuung

TV MUL Entgelt

Jahressonderzahlung 87,5%

Jobrad-Leasing

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschuss ÖPNV

Zusammenfassung

Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem in Cottbus sucht eine Lehrkraft (ATA/OTA) für den anästhesietechnischen Bereich. Sie planen, führen theoretischen und praktischen Unterricht durch und begleiten Lernende in der Praxis.

Es erwartet Sie eine motivierte Lehrgruppe, Beratung und Entwicklung im Curriculum, sowie Repräsentation der Ausbildungsstätte. Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und eine unbefristete Anstellung werden geboten.

Qualifikationen

• Allgemeine Hochschulreife
• Abgeschlossene dreijährige ATA/OTA-Ausbildung oder entsprechende Pflegefachweiterbildung (Intensiv/Anästhesie/Operationstechnik)
• Abgeschlossene oder laufende berufspädagogische Ausbildung (Diplom/Master) oder Bereitschaft zum Abschluss
• Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung im anästhesietechnischen Fachbereich
• Fundierte Kenntnisse der aktuellen Ausbildungs- und Prüfungsordnungen sowie des geltenden Berufsgesetzes
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Unterricht: eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Evaluation nach Curriculum und Verordnungen
• Curriculum & Qualität: Weiterentwicklung des Lehrplans und Lernmaterialien
• Praxisbegleitung: Organisation und Evaluation der praktischen Ausbildungsabschnitte
• Pädagogische Begleitung: individuelle Beratung, Klassenleitung, Bewerberauswahl
• Außenvertretung & Organisation: Repräsentation der Ausbildungsstätte und administrative Aufgaben im Lehrbetrieb

Kenntnisse

Berufserfahrung

Fachkompetenz

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Sprachkenntnisse Deutsch

Menschenführung

Ausbildung

Allgemeine Hochschulreife

ATA/OTA-Ausbildung

Berufspädagogische Qualifikation

Jobbeschreibung

DieMedizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz.

Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 24 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.

Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.

Gestalte die Zukunft der Medizin bei uns!

Zur Verstärkung des Teams unserer Lausitzer ATA - OTA - Schule suchen wir Dich:

Anästhesietechnische / Operationstechnische Assistenz, ATA / OTA als Lehrkraft (m/w/d)

für den anästhesietechnischen Fachbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Schulleitung Herr M.A./ Dipl. Pflegew. (FH) D. Vogt-Räther

Es erwartet Dich ein Team von Lehrenden, welches innovativ und in hervorragender Qualität Fachkräfte in den Ausbildungsberufen der Anästhesietechnischen- und Operationstechnischen Assistenz für die südliche Region Brandenburgs und darüber hinaus ausbildet.

Dein Verantwortungsbereich

• Unterricht: Eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Evaluation des berufstheoretischen und berufspraktischen Unterrichts gemäß Curriculum, Berufsgesetz sowie Ausbildungs- und Prüfungsverordnungen.
• Curriculum & Qualität: Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Lehrplans, an curricularen Prozessen sowie an der Erstellung und Erprobung von Lehr- und Lernmaterialien.
• Praxisbegleitung: Organisation, Begleitung und Evaluation der praktischen Ausbildungseinsätze inklusive Zusammenarbeit mit Praxisanleitenden und Ausbildungsbereichen.
• Pädagogische Begleitung: Individuelle Beratung der Lernenden, Klassenleitungstätigkeiten sowie Mitwirkung bei Bewerberauswahl, Probezeit- und Konfliktgesprächen.
• Außenvertretung & Organisation: Repräsentation der Ausbildungsstätte nach außen (z. B. Messen) sowie Übernahme administrativer Aufgaben im Rahmen der Lehrtätigkeit.

Dein Profil

• Schulabschluss: Allgemeine Hochschulreife
• Berufsqualifikation: Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als ATA oder OTA oder alternativ: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege mit Fachweiterbildung in Intensivpflege/Anästhesie oder Operationstechnik
• Berufspädagogische Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes oder laufendes berufspädagogisches Studium (Diplom oder Master) oder bist bereit, dieses erfolgreich abzuschließen.
• Berufserfahrung: Mindestens zwei Jahre einschlägige berufspraktische Erfahrung im anästhesietechnischen Fachbereich
• Fachkompetenz: Fundierte Kenntnisse der aktuellen Ausbildungs- und Prüfungsordnungen sowie des geltenden Berufsgesetzes
• Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen: Du bist motiviert und in der Lage, Menschen auf ihrem Ausbildungsweg zu begleiten und ihre berufliche Entwicklung aktiv zu unterstützen
• Kompetenzen: Du arbeitest gern im Team, bist kreativ und eigeninitiativ. Darüber hinaus zeigst Du ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement für die Ausbildung und Entwicklung der Auszubildenden
• Sprachkompetenz: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.

Das bieten wir Dir

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung
• Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
• Vereinbarkeit von Beruf & Familien durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
• Ein Entgelt nach TV MUL
• Eine Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%
• 30 Tage Urlaub
• Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3-tägiges Onboarding
• Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten, die Möglichkeit zum JobRad-Leasing sowie betriebliche Altersvorsorge
• Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
• Zuschuss zum ÖPNV Ticket
• Mitarbeiterveranstaltungen
• Jobrad-Leasing

*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.