AMG Praktikanten Personalmanagement ab Januar 2027 (m/w/d)

Mercedes-AMG GmbH; Affalterbach; Remote; EUR 12,000 - 17,000; Part time

Job summary

Mercedes-AMG GmbH sucht ab Januar 2027 Praktikant:in Personalmanagement im Bereich Personal & Organisation in Affalterbach. Das Praktikum bietet Einblicke in das HR-Tagesgeschäft, Onboarding-Prozesse und Koordination von Personalprozessen in einem internationalen Luxus-Sportwagenhersteller.

Sie sind immatrikuliert in BWL, Wirtschaftsrecht, Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie, arbeiten eigenständig, zuverlässig und gerne im Team.

Qualifications

• Immatrikuliert im Studiengang Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Studienrichtung mit abgeschlossenem Grundstudium.
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, OneNote).

Responsibilities

• Unterstützung im operativen Personalmanagement und Übernahme vielfältiger Aufgaben des HR-Tagesgeschäfts.
• Eigenverantwortliche Begleitung und Koordination von Personalprozessen, vom Onboarding bis zum Austritt.
• Eigenständige Durchführung von HR-Teilprozessen sowie administrativen und organisatorischen Tätigkeiten.
• Schnittstellenfunktion zu Fachbereichen sowie eigenständige Kommunikation mit relevanten Ansprechpartner:innen.
• Unterstützung bei der Betreuung unterschiedlicher Beschäftigtengruppen.

Skills

MS-Office Kenntnisse

Teamarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Education

Immatrikuliert in BWL / Rechtswissenschaft / Personalmanagement / Wirtschaftspsychologie (oder vergleichbar)

Tools

MS-Office

Job description

Bestimme selbst, wie oft (in Tagen) du Updates erhalten möchtest: Job-Newsletter abonnieren

Für den BereichPersonal & Organisationsuchen wir einen

AMG Praktikanten Personalmanagement ab Januar 2027 (m/w/d)

Stellennummer: 18339

Standort: Affalterbach bei Stuttgart

Dynamisch. Verlässlich. Leistungsstark. Mit Facettenreichtum und einer klaren Ausrichtung auf die Zukunft.

Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Möchtest du die treibende Kraft hinter innovativen Ideen und Veränderungen sein? Arbeitest du gerne in einem vielfältigen Team, das Kreativität und Gestaltungsfreiraum schätzt?

Bei uns hast du die Chance, die Vorteile eines Mittelstandsunternehmens und eines Luxus-Sportwagenherstellers zu nutzen und deine Ideen zum Leben zu erwecken.

Werde Teil der World's Fastest Family und gestalte mit uns die Zukunft der Automobilindustrie. Wir freuen uns auf dich!

• Unterstützung im operativen Personalmanagement und Übernahme vielfältiger Aufgaben des HR-Tagesgeschäfts
• Eigenverantwortliche Begleitung und Koordination von Personalprozessen, vom Onboarding bis zum Austritt
• Eigenständige Durchführung von HR-Teilprozessen sowie administrativen und organisatorischen Tätigkeiten
• Übernahme einer Schnittstellenfunktion zu den Fachbereichen sowie selbstständige Kommunikation und Abstimmung mit relevanten Ansprechpartner:innen
• Unterstützung bei der Betreuung unterschiedlicher Beschäftigtengruppen
• Immatrikuliert im Studiengang Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Studiengang mit abgeschlossenem Grundstudium
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, OneNote)
• Sehr gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
• Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Freude an der Teamarbeit
• Zuverlässigkeit sowie eigenständiges und genaues Arbeiten
• Beginn: Ab Januar 2027
• Dauer: 6 Monate
• Die weitere Bearbeitung der Bewerbung ist nur mit vollständigen Bewerbungsunterlagen möglich.(Mindestanforderung: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnis der Hochschulreife, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung)