Altenpfleger (m/w/d)

avanti GmbH

Grevesmühlen

Vor Ort

EUR 30.000 - 42.000

Teilzeit

Vor 3 Tagen
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Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub
Nacht-/Sonn- & Feiertagszuschläge
Flexible Dienstpläne
Fester Ansprechpartner
Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme
Work & Travel in der Pflege
Mobilitätspaket

Zusammenfassung

avanti GmbH in Grevesmühlen sucht eine/n examinierte/n Altenpfleger/in. Die Stelle bietet flexible Einsätze in Grevesmühlen und Umgebung – stationär, ambulant oder betreut wohnen. Unbefristeter Vertrag bis 35 Std./Woche, übertarifliche Bezahlung mit Zuschlägen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste.

Ihr Leben zählt und Sie werden persönlich betreut. Attraktive Prämienprogramme, 30 Tage Urlaub, Work & Travel in der Pflege sowie ein persönlicher Ansprechpartner runden das Angebot ab.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft (oder vergleichbare Qualifikation).
  • Erfahrung in der Grundpflege sowie in der Versorgung und Betreuung pflegebedürftiger Menschen.
  • Einfühlungsvermögen, Teamgeist und respektvolle Kommunikation.
  • Verantwortungsbewusstsein und einen kühlen Kopf – auch in stressigen Situationen.
  • Lernbereitschaft und Interesse an Weiterentwicklung.
  • Führerschein ist schön, aber nicht zwingend erforderlich.

Aufgaben

  • Durchführung der Grundpflege und Betreuung pflegebedürftiger Menschen.
  • Flexibler Arbeitseinsatz in Grevesmühlen und Umgebung (stationär, ambulant, betreutes Wohnen).
  • Zusammenarbeit mit dem Team und persönlicher Ansprechpartner.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Lernbereitschaft
Führerschein wünschenswert

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Altenpfleger gesucht!

Du bist examinierter Altenpfleger und suchst einen Job, bei dem deine Arbeit zählt – und du als Mensch gesehen wirst? Dann bist du bei avanti genau richtig.

Freu dich auf flexible Einsätze in Grevesmühlen und Umgebung – ob stationär, ambulant oder im betreuten Wohnen.

Dein Leben. Dein Rhythmus. Dein Job.
Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht
  • Übertarifliche Bezahlung in der Pflege + satte Zuschläge für Nacht-, Sonn- & Feiertagsdienste
  • Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan
  • Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten
  • Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top
  • 30 Tage frei. Punkt.
  • Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven
  • Zeig uns dein Emoji-Gesicht - Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung.

Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem.

Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden.

  • Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an.
  • Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel eine Krankenzusatzversicherung oder ein Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was.
  • 100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt’s auch maximale Extravergütung. Fair ist fair.

Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.

Damit passt du fachlich und menschlich perfekt in unser Team

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft (oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation)
  • Erfahrung in der Grundpflege sowie in der Versorgung und Betreuung pflegebedürftiger Menschen
  • Einfühlungsvermögen, Teamgeist und eine offene, respektvolle Kommunikation
  • Verantwortungsbewusstseinund einen kühlen Kopf – auch wenn es mal stressig wird
  • Lust, dich weiterzuentwickeln und Neues dazuzulernen
  • EinenFührerschein? Schön. Keinen? Auch okay.

Gestalte deine Pflegezukunft mit avanti – als Altenpfleger und werde Teil eines Teams, das Wertschätzung und Weiterentwicklung großschreibt!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.

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