Altenpflegehelfer (m/w/d) gesucht

Seniorenwohnpark Bauernmühle GmbH & Co. KG; Pinneberg; Vor Ort; EUR 23.436 - 30.132; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Vertrag

Individuelle Dienstplangestaltung

Fort- und Weiterbildungen

Einarbeitung besonders für Wiederein-

Angenehmes Betriebsklima

Wettbewerbsfähige Vergütung

Arbeitskleidung

Zuschüsse zur Altersversorgung

Zusammenfassung

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sucht eine/n Altenpflegehelfer/in (m/w/d) in Pinneberg zur unbefristeten Vollzeit-/Teilzeitstelle. Sie betreuen Bewohner, leisten Grundpflege und unterstützen das Team in der Wohngruppe.

Sie bringen eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Altenpflegehelfer/in mit und zeigen Freude am Umgang mit älteren Menschen. Einsatzzeiten umfassen Wochenend- und Feiertagsdienste; Weiterbildung wird angeboten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene 1-jährige Berufsausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Pflegeassistent/in.
• Interesse, in den Pflegeberuf einzusteigen; Weiterbildungen werden angeboten.
• Flexibilität und Teamfähigkeit.
• Freude am Umgang mit älteren Menschen.
• Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein.
• Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsarbeit.
• Zuverlässigkeit und persönliches Engagement.

Aufgaben

• Erster Ansprechpartner für Bewohner in der Wohngruppe, Betreuung und Grundpflege.
• Begleitung der Bewohner durch den Tag.
• Teamorientierte Zusammenarbeit mit Kollegen.

Kenntnisse

Pflegeassistenz

Teamfähigkeit

Flexibilität

Empathie

Verlässlichkeit

Grundpflege

Ausbildung

Abgeschlossene 1-jährige Berufsausbildung als Altenpflegehelfer/in

Jobbeschreibung

Altenpflegehelfer (m/w/d) gesucht

Stellenbeschreibung: Altenpflegehelfer im Seniorenwohnpark Bauernmühle in Pinneberg, Herrschaftsgebiet Hamburgs.

Arbeitsort

Pinneberg

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Altenpflegehelfer/in
• Helfer/in – Altenpflege/Persönliche Assistenz

Verantwortlichkeiten

• Erster Ansprechpartner für Bewohner in der Wohngruppe, Betreuung und Grundpflege.
• Begleitung der Bewohner durch den Tag.
• Teamorientierte Zusammenarbeit mit Kollegen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene 1-jährige Berufsausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Pflegeassistentin;
• Interesse, in den Pflegeberuf einzusteigen (weiterführende Aus- und Weiterbildung wird angeboten).
• Flexibilität und Teamfähigkeit.
• Freude am Umgang mit älteren Menschen.
• Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein.
• Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsarbeit.
• Zuverlässigkeit und persönliches Engagement.

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag.
• Individuelle Dienstplangestaltung nach Wunsch.
• Motiviertes Team mit weiterentwicklungsorientiert.
• Angenehmes Betriebsklima.
• Wettbewerbsfähige Vergütung entsprechend Erfahrung und Qualifikation.
• Attraktive und qualitativ hochwertige Arbeitskleidung.
• Umfangreiche Einarbeitung, insbesondere für Wiedereinsteiger.
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen, u. a. in Kooperation mit eLearning Plattform pflegecampus.
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung.

Kontakt

Einrichtungsleitung Herr Scharrel: Telefon [phone]‑0.