Algorithmic Cyber Portfolio Steerer / AI-Driven Cyber Portfoliosteering Lead

HDI Group

Hannover

Vor Ort

EUR 90.000 - 120.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten (bis zu 60%)
Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

HDI Group in Hannover sucht eine/n Spezialist/in für underwriting mit Fokus auf KI-gestützte Prozesse. Sie steuern aktiv Portfolios und entwickeln agentic- sowie algorithmische Ansätze im Cyber-Versicherungsgeschäft, arbeiten eng mit IT und Data Science zusammen.

Sie designen und implementieren KI-Anwendungsfälle wie Risikobewertung, Preisentscheidung und Angebotsfunktionen und fördern Automatisierung, Standardisierung und Effizienz im Underwriting.

Qualifikationen

  • Erfahrung in Portfoliosteuerung und underwriting Logik.
  • Prozessoptimierung, Automatisierung oder Transformationserfahrung.
  • Interesse bzw. praktische Erfahrung mit KI, ML oder Prompt-Engineering.
  • Kenntnisse zu Datenanalyse und modernen Technologien.
  • Projektleitungserfahrung und Stakeholder-Management, z. B. Vorstandsebene.
  • Analytische Denkweise mit lösungsorientiertem Ansatz.
  • Hohe Eigeninitiative und Motivation, underwriting neu zu gestalten.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit über Fach- und IT-Grenzen hinweg.

Aufgaben

  • Aktives Steuern und Weiterentwicklung von agentic- und algorithmischen underwritten Portfolios im Cyber-Geschäft.
  • Gestaltung und Implementierung KI-Anwendungsfälle über die Underwriting-Wertschöpfungskette, z. B. Risikobewertung, Preisentscheidungen und Angebotsfunktionen.
  • Unterstützung durch Anbindung von agentic Teams an Broker-Plattformen.
  • Entwicklung von Prompting-Strategien zur Verbesserung der underwriting-Analyse und Entscheidungsprozesse.
  • Nutzung moderner Technologien, agentenbasierter Systeme und Entscheidungs-Engines.
  • Kontinuierliche Steigerung von Qualität, Konsistenz und Geschwindigkeit im Underwriting durch Automatisierung.
  • Analyse und Optimierung von Underwriting-Prozessen mit Fokus auf Skalierbarkeit und Standardisierung.
  • Enge Zusammenarbeit mit Underwriting, IT und Data Science zur Entwicklung und Implementierung von Lösungen.
  • Siche Integration algorithmischer underwriting-Ansätze in bestehende Systeme und Arbeitsabläufe.

Kenntnisse

Portfoliosteuerung
Underwriting-Logik
Prozessoptimierung
KI / ML / Prompt-Engineering
Datenanalyse
Projektleitung / Stakeholder-Mgmt
Analytisches Denken
Eigeninitiative
Kommunikationsfähigkeit

Jobbeschreibung

Responsibilities
  • Actively steer and develop agentic and algorithmic underwritten portfolios in the Cyber line of business
  • Design and implement AI use cases across the underwriting value chain, such as risk assessment of cyber submissions, pricing decision support and offering functions
  • Support by interconnecting agentic teams to broker platforms
  • Build and apply prompting strategies to enhance underwriting analysis and decision‑making
  • Leverage modern technologies, agent-based systems and decision engines
  • Continuously improve underwriting quality, consistency and speed through automation and AI
  • Analyze and optimize underwriting processes with a focus on scalability and standardization
  • Collaborate closely with Underwriting, IT and Data Science to develop and deploy solutions
  • Ensure integration of algorithmic underwriting approaches into existing systems and workflows
Qualifications
  • Strong experience in portfolio steering
  • Understanding of insurance underwriting logic
  • Experience in process optimization, automation or transformation
  • Interest in or hands‑on experience with AI, machine learning or prompt engineering
  • Understanding of data analytics and modern technologies
  • Experience in leading projects as well as stakeholder management, e.g. board members, senior executives
  • Strong analytical mindset combined with a hands‑on, solution‑oriented approach
  • High level of initiative and motivation to shape new underwriting approaches
  • Strong communication skills and ability to work across business and technology teams
Flexible Arbeitszeiten

Gleitzeitregelungen und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt.

Gesundheitsmanagement

Mit uns bleibst Du gesund – dank Präventionsmaßnahmen, einem breiten Sportangebot und verschiedenen Kooperationen.

Mobiles Arbeiten

Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeitsmodell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Freiheit und Selbstständigkeit.

Weiterbildung

Wir stillen Deinen Wissensdurst – zum Beispiel mit Fortbildungen, fachspezifischen Seminaren oder einem berufsbegleitenden Studium.

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