Agentic AI Enablement Manager (d/w/m)

Ottobock

Berlin

Vor Ort

EUR 85.000 - 110.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Bonus
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten
Ottobock Academy

Zusammenfassung

Im Fokus stehen Self-Service-Plattformen wie Copilot Builder, Copilot Studio und AgentBricks; Sie definieren Governance, Lizenzmodelle und Kostenkontrolle und beobachten Markttrends, um Innovationen sicher einzuführen.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Fachrichtung.
  • Mehrjährige Erfahrung mit Generative AI, AI Agents oder Low-Code-/No-Code-Plattformen.
  • Tiefes Verständnis agentischer Systeme, inkl. Orchestrierung, API-Nutzung, Monitoring.
  • Praktische Erfahrung mit Microsoft 365 Copilot Agent Builder, Copilot Studio oder AgentBricks.
  • Gutes Verständnis von Cloud-Architekturen, Datenquellen und Security/Data-Privacy-Anforderungen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Aufbau eines unternehmensweiten Enablement-Ansatzes für Agentic AI und AI-gestützte Prozessautomatisierung.
  • Befähigung ausgewählter Business Builder, sichere AI Agents und AI Flows zu entwickeln.
  • Aufbau einer AI Builder Community sowie praxisnahe Trainings-, Workshop- und Supportformate.
  • Beratung der Fachbereiche bei Identifikation, Bewertung und prototypischer Umsetzung von Use Cases.
  • Zusammenarbeit mit externen Partnern bei Training, Enablement-Aktivitäten und technischer Beratung.
  • Entwicklung Governance-Leitplanken für Self-Service, Datennutzung, Security/Privacy und Eskalationen.
  • Steuerung von Plattformzugängen, Lizenzen und Budgets gemeinsam mit IT- und Business-Funktionen.
  • Beobachtung neuer Markt- und Technologieentwicklungen und Einführung geeigneter Plattformen.
  • Aufbau von Standards, Templates und Best Practices in Abstimmung mit Abteilungen.

Kenntnisse

Agentic AI
Generative AI
Process Automation
Self-Service Plattformen
Cloud Architecture
Governance & Security
Stakeholder Management
Deutsch/Englisch
Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Universitätsabschluss in Informatik/Wirtschaftsinformatik

Jobbeschreibung

Ziel der Stelle

Agentische Künstliche Intelligenz verändert die Art, wie Unternehmen Wissen nutzen, Aufgaben bearbeiten und Geschäftsprozesse automatisieren. Als Agentic AI Enablement Manager (d/w/m) bist du Teil der Global IT und treibst die sichere, skalierbare und wertschöpfende Nutzung von AI Agents im Business voran.

Du befähigst ausgewählte Mitarbeitende und Fachbereiche, AI Agents und AI-gestützte Automatisierungen eigenständig zu entwickeln und sinnvoll einzusetzen. Dabei leistest du Hilfe zur Selbsthilfe: Du vermittelst technisches und methodisches Wissen, begleitest konkrete Anwendungsfälle und baust eine aktive AI Builder Community im Business auf.

Im Mittelpunkt stehen Self-Service-Plattformen wie Microsoft 365 Copilot Agent Builder, Microsoft Copilot Studio und AgentBricks. Du verfügst über ein tiefes, technologieübergreifendes Verständnis agentischer Systeme und AI-gestützter Prozessautomatisierung und hilfst dabei, geeignete Einsatzfelder und klare Grenzen für die Nutzung dieser Plattformen zu definieren.

Gemeinsam mit relevanten IT-Funktionen entwickelst du die notwendigen Governance-Strukturen. Dazu gehören die Definition freigegebener Capabilities, die Abgrenzung geeigneter Self-Service-Szenarien sowie die Steuerung von Lizenzen, Budgets und verbrauchsabhängigen Kosten.

Darüber hinaus beobachtest du kontinuierlich neue technologische Entwicklungen und Lösungen im Markt, bewertest deren Relevanz für Ottobock und unterstützt dabei, geeignete Innovationen sicher und strukturiert in das Unternehmen zu bringen.

Aufgaben
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines unternehmensweiten Enablement-Ansatzes für Agentic AI und AI-gestützte Prozessautomatisierung
  • Befähigung ausgewählter Business Builder, eigenständig sichere und wertschöpfende AI Agents und AI Flows zu entwickeln
  • Aufbau, Moderation und Begleitung einer AI Builder Community sowie Entwicklung praxisnaher Trainings-, Workshop- und Supportformate
  • Beratung der Fachbereiche bei der Identifikation, Bewertung und prototypischen Umsetzung geeigneter Agentic-AI-Anwendungsfälle
  • Zusammenarbeit mit externen Partnern bei Trainings, Enablement-Aktivitäten, technologischer Beratung und der Umsetzung ausgewählter Use Cases
  • Entwicklung klarer Governance-Leitplanken für Self-Service, Daten- und Capability-Nutzung, Security, Data Privacy, Responsible AI und Eskalationswege
  • Steuerung von Plattformzugängen, Lizenzen, Budgets und verbrauchsabhängigen Kosten gemeinsam mit den zuständigen IT- und Business-Funktionen
  • Beobachtung und Bewertung neuer Markt- und Technologieentwicklungen sowie Unterstützung bei der Auswahl und Einführung geeigneter Plattformen, Capabilities und Lösungsansätze
  • Aufbau von Standards, Templates, Best Practices und wiederverwendbaren Komponenten in Abstimmung mit Data & Analytics, Enterprise Architecture, Information Security, Data Privacy und IT Integration
Profil
  • Begeisterung für Agentic AI, Generative AI, Prozessautomatisierung und moderne Self-Service-Technologien
  • Abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet
  • Mehrjährige praktische Erfahrung mit Generative AI, AI Agents, intelligenten Automatisierungen oder Low-Code-/No-Code-Plattformen
  • Tiefes Verständnis agentischer Systeme, insbesondere hinsichtlich Orchestrierung, Tool- und API-Nutzung, Wissenszugriff, Human-in-the-Loop, Tests und Monitoring
  • Praktische Erfahrung mit Microsoft 365 Copilot Agent Builder, Microsoft Copilot Studio, AgentBricks oder vergleichbaren Agentic-AI- und Automatisierungsplattformen
  • Gutes Verständnis von Cloud-Architekturen, Datenquellen, Schnittstellen, Identitäts- und Berechtigungskonzepten sowie Security- und Data-Privacy-Anforderungen
  • Erfahrung mit Business Enablement, Community Management, Citizen-Developer-Programmen oder vergleichbaren Self-Service-Ansätzen
  • Freude daran, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu erklären und andere Menschen zur eigenständigen Umsetzung zu befähigen
  • Fähigkeit, Business-Prozesse schnell zu verstehen und in geeignete Agentic-AI-Lösungsansätze zu übersetzen
  • Ausgeprägtes Bewusstsein für Responsible AI, Governance, Kostensteuerung und den sicheren Einsatz von AI im Unternehmenskontext
  • Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative sowie ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
  • Eine innovative Rolle an der Schnittstelle von AI, Business und Global IT mit hoher Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum
  • Die Möglichkeit, die AI Journey von Ottobock aktiv mitzugestalten
  • Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonus sowie 30 Tage Urlaub
  • Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten – u. a. über die Ottobock Academy und externe Trainingsangebote
  • Eine wertschätzende, internationale Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team-Events
  • Umfangreiche Corporate Benefits, Gesundheitsangebote und weitere Vergünstigungen
Diversität bei Ottobock

Bei Ottobock stehen gegenseitiger Respekt, Freude an der Arbeit und ein wertschätzendes Miteinander im Mittelpunkt. Eine Unternehmenskultur, in der sich alle akzeptiert und wahrgenommen werden, ist für uns genauso zentral wie Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderung, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigt.

Deine Zukunft bei Ottobock

Die Produkte und Services von Ottobock vereinen eine über 100-jährige Tradition mit herausragender Innovationskraft in den Bereichen Prothetik, Neuro-Orthetik und Exoskelette. Ottobock entwickelt innovative Versorgungslösungen für Menschen mit eingeschränkter Mobilität und treibt die Digitalisierung der Branche voran. Gegründet 1919 in Berlin, ist das Unternehmen mit fast 9.300 Mitarbeitenden heute in 45 Ländern aktiv und betreibt das größte internationale Patientenversorgungsnetzwerk mit rund 400 Patientenversorgungszentren weltweit. Die Mission, die Bewegungsfreiheit, Lebensqualität und Unabhängigkeit von Menschen zu verbessern, ist tief in der DNA des Unternehmens verwurzelt – wie auch sein gesellschaftliches Engagement: Seit 1988 ist Ottobock Partner und Unterstützer der Paralympischen Spiele.

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