ADMINISTRATOR PLANNING/CONTROL

GDELS Bridge Systems; Kaiserslautern; Vor Ort; EUR 56.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

35 Stunden-Woche

30 Tage Urlaub

Gleitzeit

Urlaubsgeld

Weihnachtsgeld

Weitere Zuzahlungen

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenlose Parkmöglichkeiten

Mitarbeiterevents

Zusammenfassung

GDELS Bridge Systems in Kaiserslautern sucht eine qualifizierte Fachkraft für die Fertigungssteuerung zur strategischen Planung, Steuerung und Kontrolle der Baugruppenfertigung. Sie arbeiten eng mit Arbeitsvorbereitung, Einkauf und Fertigung zusammen und optimieren Prozesse inklusive SAP-Digitalisierung.

Sie verfügen über eine technische Ausbildung oder Meister/Techniker und bringen mehrjährige Erfahrung in der Fertigungssteuerung mit.

Qualifikationen

• Technische Ausbildung oder Meister/Techniker mit mehrjähriger Berufserfahrung im technisch-administrativen Bereich.
• Mehrjährige Berufspraxis in Fertigungssteuerung oder Produktionsplanung.
• Fundierte Kenntnisse in SAP und Produktionsprozessen.
• Analytisches und lösungsorientiertes Denken, hohe Prozessaffinität.

Aufgaben

• Strategische Fertigungsplanung: Steuerung und Überwachung der Fertigungsprozesse unter Berücksichtigung von Auftragssituation, Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Terminvorgaben.
• Kapazitätsmanagement: Durchführung von Kapazitätsberechnungen und Ableitung von Maßnahmen zur optimalen Auslastung.
• Prozessverantwortung: Planung, Steuerung und Kontrolle der Einzelteil- und Baugruppenfertigung, Oberflächenbehandlung und Montage – mit Fokus auf termingerechte Materialverfügbarkeit.
• Koordination interner und externer Prozesse: Enge Zusammenarbeit mit Arbeitsvorbereitung, Einkauf, Disposition, Lager, Versand und Fertigung.
• Problemanalyse & Eskalationsmanagement: Eigenständige Analyse von Störungen im Fertigungsdurchlauf und Umsetzung nachhaltiger Lösungen.
• Prozessoptimierung & Digitalisierung: Weiterentwicklung bestehender Abläufe und Mitgestaltung zukünftiger SAP-Prozesse.
• Controlling & Reporting: Mitarbeit im FAUF-Controlling, Rückmelde- und Inventurtätigkeiten im Produktionsbereich.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Lösungsorientierung

Prozessaffinität

Ausbildung

Technische Ausbildung/Meister/Techniker

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Strategische Fertigungsplanung: Steuerung und Überwachung der Fertigungsprozesse unter Berücksichtigung von Auftragssituation, Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Terminvorgaben
• Kapazitätsmanagement: Durchführung von Kapazitätsberechnungen auf Basis vorkalkulatorischer Arbeitsplandaten und Ableitung von Maßnahmen zur optimalen Auslastung
• Prozessverantwortung: Planung, Steuerung und Kontrolle der Einzelteil- und Baugruppenfertigung, Oberflächenbehandlung und Montage – mit Fokus auf termingerechte Materialverfügbarkeit
• Koordination interner und externer Prozesse: Enge Zusammenarbeit mit Arbeitsvorbereitung, Einkauf, Disposition, Lager, Versand und Fertigung
• Problemanalyse & Eskalationsmanagement: Eigenständige Analyse von Störungen im Fertigungsdurchlauf und Umsetzung nachhaltiger Lösungen
• Prozessoptimierung & Digitalisierung: Weiterentwicklung bestehender Abläufe und aktive Mitgestaltung zukünftiger SAP-Prozesse
• Controlling & Reporting: Mitarbeit im FAUF-Controlling, Rückmeldetätigkeiten und Inventur im Produktionsbereich

Anforderungen

• Technische berufliche Qualifikation (Meister/Techniker oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im technisch-administrativen Bereich)
• Mehrjährige Berufspraxis in der Fertigungssteuerung oder vergleichbarem Bereich
• Mehrjährige Erfahrung in Fertigungssteuerung, Produktionsplanung oder vergleichbaren Bereich
• Fundierte Kenntnisse in SAP und Produktionsprozessen
• Analytisches und lösungsorientiertes Denken, hohe Prozessaffinität

Was wir bieten?

• 35 Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Gleitzeit
• Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weitere Zusatzzahlungen
• Vergütung nach dem Tarif der Metall - & Elektroindustrie
• Kontinuierliches Verbesserungswesen durch Mitarbeiter*innen
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Parkmöglichkeiten
• Mitarbeiterevents

Gehaltsspanne: 56.000 - 65.000 EUR/Jahr